indikator alus sejen tina hiji pagawe nyaeta speed na karya. Beuki jalma anu anjeunna nampi, langkung seueur artos anu tiasa didamel pikeun organisasi. Ku alatan éta, périodik diperlukeun pikeun nganalisis jumlah konsumén. Anjeun tiasa ningali jumlah total klien anu disayogikeun jasa ku spesialis anu tangtu dina laporan "Dinamika pagawe" .
Laporan ieu nganalisa data pikeun sababaraha bulan sakaligus. Ku kituna, méré Anjeun kasempetan pikeun ngarti trend munculna. Boh kinerja hiji pagawe tangtu jadi hadé atawa goréng. Kinerja kedah ningkat upami para karyawan nembé didamel. Tapi upami indikator janten parah, maka éta bakal peryogi pikeun milari alesanana. Atawa pagawe sorangan mimiti gawé goréng. Atanapi aya konspirasi pagawé pendaptaran sareng dokter sanés. Lajeng penderita primér bisa jadi saukur teu didaptarkeun ka dokter anyar.
Éta ogé penting pikeun terang jumlah jasa anu disayogikeun ku unggal karyawan .
Tempo di handap pikeun jejer mantuan séjén:
Sistim Akunting Universal
2010 - 2024