Dit is dikwels aan die kliniekpersoneel om die pasiënt na die kliniek te verwys. Aanvanklik kan die kliënt op sy eie versoek kom. En dan by die aanvanklike afspraak moet die dokter hom stuur om laboratoriumtoetse te neem of 'n ultraklankondersoek te ondergaan. Omdat 'n akkurate diagnose slegs gemaak kan word op grond van die resultate van mediese navorsing. Maar benewens dit bring sulke aanwysings 'n goeie bykomende inkomste na die mediese sentrum. Daarom ontvang dokters in die meeste gevalle hul persentasie.
Boonop kan u nie net na navorsing stuur nie, maar ook na ander spesialiste. Baie moderne klinieke dwing dokters om te werk op die beginsel van 'Verdien jouself, laat jou kollega verdien'. Kommersialisering het selfs tot so 'n heilige gebied soos 'Medisin' deurgedring.
As jy 'n groot mediese sentrum het, kan verkoopsbestuurders wat in die oproepsentrum geleë is, daarin werk. Hulle werk is om klantoproepe te beantwoord. Die doeltreffendheid van hul werk word gemeet aan die aantal geregistreerde pasiënte. Benewens 'n vaste salaris, ontvang hulle ook 'n beloning vir die lok van kliënte. Verder, vir primêre pasiënte, kan die koers hoër wees as wanneer 'n persoon opgeneem word vir 'n tweede afspraak met 'n dokter.
Ons intellektuele program sluit selfs moontlike bedrog uit. As die pasiënt deur een werknemer aangeteken is , sal die ander nie hierdie rekord kan uitvee nie. Ander werknemers van die kliniek het slegs die geleentheid om die kliënt vir bykomende dienste te registreer. Dan sal elke werknemer sy beloning ontvang.
Natuurlik sal geld as beloning vir kliniekwerknemers slegs gekrediteer word as die pasiënt na die afspraak kom.
Werknemers van ander organisasies kan ook kliënte na jou kliniek verwys om geld te maak. Pasiënte word gewoonlik deur 'n ander mediese instansie na een mediese instansie verwys. Meestal gebeur dit as gevolg van die feit dat ander mediese instellings nie sekere spesialiste of die nodige toerusting het nie.
Aangesien verskeie dokters van 'n ander hospitaal of polikliniek pasiënte gelyktydig na jou kan verwys, bied die program die vermoë om data volgens die naam van 'n mediese organisasie te groepeer . Dit sal orde in die bedryf van sake verseker, en dit sal ook altyd moontlik wees om nie alle rekords te vertoon nie , maar slegs werknemers van 'n spesifieke organisasie.
Om die lys van mense wat nuwe kliënte lok te sien of aan te vul, gaan net na die gids "direk" .
Let daarop dat hierdie tabel ook oopgemaak kan word deur die vinnige bekendstellingsknoppies te gebruik.
Die data in hierdie gids is oorspronklik gegroepeer .
Neem asseblief kennis dat inskrywings in dopgehou verdeel kan word.
Data word outomaties by die ' Werknemers' -groep gevoeg wanneer nuwe werknemers in die program registreer.
As onnodig kan enige inskrywing gemerk word "as argief" .
Ook ingesluit in hierdie lys is "meester rekord" ' Selfrigting '. Hierdie waarde word outomaties vervang en word gebruik in gevalle waar niemand die pasiënt aangetrek het nie, maar hy self na u kliniek toe gekom het. Byvoorbeeld, nadat jy 'n sekere soort advertensie gekyk het.
As jou gesondheidsentrum finansiële belonings verskaf vir die verwysing van pasiënte, kan jy enige persoon in die verwysingsgids en "onder in submodule" stel tariewe vir elke rigting.
Tariewe vir mense wat pasiënte verwys word op dieselfde manier vasgestel as tariewe vir dokters vir die verskaffing van dienste. U kan 'n enkele persentasie stel, of verskillende tariewe noukeuriger vir verskillende groepe dienste stel.
Wanneer ons 'n pasiënt opneem vir 'n afspraak met 'n dokter , is dit moontlik om uit die lys die persoon te kies wat hierdie pasiënt verwys het.
Dit gebeur dat die pasiënt eers self na die kliniek gekom het. Toe is sommige dienste deur 'n ontvangsdame aan hom aanbeveel. Ander prosedures is deur die dokter self aanbeveel en uitgevoer. Daarom kan dit so 'n situasie uitdraai dat daar in een lys dienste sal wees waarna verskillende mense gestuur het.
'n Verslag word gebruik om die prestasie van elke gids te ontleed "direk" .
Vir enige verslagdoeningstydperk sal dit moontlik wees om beide die totale aantal verwysde pasiënte en die bedrag wat die kliniek verdien het as gevolg van sulke verwysings te sien. Vir groter duidelikheid word selfs die verhouding in die vorm van 'n sirkelgrafiek aangebied.
Van bo af word die totale bedrae vir elke persoon bereken. En onderaan die verslag word 'n gedetailleerde uiteensetting van die berekening van stukwerklone vir elke persoon ook getoon.
As jy agterkom dat 'n persoon verkeerd aangekla is, kan dit maklik reggestel word. Kyk eers na die ' Aktiwiteit ID ' - dit is die unieke nommer van die gelewerde diens.
As dit vir hierdie diens was dat 'n foutiewe bedrag gehef is, dan moet hierdie diens gevind word. Om dit te doen, gaan na die module "Besoeke" Die datasoekvenster sal verskyn.
In die ' ID '-veld, skryf dieselfde unieke nommer van die gelewerde diens wat ons wil vind. Druk dan die knoppie "Soek" .
Ons sal die einste diens waarvoor die verkeerde bedrag gehef is, gewys word aan die persoon wat die pasiënt verwys het.
Regskliek op die gevind lyn en kies opdrag "Wysig" .
Nou kan jy verander "persent" of "bedrag van vergoeding" vir die persoon wat die pasiënt na u kliniek verwys het.
Sien hieronder vir ander nuttige onderwerpe:
Universele rekeningkundige stelsel
2010 - 2024