USU
››
ബിസിനസ്സ് ഓട്ടോമേഷൻ പ്രോഗ്രാമുകൾ
››
ക്ലിനിക്കിനുള്ള പ്രോഗ്രാം
››
മെഡിക്കൽ പ്രോഗ്രാമിനുള്ള നിർദ്ദേശങ്ങൾ
››
രോഗിയെ ക്ലിനിക്കിലേക്ക് റഫർ ചെയ്യേണ്ടത് പലപ്പോഴും ക്ലിനിക്ക് ജീവനക്കാരാണ്. തുടക്കത്തിൽ, ക്ലയന്റ് സ്വന്തം അഭ്യർത്ഥന പ്രകാരം വരാം. പ്രാഥമിക അപ്പോയിന്റ്മെന്റിൽ, ഡോക്ടർ അവനെ ലബോറട്ടറി പരിശോധനകൾ അല്ലെങ്കിൽ അൾട്രാസൗണ്ട് പരിശോധനയ്ക്ക് അയയ്ക്കണം. കാരണം മെഡിക്കൽ ഗവേഷണത്തിന്റെ ഫലത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി മാത്രമേ കൃത്യമായ രോഗനിർണയം നടത്താൻ കഴിയൂ. പക്ഷേ, ഇതുകൂടാതെ, അത്തരം നിർദ്ദേശങ്ങൾ മെഡിക്കൽ സെന്ററിന് നല്ല അധിക വരുമാനം നൽകുന്നു. അതിനാൽ, മിക്ക കേസുകളിലും, ഡോക്ടർമാർക്ക് അവരുടെ ശതമാനം ലഭിക്കുന്നു.
മാത്രമല്ല, നിങ്ങൾക്ക് ഗവേഷണത്തിന് മാത്രമല്ല, മറ്റ് സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകൾക്കും അയയ്ക്കാൻ കഴിയും. പല ആധുനിക ക്ലിനിക്കുകളും 'സ്വയം സമ്പാദിക്കുക, നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകനെ സമ്പാദിക്കട്ടെ' എന്ന തത്വത്തിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ ഡോക്ടർമാരെ നിർബന്ധിക്കുന്നു. 'മരുന്ന്' പോലെയുള്ള പുണ്യമേഖലയിലേക്ക് പോലും വാണിജ്യവൽക്കരണം കടന്നുകയറി.
നിങ്ങൾക്ക് ഒരു വലിയ മെഡിക്കൽ സെന്റർ ഉണ്ടെങ്കിൽ, കോൾ സെന്ററിൽ സ്ഥിതി ചെയ്യുന്ന സെയിൽസ് മാനേജർമാർക്ക് അതിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയും. ഉപഭോക്തൃ കോളുകൾക്ക് മറുപടി നൽകുക എന്നതാണ് അവരുടെ ജോലി. രജിസ്റ്റർ ചെയ്ത രോഗികളുടെ എണ്ണം അനുസരിച്ചാണ് അവരുടെ ജോലിയുടെ ഫലപ്രാപ്തി അളക്കുന്നത്. ഒരു നിശ്ചിത ശമ്പളത്തിന് പുറമേ, ഉപഭോക്താക്കളെ ആകർഷിക്കുന്നതിനുള്ള പ്രതിഫലവും അവർക്ക് ലഭിക്കും. മാത്രമല്ല, പ്രൈമറി രോഗികൾക്ക്, ഒരു ഡോക്ടറുമായി രണ്ടാമത്തെ കൂടിക്കാഴ്‌ചയ്‌ക്കായി ഒരു വ്യക്തിയെ രേഖപ്പെടുത്തുമ്പോൾ നിരക്ക് കൂടുതലായിരിക്കാം.
ഞങ്ങളുടെ ബൗദ്ധിക പരിപാടി സാധ്യമായ വഞ്ചനകളെ പോലും ഒഴിവാക്കുന്നു. ഒരു ജീവനക്കാരനാണ് രോഗിയെ രേഖപ്പെടുത്തിയതെങ്കിൽ , മറ്റേയാൾക്ക് ഈ റെക്കോർഡ് ഇല്ലാതാക്കാൻ കഴിയില്ല . ക്ലിനിക്കിലെ മറ്റ് ജീവനക്കാർക്ക് അധിക സേവനങ്ങൾക്കായി ക്ലയന്റ് രജിസ്റ്റർ ചെയ്യാൻ മാത്രമേ അവസരമുള്ളൂ. അപ്പോൾ ഓരോ ജീവനക്കാരനും അവന്റെ പ്രതിഫലം ലഭിക്കും.
തീർച്ചയായും, രോഗി അപ്പോയിന്റ്മെന്റിന് വന്നാൽ മാത്രമേ ക്ലിനിക്കിലെ ജീവനക്കാർക്ക് പ്രതിഫലമായി പണം ക്രെഡിറ്റ് ചെയ്യപ്പെടുകയുള്ളൂ.
മറ്റ് ഓർഗനൈസേഷനുകളിൽ നിന്നുള്ള ജീവനക്കാർ പണം സമ്പാദിക്കാൻ ക്ലയന്റുകളെ നിങ്ങളുടെ ക്ലിനിക്കിലേക്ക് റഫർ ചെയ്തേക്കാം. രോഗികളെ സാധാരണയായി ഒരു മെഡിക്കൽ സ്ഥാപനത്തിലേക്ക് മറ്റൊരു മെഡിക്കൽ സ്ഥാപനം റഫർ ചെയ്യുന്നു. മിക്കപ്പോഴും ഇത് സംഭവിക്കുന്നത് മറ്റ് മെഡിക്കൽ സ്ഥാപനങ്ങൾക്ക് ചില സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകളോ ആവശ്യമായ ഉപകരണങ്ങളോ ഇല്ലെന്നതാണ്.
മറ്റൊരു ഹോസ്പിറ്റലിൽ നിന്നോ പോളിക്ലിനിക്കിൽ നിന്നോ ഉള്ള നിരവധി ഡോക്ടർമാർക്ക് രോഗികളെ നിങ്ങൾക്ക് ഒരേസമയം റഫർ ചെയ്യാൻ കഴിയുമെന്നതിനാൽ, ഒരു മെഡിക്കൽ ഓർഗനൈസേഷന്റെ പേരിൽ ഡാറ്റ ഗ്രൂപ്പുചെയ്യാനുള്ള കഴിവ് പ്രോഗ്രാം നൽകുന്നു. ഇത് ബിസിനസ്സ് നടത്തിപ്പിൽ ക്രമം ഉറപ്പാക്കും, കൂടാതെ എല്ലാ രേഖകളും പ്രദർശിപ്പിക്കാൻ എല്ലായ്പ്പോഴും സാധ്യമാകും , എന്നാൽ ഒരു പ്രത്യേക ഓർഗനൈസേഷന്റെ ജീവനക്കാർക്ക് മാത്രം.
പുതിയ ഉപഭോക്താക്കളെ ആകർഷിക്കുന്ന ആളുകളുടെ ലിസ്റ്റ് കാണാനോ അനുബന്ധമായി നൽകാനോ, ഡയറക്ടറിയിലേക്ക് പോകുക "നേരിട്ട്" .
ക്വിക്ക് ലോഞ്ച് ബട്ടണുകൾ ഉപയോഗിച്ചും ഈ പട്ടിക തുറക്കാനാകുമെന്നത് ശ്രദ്ധിക്കുക.
ഈ ഗൈഡിലെ ഡാറ്റ യഥാർത്ഥമാണ് 
കൂട്ടമായി .
എൻട്രികളെ ഫോൾഡറുകളായി വിഭജിക്കാമെന്നത് ശ്രദ്ധിക്കുക.
പുതിയ ജീവനക്കാർ പ്രോഗ്രാമിൽ രജിസ്റ്റർ ചെയ്യുമ്പോൾ ' ജീവനക്കാർ ' ഗ്രൂപ്പിലേക്ക് ഡാറ്റ സ്വയമേവ ചേർക്കപ്പെടും.
അനാവശ്യമായി, ഏത് എൻട്രിയും അടയാളപ്പെടുത്താം "ആർക്കൈവൽ ആയി" .
എന്നിവയും ഈ പട്ടികയിൽ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട് "മാസ്റ്റർ റെക്കോർഡ്" ' സ്വയം ദിശ '. ഈ മൂല്യം യാന്ത്രികമായി മാറ്റിസ്ഥാപിക്കുകയും ആരും രോഗിയെ ആകർഷിക്കാത്ത സന്ദർഭങ്ങളിൽ ഉപയോഗിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു, പക്ഷേ അവൻ തന്നെ നിങ്ങളുടെ ക്ലിനിക്കിൽ വന്നു. ഉദാഹരണത്തിന്, ഒരു പ്രത്യേക തരം പരസ്യം കണ്ടതിന് ശേഷം .
നിങ്ങളുടെ ഹെൽത്ത് സെന്റർ രോഗികളെ റഫർ ചെയ്യുന്നതിന് സാമ്പത്തിക റിവാർഡുകൾ നൽകുകയാണെങ്കിൽ, റഫറൽ ഡയറക്‌ടറിയിലെ ഏതൊരു വ്യക്തിയെയും നിങ്ങൾക്ക് ഹൈലൈറ്റ് ചെയ്യാം. "സബ്മോഡ്യൂളിൽ താഴെ" ഓരോ ദിശയ്ക്കും നിരക്കുകൾ നിശ്ചയിക്കുക.
രോഗികളെ റഫർ ചെയ്യുന്ന ആളുകളുടെ നിരക്കുകൾ ഡോക്ടർമാരുടെ സേവനങ്ങൾ നൽകുന്നതിനുള്ള നിരക്കിന് സമാനമായി നിശ്ചയിച്ചിരിക്കുന്നു. നിങ്ങൾക്ക് ഒരൊറ്റ ശതമാനം സജ്ജീകരിക്കാം, അല്ലെങ്കിൽ വിവിധ ഗ്രൂപ്പുകളുടെ സേവനങ്ങൾക്കായി വ്യത്യസ്ത നിരക്കുകൾ കൂടുതൽ ശ്രദ്ധയോടെ സജ്ജമാക്കാം.
ഒരു ഡോക്ടറുമായി കൂടിക്കാഴ്‌ചയ്‌ക്കായി ഞങ്ങൾ ഒരു രോഗിയെ രേഖപ്പെടുത്തുമ്പോൾ , ഈ രോഗിയെ റഫർ ചെയ്ത വ്യക്തിയെ പട്ടികയിൽ നിന്ന് തിരഞ്ഞെടുക്കാൻ സാധിക്കും.
ആദ്യം രോഗി തന്നെ ക്ലിനിക്കിൽ വന്നതാണ് സംഭവിക്കുന്നത്. തുടർന്ന് ചില സേവനങ്ങൾ ഒരു റിസപ്ഷനിസ്റ്റ് അദ്ദേഹത്തിന് ശുപാർശ ചെയ്തു. മറ്റ് നടപടിക്രമങ്ങൾ ഡോക്ടർ തന്നെ ശുപാർശ ചെയ്യുകയും നടപ്പിലാക്കുകയും ചെയ്തു. അതിനാൽ, ഒരു ലിസ്റ്റിൽ വ്യത്യസ്ത ആളുകൾ അയച്ച സേവനങ്ങൾ ഉണ്ടായിരിക്കുന്ന ഒരു സാഹചര്യം മാറിയേക്കാം.
ഓരോ ഗൈഡിന്റെയും പ്രകടനം വിശകലനം ചെയ്യാൻ ഒരു റിപ്പോർട്ട് ഉപയോഗിക്കുന്നു "നേരിട്ട്" .
ഏത് റിപ്പോർട്ടിംഗ് കാലയളവിലും, റഫർ ചെയ്ത രോഗികളുടെ ആകെ എണ്ണവും അത്തരം റഫറലുകളുടെ ഫലമായി ക്ലിനിക്ക് നേടിയ തുകയും കാണാൻ കഴിയും. കൂടുതൽ വ്യക്തതയ്ക്കായി, അനുപാതം പോലും ഒരു പൈ ചാർട്ടിന്റെ രൂപത്തിൽ അവതരിപ്പിച്ചിരിക്കുന്നു.
മുകളിൽ നിന്ന്, ഓരോ വ്യക്തിക്കും ആകെ തുക കണക്കാക്കുന്നു. റിപ്പോർട്ടിന്റെ ചുവടെ, ഓരോ വ്യക്തിക്കും പീസ് വർക്ക് വേതനത്തിന്റെ കണക്കുകൂട്ടലിന്റെ വിശദമായ തകർച്ചയും കാണിച്ചിരിക്കുന്നു.
ഒരു വ്യക്തി തെറ്റായി ചാർജ് ചെയ്തതായി നിങ്ങൾ ശ്രദ്ധയിൽപ്പെട്ടാൽ, ഇത് എളുപ്പത്തിൽ ശരിയാക്കാം. ആദ്യം ' ആക്‌റ്റിവിറ്റി ഐഡി ' നോക്കുക - ഇത് റെൻഡർ ചെയ്ത സേവനത്തിന്റെ തനത് നമ്പറാണ്.
ഈ സേവനത്തിനാണ് തെറ്റായ തുക ഈടാക്കിയതെങ്കിൽ, ഈ സേവനം കണ്ടെത്തണം. ഇത് ചെയ്യുന്നതിന്, മൊഡ്യൂളിലേക്ക് പോകുക "സന്ദർശനങ്ങൾ" ഡാറ്റ തിരയൽ വിൻഡോ ദൃശ്യമാകും.
' ഐഡി ' ഫീൽഡിൽ, ഞങ്ങൾ കണ്ടെത്താൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന റെൻഡർ ചെയ്ത സേവനത്തിന്റെ അതേ തനത് നമ്പർ എഴുതുക. എന്നിട്ട് ബട്ടൺ അമർത്തുക "തിരയുക" .
രോഗിയെ റഫർ ചെയ്ത വ്യക്തിയിൽ നിന്ന് തെറ്റായ തുക ഈടാക്കിയ സേവനം തന്നെ ഞങ്ങൾ കാണിക്കും.
കണ്ടെത്തിയ വരിയിൽ, റൈറ്റ് ക്ലിക്ക് ചെയ്ത് കമാൻഡ് തിരഞ്ഞെടുക്കുക "എഡിറ്റ് ചെയ്യുക" .
ഇപ്പോൾ നിങ്ങൾക്ക് മാറ്റാം "ശതമാനം" അഥവാ "പ്രതിഫലം തുക" രോഗിയെ നിങ്ങളുടെ ക്ലിനിക്കിലേക്ക് റഫർ ചെയ്ത വ്യക്തിക്ക് വേണ്ടി.
മറ്റ് സഹായകരമായ വിഷയങ്ങൾക്കായി താഴെ കാണുക:
യൂണിവേഴ്സൽ അക്കൗണ്ടിംഗ് സിസ്റ്റം
2010 - 2024
സംവേദനാത്മക പരിശീലനത്തോടെ പ്രോഗ്രാം ഡൗൺലോഡ് ചെയ്യുക