1. USU
  2.  ›› 
  3. Programy pre automatizáciu podnikania
  4.  ›› 
  5. Na kontrolu zamestnancov
Rating: 4.9. Počet organizácií: 49
rating
krajiny: všetko
Operačný systém: Windows, Android, macOS
Skupina programov: Automatizácia podniku

Na kontrolu zamestnancov

  • Autorské práva chránia jedinečné metódy obchodnej automatizácie, ktoré sa používajú v našich programoch.
    Autorské práva

    Autorské práva
  • Sme overeným vydavateľom softvéru. Toto sa zobrazuje v operačnom systéme pri spustení našich programov a demoverzií.
    Overený vydavateľ

    Overený vydavateľ
  • Spolupracujeme s organizáciami po celom svete od malých firiem až po tie veľké. Naša spoločnosť je zapísaná v medzinárodnom registri firiem a má elektronickú značku dôveryhodnosti.
    Znak dôvery

    Znak dôvery


Rýchly prechod.
Čo chceš teraz robiť?

Ak sa chcete s programom zoznámiť, najrýchlejším spôsobom je najprv si pozrieť celé video a potom si stiahnuť bezplatnú demo verziu a pracovať s ňou sami. V prípade potreby si vyžiadajte prezentáciu od technickej podpory alebo si prečítajte pokyny.



Snímka obrazovky je fotografia spusteného softvéru. Z toho môžete okamžite pochopiť, ako CRM systém vyzerá. Implementovali sme okenné rozhranie s podporou dizajnu UX/UI. To znamená, že používateľské rozhranie je založené na dlhoročných používateľských skúsenostiach. Každá akcia je umiestnená presne tam, kde je najvhodnejšie ju vykonať. Vďaka takémuto kompetentnému prístupu bude vaša produktivita práce maximálna. Kliknutím na malý obrázok otvoríte snímku obrazovky v plnej veľkosti.

Ak si kúpite USU CRM systém s konfiguráciou aspoň „Standard“, budete mať na výber dizajny z viac ako päťdesiatich šablón. Každý používateľ softvéru bude mať možnosť vybrať si dizajn programu podľa svojho vkusu. Každý pracovný deň by mal prinášať radosť!

Na kontrolu zamestnancov - Snímka obrazovky programu

Pri určovaní, ktorí zamestnanci výrobných činností spoločnosti, front-office alebo back-office skupiny budú smerovaní na vzdialenú formu práce, sa toto pridelenie predpokladá predovšetkým zamestnancami back-office skupiny a je potrebné kontrolu zamestnancov, do značnej miery z back-office. K rozdeleniu na skupiny v podnikoch dochádza hlavne podľa funkcií priameho poskytovania služieb, objednávok a výkonu práce pre klientov spoločnosti, pričom tam vedú pracovníci, a v tomto prípade bezpochyby, spoločnosti. , je lepšie vyslať pracovníkov back-office na vzdialený spôsob zamestnania, pretože z hľadiska praktickosti a rozumného prístupu k príjmom, vzdialeného monitorovania zamestnancov, je táto skupina oveľa výnosnejšia. Primeraný prístup a ziskovosť pri kontrole zamestnancov back office je ten, že táto skupina má v povahe svojej činnosti početné postavenie a je oveľa jednoduchšie ovládať zamestnancov back office na diaľku, pretože výkon úradných a funkčných povinností zamestnancov back office je spojený s neustálym práca na počítači a prítomnosť počítača a prístup na internet nie sú oddeliteľnými požadovanými prvkami na diaľkové sledovanie zamestnancov.

Program kontroly zamestnancov od vývojárov softvéru USU pomáha zabezpečiť správnu organizáciu pracovného procesu vzdialených formulárov a použitie finančných prostriedkov, kontrolu sledovania pracovného času a cielené využitie počtu hodín produktívneho času. každý zamestnanec počas pracovného dňa. V prípravnej fáze preradenia zamestnancov na diaľkový pracovný pomer sa s nimi uzatvára dodatočná dohoda o pracovnej zmluve, o zmene miesta výkonu práce a pevnom zaznamenávaní pracovného času. Je potrebné zabezpečiť, aby s každým zamestnancom podniku bola podpísaná dohoda o nešírení dôverných a vlastníckych informácií, potom vydá vedúci podniku príkaz na presun zamestnanca na vzdialenú formu práce.

Kto je vývojár?

Akulov Nikolay

Odborník a hlavný programátor, ktorý sa podieľal na návrhu a vývoji tohto softvéru.

Dátum kontroly tejto stránky:
2024-11-22

Toto video je v angličtine. Môžete však skúsiť zapnúť titulky vo svojom rodnom jazyku.

Bez dostupnosti automatizovaného informačného systému podniku, využívania informačných a komunikačných technológií a komunikačných prostriedkov nie je možné dostatočne zahájiť pracovný proces v oblasti predpisov o pracovnom pomere na diaľku. Softvérové a komunikačné linky, rôzne komunikačné prostriedky, kontrolujú vykonávanie zamestnancami v plnom rozsahu všetkých opatrení a regulačných požiadaviek pracovnoprávnych predpisov. Je garantom informačnej bezpečnosti v podniku a spôsobom poskytovania prístupu zamestnancov k aplikáciám služieb a pracovným programom automatizovaného informačného systému mimo oblasť podnikových sietí.

Poskytovanie prístupu na sieťové disky podnikovej siete, núdzové komunikačné kanály prostredníctvom e-mailu, IP telefónie, služby ICQ Internet, audio-video služby, Skype, Zoom, Telegram pre okamžité správy, prevádzkové informácie a súbory medzi zamestnancami oddelení a s moderátor koordinujúci činnosti na diaľku, ktorý je neustále v kancelárii. Toto je arzenál univerzálnych nástrojov, ktoré riadia aktivity každého zamestnanca a umožňujú úplnú kontrolu nad zamestnancom vo vzdialenom režime. Realizácia audio-video spoločných denných plánovacích stretnutí, týždenných stretnutí, konferencií prostredníctvom komunikačných liniek zaručuje zamestnancom spoľahlivý a nepretržitý riadený proces pri plnení úloh a jednotlivých objednávok. Je to spôsob, ako poskytnúť správy o plnení úlohy v stanovenom termíne a neumožní porušenie bezpečnosti informácií a pracovnej disciplíny.

Pri spustení programu môžete zvoliť jazyk.

Pri spustení programu môžete zvoliť jazyk.

Demo verziu si môžete stiahnuť zadarmo. A pracovať v programe dva týždne. Niektoré informácie tam už boli kvôli prehľadnosti zahrnuté.

Kto je prekladateľ?

Khoilo Roman

Hlavný programátor, ktorý sa podieľal na preklade tohto softvéru do rôznych jazykov.



Existuje veľa zariadení kontrolného programu zamestnancov, medzi ktoré patrí registrácia potrebných dokumentov o prevode zamestnancov na prácu na diaľku, dostupnosť dohody o nezverejňovaní dôverných informácií vzdialeného pracovníka, technická príprava osobných počítačov na zabezpečenie inštalácia a konfigurácia informačných a komunikačných technológií umožňujúcich vzdialenú prácu v servisných aplikáciách a programoch, zabezpečenie spoľahlivej ochrany informačnej bezpečnosti a neoprávneného vstupu a hackerských útokov, technická podpora a údržba počítačov,

Nainštalujte softvér, ktorý vám umožní plne kontrolovať zamestnancov pri zaznamenávaní pracovnej doby mimo miesta zamestnávateľa. Kontrolujte hodiny pracovného procesu včas, aby ste mohli začať pracovať na počítači, časté vyrušovanie počítačom kvôli fajčeniu a odpočinku a iné porušenia disciplinárnych povinností. Je to spôsob, ako kontrolovať sledovanie pracovného času zamestnancov od začiatku do konca pracovného procesu. Nainštalujte program na zabezpečenie vzdialenej aktivácie stlačenia klávesov a monitor osobných pracovných staníc. Video kontrola počítačových monitorov je spôsob kontroly zamestnancov.



Rozkaz a na kontrolu zamestnancov

Pre zakúpenie programu nám stačí zavolať alebo napísať. Naši špecialisti s Vami dohodnú vhodnú konfiguráciu softvéru, pripravia zmluvu a faktúru na úhradu.



Ako kúpiť program?

Inštalácia a školenie prebieha cez internet
Približný potrebný čas: 1 hodina, 20 minút



Môžete si tiež objednať vývoj softvéru na mieru

Ak máte špeciálne požiadavky na softvér, objednajte si vývoj na mieru. Potom sa nebudete musieť prispôsobovať programu, ale program sa prispôsobí vašim obchodným procesom!




Na kontrolu zamestnancov

Sledujte neproduktívnu prácu a intenzitu práce v aplikáciách služieb. Existuje postup monitorovania zamestnancov zaznamenávaním skutočných odpracovaných hodín a do časového rozvrhu. Udržuje elektronické denníky zaznamenávania pracovnej doby do servisných programov. Uchovávajte elektronické denníky s časom, intenzitou a produktivitou práce. Udržujte si elektronický denník neproduktívnej práce a sledujte zábavné stránky, sociálne siete a online hry.

Analýza maximálneho pracovného vyťaženia a produktivity zamestnanca počas dňa pracovného procesu vo vzdialenom zamestnaní a hodnotenie kľúčových ukazovateľov výkonu všeobecnej činnosti samostatnej štrukturálnej jednotky skupiny back office spoločnosti a osobného prínosu jednotlivca zamestnanec je tiež k dispozícii.