Untuk mengetahui pekerja yang berprestasi lebih baik, mereka boleh dibandingkan antara satu sama lain. Ini dilakukan menggunakan laporan. "Perbandingan Pekerja" .
Tetapkan sebarang tempoh pelaporan untuk melihat data analisis.
Bagi pekerja yang memperoleh pendapatan lebih daripada yang lain untuk organisasi dalam tempoh yang dinyatakan, anak panah akan menunjukkan hasil 100%.
Jumlah ini akan dianggap sebagai ' KPI ' yang ideal - penunjuk prestasi utama. Atas dasar inilah program ini akan menilai keputusan semua pekerja lain. Bagi setiap satu, ' KPI ' mereka akan dikira secara relatif kepada pekerja terbaik dalam organisasi.
Lihat cara membandingkan penjual secara berbeza.
Lihat di bawah untuk topik berguna yang lain:
Sistem Perakaunan Sejagat
2010 - 2024