Ծրագրում նախ պետք է աշխատողների համար դրույքաչափեր սահմանել: Տարբեր վաճառողներ կարող են ունենալ տարբեր կարգավորումներ: Գրացուցակի վերևում առաջինը "աշխատողներ" ընտրել ճիշտ մարդուն.
Այնուհետև ներդիրի ներքևում "Գները" կարող է առաջարկել յուրաքանչյուր վաճառքի համար:
Օրինակ, եթե աշխատողը ստանում է ամբողջ վաճառքի 10 տոկոսը, ապա ավելացված տողը կունենա այսպիսի տեսք.
Մենք նշում ենք "Բոլոր ապրանքները" և այնուհետև մուտքագրել արժեքը "տոկոսը" , որը վաճառողը կստանա ցանկացած տեսակի ապրանքի վաճառքի համար։
Եթե աշխատողները ստանում են ֆիքսված աշխատավարձ, ապա նրանք ունեն տող ենթամոդուլում "Գները" նույնպես պետք է ավելացնել. Բայց դրույքաչափերն իրենք զրո կլինեն։
Աջակցվում է նույնիսկ բարդ բազմամակարդակ սակագների համակարգը, երբ վաճառողը տարբեր տեսակի ապրանքների համար կվճարվի տարբեր կերպ:
Դուք կարող եք տարբեր դրույքաչափեր սահմանել տարբերի համար "խմբերը" ապրանք, "ենթախմբեր" և նույնիսկ առանձին "նոմենկլատուրա" .
Վաճառք կատարելիս ծրագիրը հաջորդաբար կանցնի բոլոր կազմաձևված հայտերը՝ ամենահարմարը գտնելու համար:
Եթե դուք օգտագործում եք կոմպլեքս աշխատավարձային ցուցակ, որը կախված է ձեր վաճառվող ապրանքի տեսակից, ապա կարող եք կրկնօրինակել տոկոսադրույքները մեկ անձից մյուսին:
Վաճառողները կարող են առաջարկվել որպես "տոկոսը" , և ֆիքսվածի տեսքով "գումարներ"յուրաքանչյուր վաճառքի համար:
Աշխատակցի աշխատանքի վարձատրության համար սահմանված կարգավորումները կիրառվում են ավտոմատ կերպով: Դրանք վերաբերում են միայն նոր վաճառքներին, որոնք դուք կկատարեք փոփոխությունները կատարելուց հետո: Այս ալգորիթմն այնպես է ներդրված, որ նոր ամսից հնարավոր կլիներ որոշակի աշխատողի համար նոր դրույքաչափեր սահմանել, սակայն դրանք ոչ մի կերպ չեն ազդել նախորդ ամիսների վրա։
Հաշվետվության մեջ կարող եք տեսնել ցանկացած ժամանակահատվածի համար կուտակված աշխատավարձը "Աշխատավարձ" .
Պարամետրերն են՝ « Սկզբի ամսաթիվը » և « Ավարտի ամսաթիվը »: Նրանց օգնությամբ դուք կարող եք դիտել տեղեկատվություն կոնկրետ օրվա, ամսվա և նույնիսկ մի ամբողջ տարվա համար:
Կա նաև « Աշխատակից » կամընտիր պարամետր: Եթե այն չլրացնեք, ապա հաշվետվության տեղեկատվությունը կհրապարակվի կազմակերպության բոլոր աշխատակիցների համար:
Եթե դուք պարզում եք, որ ինչ-որ աշխատակից սխալ է առաջարկել, բայց աշխատողն արդեն հասցրել է վաճառքներ կատարել այնտեղ, որտեղ կիրառվել են այս դրույքաչափերը, ապա սխալ հայտը կարող է ուղղվել: Դա անելու համար անցեք մոդուլ "Վաճառք" և, օգտագործելով որոնումը , ընտրեք վերևից կատարման վերաբերյալ ցանկալի գրառումը:
Ներքևից կրկնակի սեղմեք ընտրված վաճառքի մաս կազմող ապրանքի գծի վրա:
Եվ այժմ դուք կարող եք փոխել այս կոնկրետ վաճառքի հայտը:
Պահելուց հետո փոփոխություններն անմիջապես կկիրառվեն։ Դուք կարող եք հեշտությամբ հաստատել դա, եթե նորից ստեղծեք հաշվետվությունը "Աշխատավարձ" .
Խնդրում ենք տեսնել, թե ինչպես նշել բոլոր ծախսերը, ներառյալ աշխատավարձը :
Աշխատակցին կարող է նշանակվել վաճառքի պլան և վերահսկել դրա կատարումը:
Եթե ձեր աշխատակիցները չունեն վաճառքի պլան, դուք դեռ կարող եք գնահատել նրանց կատարողականը` համեմատելով նրանց միմյանց հետ :
Դուք նույնիսկ կարող եք համեմատել յուրաքանչյուր աշխատակցի կազմակերպության լավագույն աշխատակցի հետ :
Այլ օգտակար թեմաների համար տե՛ս ստորև.
Ունիվերսալ հաշվապահական համակարգ
2010 - 2024