თანამშრომელი შეიძლება არ იყოს საუკეთესო სპეციალისტი, კლიენტები არ დაბრუნდნენ მას, მაგრამ დამსაქმებლის თვალში ძალიან ღირებული გამოჩნდეს, თუ ორგანიზაციისთვის კარგად გამოიმუშავებს. ეს ნიშნავს, რომ მას სიკეთე მოაქვს "სარგებელი" . ასე ჰქვია ანგარიშს, რომელიც ასახავს თითოეულ თანამშრომელს, თუ რამდენი ფული გამოიმუშავა საწარმოსთვის. ეს არის თანამშრომლის მუშაობის ფინანსური სარგებელი.
თითოეული თანამშრომლისთვის პროგრამა გამოთვლის მთლიან თანხას, რომელიც კლიენტმა გამოიმუშავა კომპანიისთვის მომსახურების მიწოდებით ან საქონლის გაყიდვით.
ეს იყო თანამშრომლის კარგი მუშაობის ანალიზი ორგანიზაციასთან მიმართებაში. და კლიენტთან მიმართებაში თანამშრომლის კარგი მუშაობის მნიშვნელოვანი მაჩვენებელია კლიენტების შენარჩუნება .
თანამშრომლის კიდევ ერთი კარგი მაჩვენებელია მუშაობის სიჩქარე .
სხვა სასარგებლო თემებისთვის იხილეთ ქვემოთ:
უნივერსალური აღრიცხვის სისტემა
2010 - 2024