Рейтинг: 4.9. Кількість організацій: 346

Країни: Усі
Операційна система: Windows, Android, macOS
Група програм: Автоматизація бізнесу

Програмне забезпечення USU

Для контролю працівників

Швидкий перехід.
Що ти хочеш зараз робити?

Якщо ви хочете ознайомитися з програмою, найшвидший спосіб - це спочатку переглянути повне відео, а потім завантажити безкоштовну демо-версію і працювати з нею самостійно. При необхідності замовте презентацію в техпідтримці або прочитайте інструкцію.

• 
  Зв'яжіться з нами тут
  У робочий час ми зазвичай відповідаємо протягом 1 хвилини
• 
  Як купити програму?
• 
  Переглянути скріншот програми
• 
  Подивіться відео про програму
• 
  Завантажте демо-версію
• 
  Порівняйте конфігурації програми
• 
  Розрахувати вартість програмного забезпечення
• 
  Розрахуйте вартість хмари, якщо вам потрібен хмарний сервер
• 
  Хто розробник?

Скріншот програми

Скріншот — це фотографія запущеного програмного забезпечення. З нього відразу можна зрозуміти, як виглядає CRM система. Ми реалізували віконний інтерфейс з підтримкою UX/UI дизайну. Це означає, що інтерфейс користувача базується на багаторічному досвіді користувача. Кожна дія розташована саме там, де її найзручніше виконувати. Завдяки такому грамотному підходу продуктивність вашої роботи буде максимальною. Натисніть на маленьке зображення, щоб відкрити скріншот у повному розмірі.

Якщо ви купуєте CRM-систему USU з конфігурацією не нижче «Стандарт», у вас буде вибір дизайнів із понад півсотні шаблонів. Кожен користувач програмного забезпечення матиме можливість вибрати дизайн програми на свій смак. Кожен день праці повинен приносити радість!

При визначенні, які співробітники виробничої діяльності компанії, фронт-офісу чи бек-офісної групи, будуть спрямовані на віддалену форму роботи, це призначення в основному береться на себе працівниками бек-офісної групи, і необхідно контролювати працівників, значною мірою з бек-офісу. Поділ на групи на підприємствах відбувається переважно за функціями безпосереднього надання послуг, замовлень та виконання роботи для клієнтів компанії, і там працівники фронт-офісу займають лідируючу позицію, і, без сумніву, для компанії, в даному випадку , краще направити бек-офісних працівників на віддалений режим працевлаштування, оскільки з точки зору практичності та розумного підходу до заробітку, віддаленого контролю за працівниками, ця група набагато вигідніша. Розумним підходом та вигідністю контролювати службовців бек-офісу є те, що ця група численна за характером своєї діяльності, і набагато простіше дистанційно контролювати службовців бек-офісу, оскільки виконання службових та функціональних обов’язків службовців бек-офісу пов’язане з постійними офіційними робота в комп’ютері, а наявність комп’ютера та доступ до Інтернету не є обов’язковими окремими елементами для віддаленого контролю за працівниками.

Програма контролю за працівниками, від розробників програмного забезпечення УСУ, допомагає забезпечити правильну організацію трудового процесу віддалених форм та використання коштів, контролюючи відстеження робочого часу та цільове використання кількості годин продуктивного роботи, кожен працівник, протягом робочого дня. На підготовчому етапі переведення працівників на дистанційну роботу з ними укладається додаткова угода до трудового договору про зміну місця роботи та фіксований облік робочого часу. Необхідно подбати про те, щоб з кожним працівником підприємства була підписана угода про нерозповсюдження конфіденційної та приватної інформації, після чого видається наказ керівника підприємства про переведення працівника на віддалену форму роботи.

Хто розробник?

Без наявності автоматизованої інформаційної системи підприємства, використання інформаційно-комунікаційних технологій та засобів зв’язку неможливо в достатній мірі розпочати трудовий процес дистанційного регулювання зайнятості. Програмне забезпечення та лінії зв'язку, різні засоби зв’язку контролюють виконання працівниками в повній мірі всіх дій та нормативних вимог трудового законодавства. Це гарант інформаційної безпеки на підприємстві та спосіб забезпечення працівників доступом до службових додатків та робочих програм автоматизованої інформаційної системи за межами зони корпоративних мереж.

Надання доступу до мережевих накопичувачів корпоративної мережі, аварійних каналів зв'язку по електронній пошті, IP-телефонії, Інтернет-службі ICQ, аудіо-відео послуг, Skype, Zoom, Telegram для обміну миттєвими повідомленнями, оперативної інформації та файлів між працівниками відділів та з модератор, який координує віддалені дії, який постійно знаходиться в офісі. Це арсенал універсальних інструментів, які контролюють діяльність кожного працівника, дозволяючи повністю контролювати працівника у віддаленому режимі. Проведення спільних аудіо-відео нарад щоденного планування, щотижневих нарад, конференцій за допомогою ліній зв'язку забезпечує надійний та постійний контрольований процес виконання працівниками виконання завдань та індивідуальних замовлень. Це спосіб подання звітів про виконання завдання у встановлені терміни і не допустить порушення інформаційної безпеки та трудової дисципліни.

Завантажте демо-версію

Під час запуску програми ви можете вибрати мову.

Ви можете завантажити демо-версію безкоштовно. І працювати в програмі два тижні. Деяка інформація вже включена туди для ясності.

Хто такий перекладач?

Існує багато можливостей програми контролю за працівниками, включаючи реєстрацію необхідних документів про переведення працівників на віддалену роботу, наявність угоди про нерозголошення конфіденційної інформації віддаленого працівника, технічну підготовку персональних комп’ютерів для забезпечення встановлення та налаштування інформаційно-комунікаційних технологій для можливості віддаленої роботи в сервісних додатках та програмах, для забезпечення надійного захисту інформаційної безпеки та несанкціонованого входу та хакерських атак, технічної підтримки та обслуговування комп'ютерів,

Встановіть програмне забезпечення, що дозволяє повністю контролювати співробітників для запису робочого часу поза місцезнаходженням роботодавця. Контролюйте години робочого процесу вчасно, щоб почати працювати за комп’ютером, часті відволікання уваги від комп’ютера на перекури та відпочинок та інші порушення дисциплінарних обов’язків. Це спосіб контролю відстеження робочого часу працівників від початку до кінця робочого процесу. Встановіть програму для забезпечення віддаленої активації натискань клавіш та монітора персональних робочих станцій. Відеоогляд комп’ютерних моніторів - це спосіб контролю за працівниками.

Накажіть а контролювати працівників

Купити готову програму

Також ви можете замовити розробку програмного забезпечення на замовлення

Якщо у вас є особливі вимоги до програмного забезпечення, замовте розробку на замовлення. Тоді вам не доведеться підлаштовуватися під програму, а програма буде адаптована до ваших бізнес-процесів!

Для контролю працівників