給与と人事の会計プログラムは、すべての組織で必要です。賃金は絶対にすべての従業員が働く主なものだからです。給与と人事記録は常に相互にリンクされています。この給与が発生する人を特定しないと、給与を発生させることはできません。
賃金は固定で出来高制です。固定給与を使用すると、組織の会計士が記録を保持しやすくなります。毎月のコンテキストでお金の発行をマークするだけで済みます。しかし、この場合でも、多くのニュアンスがあります。多くの従業員は前払いを要求します。良いまたは悪い理由で特定の日をスキップする人もいます。他の従業員はよく遅れます。これらすべてが賃金に影響します。
次に、労働者の出来高賃金を見てみよう。労働者の出来高払い賃金は、はるかに複雑です。出来高払い賃金の場合、以前の問題はすべて残ります。しかし、それらに新しいものが追加されています。賃金を計算するには、賃金に影響を与えるすべての要因を考慮する必要があります。人が販売された各アイテムのパーセンテージを受け取る場合、各販売を考慮する必要があります。出来高払い賃金が提供されるサービスに依存する場合、サービスの各事実について知る必要があります。さらに、さまざまなサービスを提供するために、従業員に異なる金額が請求されることがあります。
このすべての会計を紙に書き留めておくことは、人にとって非常に困難です。出来高払い賃金は特に難しい。手作業はかなりの時間がかかります。計算でエラーが発生する可能性が高くなります。したがって、プログラム「 USU 」は会計士の助けになります。プログラムは、これらすべてをはるかに高速に実行できます。会計士は多くの努力をする必要はありません。彼は自分の仕事を楽しむだけです。
一部の組織は、外部プログラムで給与計算を探しています。外部プログラムは、主要な企業会計システムとは別にインストールされるプログラムです。これは望ましくありません。別のプログラムの給与計算では、すべてのアクションを繰り返す必要があります。たとえば、各従業員はメイン ソフトウェアと追加ソフトウェアの両方に含まれる必要があります。統一された情報システムが理想的です。これは、進歩的なビジネス コミュニティ全体が目指していることです。従業員の給与計算プログラムは、組織の主要なビジネス プロセスと不可分の関係にあります。メインプログラムが、クライアントに特定のサービスを提供した従業員を示している場合、出来高払いの賃金もすぐにそこに記録できます。サービス提供の時間が指定されている場合、組み込みの時間と給与プログラムはすべてを秒単位で正確に考慮します。あらゆるビジネスプロセスに簡単かつ迅速に適応できる「ユニバーサル会計システム」の使用をお勧めします。必要に応じて、その機能を補足することができます。賃金の計算方法を見てみましょう。
原則として、固定給の計算に問題はありません。しかし、時々、労働者は出来高払いの賃金で働きます。従業員が利子で働いている場合、毎月異なる額の給与を受け取ります。カウントを簡単かつ迅速にするために、' USU ' 関数の 1 つを使用できます。このプログラムでは、医療機関の従業員のレートを設定し、給与のタイムリーな計算を追跡できます。
まず、従業員は料金を下げる必要があります。
プログラムでは、いつ、どのくらいの給与が発生したかを簡単に確認できます。任意の期間の金額がレポートに表示されます "給料".
レポート期間中の従業員自身または会計士が、正確な給与額について質問することがあります。このプログラムでは、任意の期間のデータを表示できます。レポート パラメータを設定するだけです。これを行うには、「開始日」と「終了日」を指定します。彼らの助けを借りて、特定の日、月、さらには 1 年分の情報を表示できます。
オプションのパラメーター「 Employee 」もあります。記入しない場合、レポートの情報は組織のすべての医療従事者に公開されます。
レポートには重要な列が含まれています。 「日付」および「従業員」フィールドに加えて、「メモ」、「サービス」、「価格」などの列で情報を表示することもできます。そのため、給与が請求される内容を正確に理解できます。 「メモ」には、従業員の仕事に関するニュアンスを書き留めることができます。たとえば、支払われる活動の種類を正確に指定します。
給料を変えるのは簡単です。一部の従業員に誤って利息が請求されたことが判明した場合は、発生した給与を変更できます。これらの料金が適用されている場合、従業員がすでに患者の予約を行うことができたとしても。パーセンテージの誤りは修正できます。これを行うには、モジュールに移動します "訪問"検索を使用して、レートを変更するサービスをダブルクリックします。
開いたウィンドウで、変更します "業者へのレート" .
保存後、変更はすぐに適用されます。レポートを再生成すると、これを簡単に確認できます "給料".
賃金を含むすべての費用をマークする方法を参照してください。
利用可能なすべての従業員レポートを表示します。
その他の役立つトピックについては、以下を参照してください。
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