Một nhân viên có thể không phải là chuyên gia giỏi nhất, khách hàng có thể không quay lại với anh ta, nhưng anh ta sẽ trông rất có giá trị trong mắt nhà tuyển dụng nếu anh ta kiếm được nhiều tiền cho tổ chức. Điều này có nghĩa là nó mang lại điều tốt "lợi ích" . Đây là tên của báo cáo, cho biết mỗi nhân viên kiếm được bao nhiêu tiền cho doanh nghiệp. Đây là lợi ích tài chính của công việc của nhân viên.
Với mỗi nhân viên, chương trình sẽ tính tổng số tiền mà khách hàng đã kiếm được cho công ty bằng cách cung cấp dịch vụ hoặc bán hàng hóa.
Đó là một phân tích về hiệu suất tốt của nhân viên trong mối quan hệ với tổ chức. Và một chỉ số quan trọng về công việc tốt của một nhân viên trong mối quan hệ với khách hàng là tỷ lệ giữ chân khách hàng .
Một chỉ số tốt khác của một nhân viên là tốc độ làm việc .
Xem bên dưới để biết các chủ đề hữu ích khác:
Hệ thống kế toán chung
2010 - 2024