1. Главная
  2.  › 
  3. Программы для учета
  4.  › 
  5. Управление отделом логистики
По мнению 928 организаций рейтинг: 4.9
Оценка
Поддержка стран: Все
Операционная система: Windows
Семейство: Универсальная Система Учета
Назначение: Автоматизация бизнеса

Управление отделом логистики

На других языках:

  • Українська
  • Uzbekcha
  • Română
  • Беларускі
  • Кыргыз
  • Монгол хэл
  • English

Основные возможности программы:




Автоматизация бизнеса нами выполнена для множества организаций:

Русский   Язык базовой версии программы: РУССКИЙ
Все   Также Вы можете заказать международную версию программы, в которую сможете вносить информацию на ЛЮБОМ ЯЗЫКЕ мира. Даже интерфейс сможете легко перевести самостоятельно, так как все названия будут вынесены в отдельный текстовый файл.
Управление отделом логистики

Управление отделом логистики в программном обеспечении «Универсальная Система Учета» является одной из его функций, при этом управлению присвоен автоматизированный формат, тогда как отдел логистики является величиной физической и относится к организационным службам, а не производственным. Это означает, что в компетенцию отдела логистики тоже входит управление – это управление материальными и информационными потоками, которые составляют основу бизнес процессов на предприятии и его производственный потенциал. Поэтому логистика в обязательном порядке должна быть внутренним элементом организационной структуры предприятия. Благодаря логистике, производственные процессы организованы и регламентированы, внутренние ресурсы задействованы с максимальной отдачей, все затраты минимизированы – ощутимый экономический эффект налицо, и, благодаря созданному логистикой внутреннему потенциалу предприятия, клиент может рассчитывать на лояльность с его стороны в отношении стоимости услуг.

Оптимизация управления кадровым потенциалом отдела внутренней логистики является задачей стратегической, поскольку кадровый вопрос – головная боль любого предприятия, даже очень успешного, поэтому поиск вариантов по оптимизации кадрового потенциала есть первостепенная задача управления, во внутренней логистике – приоритетнее, чем в других отделах, так как отдел внутренней логистики ответственен за настройку бизнес процессов внутри предприятия и оптимизацию коммуникаций, внутренних в первую очередь. Управление оптимизацией бизнес процессов – это тоже компетенция отдела внутренней логистики, ведь в его задачи входит оптимизация управления информационными потоками – управление сроками предоставления информации и управление ее содержанием, оптимизация взаимодействия с отделом продаж – управление документооборотом, управление сроками предоставления накладных, управление рентабельностью внутренних процессов, а также оптимизация работы с отделом снабжения – управление поставками, управление оборачиваемостью запасов, прочее. Одним словом, грамотное управление кадровым потенциалом отдела внутренней логистики обеспечит оптимизацию бизнес процессов и повысит качество информационного обмена, что сразу отразится на эффективности предприятия. Кадровая оптимизация решает все проблемы.

Для оптимизации кадрового потенциала предложена программная конфигурация по оптимизации управления кадровым потенциалом отдела внутренней логистики, которая, по сути, есть программа автоматизации, в задачу которой входит оптимизация всех процессов, в том числе управления, оптимизация всех отделов, в том числе отдела логистики, оптимизация кадрового потенциала в целом, в том числе в отделе логистики. Автоматизация в принципе является оптимизацией любой деятельности, так как выполняет многие процедуры самостоятельно, тем самым, решая кадровый вопрос в нескольких отделах сразу, не только логистики. Например, автоматизированный учет и контроль за движением финансовых средств оптимизируют работу отдела бухгалтерии, ведение непрерывного статистического учета и складского учета в текущем времени повышают качество работы отдела снабжения.

В задачу логистики входит создание оптимальных по времени и затратам маршрутов перемещения грузов и товаров, включая их поставку на склад и последующую доставку до получателя. Сокращение затрат обеспечивает, в частности, формирование консолидированных грузов, с которыми программная конфигурация для управления кадровым потенциалом успешно работает, автоматически составляя план погрузки на каждый день, если такая частота забора груза востребована. Для достижения максимального результата все отделы должны работать слаженно и вместе решать вопросы, требующие участия разных специалистов. Это обеспечивает программная конфигурация для управления кадровым потенциалом, предлагая систему внутреннего оповещения в формате всплывающих сообщений и электронное согласование в общем документе, доступном всем заинтересованным лицам с цветовой индикацией по этапам готовности, что позволяет вести визуальный контроль над утверждением, экономя рабочее время нескольких служб.

Регламентация деятельности персонала, которую внедряет программная конфигурация для управления кадровым потенциалом, способствует росту производительности труда, так как теперь все рабочие операции расписаны по времени исполнения и требуемому ими объему работ, при этом выполнение каждой должно быть зарегистрировано в программе для управления кадровым потенциалом, иначе не будет начислено ежемесячное денежное вознаграждение по итогам месяца, которое рассчитывается здесь автоматически с учетом отмеченных в системе работ. Поскольку автоматизированная система выполняет самостоятельно многие процедуры и, тем самым, существенно сокращает трудозатраты, встает вопрос о перераспределении кадрового потенциала с предоставлением нового фронта работ, что, конечно, повысит объемы производства, если предприятие предусматривает расширение своей деятельности, – по крайней мере, благодаря автоматизации, такую возможность можно оценить.

Программой могут пользоваться:

  • Логистическая компания

    Логистическая
    компания
  • Транспортная компания

    Транспортная
    компания
  • Экспедиторская компания

    Экспедиторская
    компания
  • Почтовая служюа

    Почтовая служба
  • Курьерская компания

    Курьерская компания
  • Служба доставки

    Служба доставки
  • Экспресс-почта

    Экспресс-почта
  • Торговая компания

    Торговая компания
  • Любая другая организация

    Любая другая
    организация

Посмотрев следующее видео, можно быстро ознакомиться с возможностями программы УСУ - Универсальной Системы Учета. Если Вы не видите загруженное на YouTube видео, обязательно напишите нам, мы найдем другой способ показать демонстрационный ролик!

Посмотрев следующее видео, можно быстро ознакомиться с возможностями программы для транспортных компаний УСУ - Универсальной Системы Учета. Если Вы не видите загруженное на YouTube видео, обязательно напишите нам, мы найдем другой способ показать демонстрационный ролик!

Кроме мнений о программе УСУ обычных пользователей Вашему вниманию теперь представляются мнения экспертов. Анатолий Вассерман родился 9 декабря 1952 года. Окончил Одесский технологический институт холодильной промышленности, по специальности инженер. После окончания института работал программистом. Затем — системным программистом. Впервые на экране появился в 1989 году в клубе «Что? Где? Когда?», затем — на «Брэйн-ринге». В телевизионной «Своей игре» одержал пятнадцать побед подряд в 2001—2002 годах и стал лучшим игроком десятилетия в 2004 году. Пятикратный чемпион Украины по спортивной версии «Своей игры». Четырёхкратный чемпион Москвы по спортивной версии «Своей игры», бронзовый призёр того же соревнования, серебряный 2017 года. Серебряный призёр «Знатокиады» - Всемирных игр знатоков - 2010 года по «Своей игре».

Дополнение к программе для профессиональных управленцев: для развития бизнеса и повышения доходов. Уникальный продукт, разработанный на стыке двух наук: экономики и информационных технологий. Аналогов нет

С развитием технологий жизнь ускоряется. Везде нужно успеть – ведь чем быстрее делаешь дела, тем больше зарабатываешь. По этой причине очень важно иметь под рукой многофункциональное мобильное приложение.

Кроме мнений о программе УСУ обычных пользователей Вашему вниманию теперь представляются мнения экспертов. Александр Друзь - первый магистр интеллектуальной игры "ЧГК". Шесть раз награждался призом "Хрустальная сова" как лучший игрок клуба. Обладатель "Бриллиантовой совы" – приза лучшему игроку. Чемпион телевизионной версии «Брейн-ринга». В телевизионной передаче «Своя игра» выигрывал «Линейные игры», «Суперкубок», выигрывал с командой «III Кубок Вызова», установил абсолютный рекорд результативности за одну игру. Автор и ведущий интеллектуальных игр и познавательных программ на различных телеканалах.

Кроме мнений о программе УСУ обычных пользователей Вашему вниманию теперь представляются мнения экспертов. Максим Поташев — магистр игры «Что? Где? Когда?», четырёхкратный обладатель приза «Хрустальная сова», дважды чемпион мира, трижды чемпион России, шестикратный чемпион Москвы, трёхкратный победитель Открытого чемпионата Москвы по игре «ЧГК». По итогам всеобщего зрительского голосования в 2000 году признан лучшим игроком за все 25 лет существования элитарного клуба. За кандидатуру Максима Поташёва проголосовало 50 тысяч телезрителей программы. Получил «Большую хрустальную сову» и главный приз юбилейных игр — «Бриллиантовую звезду» магистра игры. Член правления и с 2001 года — вице-президент Международной ассоциации клубов. По профессии — математик, маркетолог, бизнес-тренер. Окончил факультет управления и прикладной математики, преподавал на кафедре общей и прикладной экономики в МФТИ. В августе 2010 года избран президентом Общероссийской общественной организации «Федерация спортивного бриджа России». Возглавляет консалтинговую компанию, которая помогает различным организациям решать задачи, связанные с продажами, маркетингом, клиентским сервисом и оптимизацией бизнес-процессов.

Кроме мнений о программе УСУ обычных пользователей Вашему вниманию теперь представляются мнения экспертов. Сергей Карякин. В возрасте 12 лет стал самым молодым гроссмейстером в истории человечества. Внесён в Книгу рекордов Гиннесса. Одержал победу в турнире претендентов. Обладатель Кубка мира ФИДЕ. Чемпион мира по быстрым шахматам, чемпион мира по блицу. Заслуженный мастер спорта Украины. Заслуженный мастер спорта России, гроссмейстер России. Награждён орденом «За заслуги» ІІІ степени. Член Общественной палаты Российской Федерации VI состава. Неоднократный победитель детских и юношеских чемпионатов мира и Европы. Победитель и призёр ряда крупных турниров. Чемпион XXXVI Всемирной Шахматной олимпиады в составе сборной Украины, серебряный призёр Олимпиады в составе сборной России. На своей доске показал лучший результат и получил первый индивидуальный приз (на 4 доске). Чемпион России с лучшим результатом на 1-й доске. Чемпион мира в составе сборной России. Полуфиналист Кубка мира. Победитель ряда международных турниров.

Возможности контроля и управления системы управления отделом логистики

Далее представлен краткий перечень возможностей программы Универсальная Система Учета. В зависимости от конфигурации разработанного программного обеспечения список функций может меняться.

  • Программа самостоятельно выполняет все вычисления, так как при первом ее запуске идет настройка калькуляции всех рабочих операций, их оценивают по времени и объему работ;
  • Программа осуществляет калькулирование себестоимости маршрута, калькуляцию заказа на перевозку, начисление сдельной заработной платы, расчет нормативного расхода ГСМ;
  • Начисление сдельной заработной платы производится только пользователям, которые свои рабочие объемы регистрируют в программе, не учтенные в ней задания не подлежат оплате;
  • Наличие многопользовательского интерфейса позволяет одновременно работать любому числу сотрудников без конфликта сохранения данных, включая работу в одном документе;
  • Наличие единой информационной сети позволяет включить в общую деятельность службы, которые территориально удалены, условие: она функционирует через интернет-соединение;
  • Предоставляемые к работе формы унифицированы – имеют единый стандарт заполнения и единый принцип распределения информации, что ускоряет работу пользователей в системе;
  • Для персонификации рабочего места пользователям предлагается более 50 дизайнерских вариантов оформления интерфейса, которые легко выбрать посредством колеса прокрутки;
  • Все пользователи имеют персональный логин и защитный пароль к нему, это предполагает разделение доступа к служебным данным, чтоб надежно защитить ее конфиденциальность;
  • Все пользователи имеют персональные электронные рабочие журналы, чтобы обозначить зону ответственности каждого, информация сохраняется в системе под логином работника;
  • Для контроля над достоверностью информации в рабочих журналах, руководство применяет функцию аудита, она выделяет шрифтом последние обновления и исправления в программе;
  • Структурные подразделения имеют эффективные коммуникации в виде всплывающих окон в углу экрана – так работает система оповещения, клик на окно приводит к теме обсуждения;
  • Внешние коммуникации поддерживает электронная связь в виде e-mail, sms, используемая в отправке документов и регулярных контактах с клиентами посредством разных рассылок;
  • Если заказчик подтвердил согласие, система будет регулярно отправлять ему сообщения о состоянии его груза, местонахождении, сроках транспортировки, проблемах в дороге, иное;
  • Программа использует много цвета для обозначения состояния работ, степени достижения результата – чем ярче ячейка в списке дебиторов, тем больше клиентская задолженность;
  • Система интегрируется со складским оборудованием – терминалом сбора данных, сканером штрих-кода, что позволяет ускорить поиск и отпуск груза, оптимизировать инвентаризации.

Презентация программы управления отделом логистики

Скачать программное обеспечение для учета логистики

Ниже располагаются ссылки для загрузки. Скачать бесплатно можно презентацию программного обеспечения в формате PowerPoint и демонстрационную версию. Причем, демо-версия имеет определенные ограничения: по времени использования и функционалу.

Есть вопросы по демо-версии?
Наша служба технической поддержки Вам поможет!
Напишите или позвоните нам. Контакты здесь.

Заказать автоматизацию управления отделом логистики

Чтобы приобрести данную программу, достаточно позвонить нам по указанным в контактных данных телефонам или скайпу, либо просто написать письмо. Наши специалисты согласуют с Вами подходящую конфигурацию, подготовят договор и счет на оплату.


Смотрите также:

Вы можете оставить отзыв


Ваша оценка:




Чтобы не потерять эту страницу, добавьте себе: