USU
››
პროგრამები ბიზნესის ავტომატიზაციისთვის
››
პროგრამა კლინიკისთვის
››
ინსტრუქციები სამედიცინო პროგრამისთვის
››
თანამშრომლები თქვენი ადამიანური რესურსებია. სწორედ მათ იციან როგორ გამოიმუშაონ ფული კომპანიისთვის მომხმარებლებისთვის საქონლის მიყიდვით ან მომსახურების მიწოდებით. მეტი შემოსავლისთვის მნიშვნელოვანია პერსონალის მუშაობის კონტროლი. აუცილებელია თანამშრომლის მუშაობის ანალიზი. ყოველი თანამშრომელი.
თანამშრომლების მუშაობის ანალიზი იწყება ყველაზე მნიშვნელოვანით - თანხის რაოდენობით. პირველ რიგში, ფულადი თვალსაზრისით , შეაფასეთ სარგებელი , რომელიც თითოეულ თანამშრომელს მოაქვს დამსაქმებელს.
შემდეგ შეხედეთ რამდენად ენდობიან მომხმარებლები თქვენს თანამშრომლებს .
თუ თანამშრომელი კარგია, დააინტერესეთ იგი სამუშაო ანაზღაურებით .
ჯილდო არა მხოლოდ გაწეული მომსახურებისთვის, არამედ იმ მომსახურებისთვისაც, რომელზეც თანამშრომელმა მიმართა კლიენტს .
როდესაც გუნდში დაიქირავეს ახალი სპეციალისტი, შეხედეთ, როგორ უერთდება ის სამუშაოს, როგორ იცვლება მისი შესრულება დროთა განმავლობაში .
გაარკვიეთ რამდენი სამუშაოს შესრულება შეუძლია თანამშრომელს.
წესრიგის შესანარჩუნებლად ჩაწერეთ ყველა დაგეგმილი და დასრულებული სამუშაო .
სხვა სასარგებლო თემებისთვის იხილეთ ქვემოთ:
უნივერსალური აღრიცხვის სისტემა
2010 - 2024
ჩამოტვირთეთ პროგრამა ინტერაქტიული ტრენინგით