Medarbejderskift er et vigtigt aspekt ved at organisere enhver virksomhed, især en medicinsk. Når alt kommer til alt, afhænger meget af, hvor godt og rettidigt du leverer tjenester. Og hvis du laver en fejl, og en af vagterne står uden en medarbejder, kan hele arbejdsgangen lide. Derfor er det så vigtigt at lave en tidsplan for arbejdsskift og overvåge dens gennemførelse.
Da listen blev lavet "læger" , kan du oprette skift for dem. For at gøre dette skal du gå til biblioteket "Typer af skift" .
Ovenfor kan du tilføje navnene på de vagter, der bruges i dit lægehus.
Og nedefra kan enhver form for forandring være "skrive om dagen" med angivelse af skiftets start- og sluttidspunkt. Hvor dagnummer er nummeret på ugedagen. For eksempel er ' 1 ' ' mandag ', ' 2 ' er ' tirsdag '. Og så videre.
Bemærk, at den syvende dag i ugen ikke er tidsindstillet. Det betyder, at læger, der skal arbejde på denne type vagter, får et hvil om søndagen.
Dagnumre kan ikke kun være ugedagene, de kan også betyde dagens løbenummer, hvis en klinik ikke har en reference til ugen. Lad os for eksempel overveje en situation, hvor nogle læger kan arbejde efter ordningen ' 3 dage på, 2 dage fri '.
Her er det ikke længere nødvendigt, at antallet af dage i en vagt er lig med det samlede antal dage i en uge.
Endelig er det vigtigste tilbage - at tildele læger deres vagter. Varigheden af arbejdsvagten for forskellige personer kan være forskellig afhængig af arbejdsevnen og lysten til at arbejde. Nogen kan tage to arbejdsskift i træk, mens nogen forsøger at arbejde mindre. Du kan også indtaste en ekstra takst for store mængder arbejde.
Lær, hvordan du tildeler arbejdsskift til en læge .
Forskellige receptionister kan kun se visse læger til patientaftaler.
Se nedenfor for andre nyttige emner:
Universelt regnskabssystem
2010 - 2024