USU  ››  Mga programa alang sa automation sa negosyo  ››  Program alang sa klinika  ››  Mga panudlo alang sa medikal nga programa  ›› 

Accounting sa sweldo

Nagkalainlain nga mga presyo alang sa lainlaing mga tawo

Ang suweldo mao ang labing hinungdanon nga panukmod alang sa mga tawo, busa angayan nga magsugod niini. Ang mga partikular nga kalisud motungha sa pagkalkula sa mga suhol, kung gikinahanglan ang pag-ihap sa mga suhol sa tipik. Una sa tanan, kinahanglan nimo nga maghimo usa ka database sa mga empleyado . Pagkahuman niana, ang programa nanginahanglan kanimo nga magtakda og mga rate alang sa mga empleyado. Ang lainlaing mga doktor mahimo’g lainlain ang sweldo. Una sa ibabaw sa direktoryo "mga empleyado" pilia ang saktong tawo.

Unya sa ubos sa tab "Mga Bayad sa Serbisyo" mahimo natong ipiho ang usa ka porsyento alang sa matag serbisyo nga gihatag.

Kung ang mga presyo alang sa piho nga mga serbisyo, kinahanglan una nimo nga idugang kini sa programa. Ug kinahanglan ka magsugod sa pagbahin sa mga serbisyo sa mga grupo .

piecework nga sweldo

Ang pirmi nga suholan gamay ra aron madasig ang mga empleyado sa pagpauswag sa pasundayag. Dugang pa, dili kini kanunay nga mapuslanon alang sa amo. Sa kini nga kaso, mahimo kang mobalhin ngadto sa piecework nga sweldo. Pananglitan, kung ang pipila ka doktor makadawat og 10 porsyento sa tanan nga mga serbisyo, nan ang dugang nga linya mahimong ingon niini.

Nagtikang mi "Tanang serbisyo" ug dayon gisulod ang bili "porsyento" , nga madawat sa doktor alang sa paghatag sa bisan unsang serbisyo.

Porsiyento o kantidad

Sa susama, posible nga itakda ug "pirmi nga kantidad" , nga madawat sa doktor gikan sa matag serbisyo nga gihatag. Makapadasig kini sa mga propesyonal sa pagtambal sa paghatag ug maayong serbisyong medikal aron mapili sila sa mga kliyente. Sa ingon, adunay ka access sa lainlaing mga pamaagi sa pagdumala sa mga kawani pinaagi sa sweldo.

Fixed nga sweldo

Kung ang mga empleyado makadawat og usa ka pirmi nga suweldo, sila adunay linya sa submodule "Mga Bayad sa Serbisyo" kinahanglan usab nga idugang. Apan ang mga rate sa ilang kaugalingon mahimong zero.

Nagkalainlain nga mga presyo alang sa lainlaing mga klase sa serbisyo

Bisan ang usa ka komplikado nga multi-level nga sistema sa suhol gisuportahan, kung ang usa ka lahi nga kantidad igahatag sa usa ka doktor alang sa lainlaing mga klase sa serbisyo.

Mahimo nimong itakda ang lainlaing mga presyo alang sa lainlain "mga kategoriya" serbisyo, "mga subkategorya" ug bisan alang sa bisan kinsa nga indibidwal "serbisyo" .

Kung naghatag sa serbisyo, ang programa sunodsunod nga moagi sa tanan nga gi-configure nga mga rate aron mapili ang labing angay. Sa among pananglitan, gipahimutang kini aron ang doktor makadawat og 10 porsyento alang sa tanan nga mga serbisyo sa pagtambal, ug 5 porsyento alang sa bisan unsang ubang mga serbisyo.

Mga presyo sa pagbaligya

Sa sunod nga tab, pinaagi sa analogy, posible nga pun-on "mga bayranan sa pagbaligya" kung ang klinika nagbaligya sa pipila ka mga butang. Ang doktor mismo ug ang mga trabahante sa rehistro mahimong makabaligya sa mga medikal nga produkto. Gisuportahan usab niini ang pag-automate sa usa ka tibuuk nga botika, nga mahimong makit-an sa sulod sa medikal nga sentro.

Pagtangtang sa mga materyales sa panahon sa paghatag sa mga serbisyo

Ang mga gamit ug medikal nga mga suplay dili lamang mabaligya, apan giwagtang usab nga walay bayad sumala sa gi-configure nga gasto.

Pagkopya sa mga bayranan gikan sa laing empleyado

Kung mogamit ka og komplikadong piecework payroll nga nagdepende sa matang sa mga serbisyo nga gihatag sa klinika, nan mahimo nimo dayon "kopya rates" gikan sa usa ka tawo ngadto sa lain.

Sa parehas nga oras, gipakita ra namon kung unsang doktor ang kopyahon ang mga rate ug kung kinsa nga empleyado ang mag-aplay niini.

Giunsa paggamit ang mga setting?

Ang espesipikong mga setting alang sa kalkulasyon sa piecework nga suholan sa empleyado awtomatiko nga gipadapat. Nag-aplay ra sila sa mga bag-ong appointment sa pasyente nga imong markahan sa database pagkahuman nahimo ang mga pagbag-o. Ang kini nga algorithm gipatuman sa paagi nga gikan sa bag-ong bulan posible nga magtakda og bag-ong mga rate alang sa usa ka empleyado, apan dili kini makaapekto sa miaging mga bulan sa bisan unsang paagi.

Sweldo

Ang programa makatabang usab direkta sa proseso sa payroll. Tan-awa kung giunsa pagkalkulo ug pagbayad ang mga sweldo .

Tan-awa sa ubos para sa ubang makatabang nga mga topiko:

• Payroll software
• Accounting alang sa mga empleyado sa organisasyon
• Bahina ang mga serbisyo ngadto sa mga grupo
• Paghimo og listahan sa mga serbisyo
• Sa sinugdanan

• I-download ang programa nga adunay interactive nga pagbansay