USU
››
Programok üzleti automatizáláshoz
››
Program klinikára
››
Utasítások az orvosi programhoz
››
Amikor megtelt "hadosztályok" , folytathatja a lista összeállítását "alkalmazottak" . Ehhez lépjen az azonos nevű könyvtárba. Az összes munkatársa ott lesz. Ezzel a funkcióval megszervezheti a szervezet alkalmazottainak könyvelését.
Vegye figyelembe, hogy ez a táblázat a gyorsindító gombokkal is megnyitható.
Az alkalmazottak csoportosításra kerülnek "osztályonként" .
Az előző mondat jelentésének jobb megértéséhez feltétlenül olvass el egy érdekes kis hivatkozást a témában 
adatok csoportosítása .
Most, hogy elolvasta az adatok csoportosítását, megtanulta, hogy az adatok „fa” formátumban is megjeleníthetők.
És az információkat egy egyszerű táblázat formájában is bemutathatja.
Kérjük, vegye figyelembe, hogy a bejegyzések mappákra oszthatók .
Ezután nézzük meg, hogyan vehet fel új alkalmazottat. Ehhez kattintson a jobb gombbal, és válassza ki a parancsot "Hozzáadás" .
Tudjon meg többet a menük típusairól? .
Ezután töltse ki a mezőket információval.
Tudja meg, milyen típusú beviteli mezők vannak a helyes kitöltéshez.
Például be "adminisztráció" add hozzá "Ivanova Olga" ami működik nálunk "Könyvelő" .
A bejelentkezés alatt fog belépni a programba "OLGA" . Ha a munkavállaló nem fog dolgozni a programban, hagyja üresen ezt a mezőt. Bejelentkezés – ez a név a programba való belépéshez. Angol betűkkel és szóközök nélkül kell beírni. Nem kezdődhet számmal. És az sem kizárt, hogy egyes kulcsszavakkal egybeesik. Például, ha a program eléréséhez szükséges szerepkör neve „MAIN”, ami angolul „fő”-t jelent, akkor már nem lehet pontosan azonos nevű felhasználót létrehozni.
"Felvételi lépés" - Ez az orvosok paramétere. Percekben van beállítva. Ha például ' 30' -ra van állítva, akkor 30 percenként lehet új pácienst felvenni egy időpontra.
Egy másik paraméter az orvosok számára "Egységes sablonok" . Előfordul, hogy az orvos kozmetikusként és bőrgyógyászként is ül a recepción. Ugyanakkor az elektronikus kórlap kitöltésére szolgáló sablonok egy orvosnál is megegyezhetnek. Ez különösen kényelmes, ha tevékenységének irányai hasonlóak.
Ha az orvosi központ nyilvántartást vezet azokról az árukról és anyagokról, amelyek egy betegnek nyújtott szolgáltatás során elfogyaszthatók, akkor megadhatja azt a raktárt, amelyből alapértelmezés szerint "le lesz írva" drogok. Valójában az egyes klinikákon a gyógyszereket másként lehet felsorolni: mind a fiókban, mind az osztályon, sőt egy bizonyos orvosnál is.
A betegek befizetései a mezőben feltüntetett pénztárba kerülnek "Fő fizetési mód" . Ez a paraméter releváns azok számára, akik pénzzel dolgoznak - a recepciósok és a pénztárosok számára.
Amikor egy alkalmazott kilép, a négyzet bejelölésével elhelyezhető az archívumban "Nem működik" .
A terepen "jegyzet" lehetőség van bármilyen egyéb információ megadására, amely nem fér bele az előző mezők egyikébe sem.
Kattintson az alábbi gombra "Megment" .
Nézze meg, milyen hibák történnek a mentés során .
Ezután azt látjuk, hogy egy új személy került fel az alkalmazottak listájára.
Egy alkalmazott feltölthet fényképet .
Fontos! Amikor egy programfelhasználó regisztrál, nem elég egyszerűen hozzáadni egy új bejegyzést az ' Alkalmazottak ' könyvtárhoz. Több kell hozzon létre egy bejelentkezést a programba való belépéshez, és rendelje hozzá a szükséges hozzáférési jogokat .
Az orvosok általában nem normál munkanapokon dolgoznak, mint az irodai dolgozók, hanem műszakban. Ismerje meg, hogyan állíthat be műszaktípusokat az egészségügyi dolgozók számára.
Ismerje meg, hogyan rendelhet műszakot orvoshoz .
A különböző recepciósok csak bizonyos orvosokhoz fordulhatnak betegrendelésre.
Nézze meg, hogyan gyorsíthatják fel a sablonok az elektronikus kórlap orvosok általi kitöltését.
Az alkalmazottakhoz díjszabást lehet rendelni a szolgáltatások nyújtásához és az áruk értékesítéséhez.
Nézze meg, hogyan számítják ki és fizetik ki a béreket .
Ha országa megköveteli az orvosok munkájáról szóló kötelező orvosi jelentés elkészítését , programunk átveheti ezt a funkciót.
Az orvosnak a pácienssel végzett jó munkáját jelzi az ügyfélmegtartás .
Az orvos szervezethez viszonyított jó munkájának mutatója a munkáltatónak megkeresett pénzösszeg .
A munkavállaló másik jó mutatója a munka sebessége .
Fontos tudni az egyes alkalmazottak által nyújtott szolgáltatások számát is.
Tekintse meg az összes elérhető jelentést az alkalmazottak munkájának elemzéséhez .
Az alábbiakban további hasznos témákat talál:
Csoportadatok
Univerzális számviteli rendszer
2010 - 2024
Töltse le a programot interaktív képzéssel