Rafitra fikirakirana: Windows, Android, macOS
Tarika fandaharana: Automatique automatique
Fikambanan'ny fitantanana sy ny fitantanana orinasa
- Ny zon'ny mpamorona dia miaro ny fomba tsy manam-paharoa amin'ny automation ara-barotra izay ampiasaina amin'ny programanay.
Copyright - Mpanonta rindrambaiko voamarina izahay. Izany dia aseho ao amin'ny rafitra miasa rehefa mampandeha ny fandaharana sy ny demo-dika.
Mpanonta voamarina - Miara-miasa amin'ny fikambanana manerana izao tontolo izao izahay manomboka amin'ny orinasa madinika ka hatramin'ny lehibe. Ny orinasanay dia tafiditra ao amin'ny rejisitry ny orinasa iraisam-pirenena ary manana marika fitokisana elektronika.
Mariky ny fahatokisana
Tetezamita haingana.
Inona izao no tianao hatao?
Raha te-hahafantatra ny programa ianao, ny fomba haingana indrindra dia ny mijery ny horonan-tsary feno, ary avy eo misintona ny dikan-demo maimaim-poana ary miara-miasa aminy. Raha ilaina, mangataha famelabelarana amin'ny fanohanana ara-teknika na vakio ny toromarika.
Mifandraisa aminay eto
Amin'ny ora fiasana matetika dia mamaly ao anatin'ny 1 minitra izahay
Ahoana no hividianana ny programa?
Jereo ny pikantsarin'ny fandaharana
Mijere video momba ilay fandaharana
Download ny doka demo
Ampitahao ny fandrindrana ny programa
Kajy ny vidin'ny rindrambaiko
Kajy ny vidin'ny rahona raha mila mpizara rahona ianao
Iza no mpamorona?
Pikantsary fandaharana
Ny pikantsary dia sarin'ny rindrambaiko mandeha. Avy amin'izany ianao dia afaka mahazo avy hatrany ny endriky ny rafitra CRM. Nametraka interface tsara varavarankely izahay miaraka amin'ny fanohanana ny famolavolana UX/UI. Midika izany fa ny interface interface dia mifototra amin'ny traikefan'ny mpampiasa taona maro. Ny hetsika tsirairay dia mipetraka amin'ny toerana mety indrindra hanaovana izany. Noho ny fomba fiasa mahay toy izany dia ho ambony indrindra ny vokatrao amin'ny asa. Tsindrio ny sary kely hanokafana ny pikantsary amin'ny habeny feno.
Raha mividy rafitra USU CRM ianao miaraka amin'ny fanamafisam-peo farafaharatsiny "Standard", dia hanana safidy amin'ny endrika avy amin'ny modely dimampolo mahery ianao. Ny mpampiasa tsirairay amin'ny rindrambaiko dia hanana fahafahana hisafidy ny famolavolana ny programa mifanaraka amin'ny tsirony. Tokony hitondra fifaliana ny andro fiasana rehetra!
Ny fandaminana ny famokarana sy ny fitantanana ny orinasa dia rohy ao anaty rojo iray ihany ary, mifanaraka amin'izany, dia mifamatotra mafy. Ny fandaminana ny famokarana dia raisina ho toy ny andiam-panomanana, ao anatin'izany ny fanohanana ara-teknika ny famokarana ao amin'ny orinasa, ny fikarohana ny kinova tena mirindra amin'ny firafitry ny famokarana, ny fandaminana ny fizotry ny famokarana lehibe, ny fikojakojana sy ny fanarahana ny fitantanana - ny fananganana ny fitantanana, izay mifanitsy, voalohany indrindra, amin'ny karazana famokarana, raha jerena ireo pitsopitsony rehetra amin'ny fizotrany.
Ny fandaminana ny fitantanana ny famokarana dia misy asa toy ny famaritana ny firafitra sy ny firafitry ny fitantanana, ny fandrindrana ny asa ary ny fampiharana ny asan'ny fitantanana tsirairay, indrindra ny famakafakana ny famokarana sy ny fikojakojana ireo firaketana statistika, miasa miaraka amin'ireo tondro fampisehoana rehetra. Eo ambany fitantanana, ny fiantraikany kendrena amin'ny famokarana dia heverina fa hahazoana ny valiny farany azo trandrahana miaraka amin'ny sarany farany ambany takiana. Ny fitantanana rehetra dia tsy maintsy mandaitra, indrindra ny fitantanana ny famokarana, mba hanomezana toerana matanjaka sy mifaninana amin'ny orinasa ny orinasa.
Iza no mpamorona?
Akulov Nikolay
Manam-pahaizana sy lehiben'ny programer izay nandray anjara tamin'ny famolavolana sy ny fampandrosoana ity rindrambaiko ity.
2024-11-23
Lahatsary fandaminana ny famokarana sy ny fitantanana orinasa
Ity horonantsary ity dia amin'ny teny anglisy. Saingy azonao atao ny manandrana mamelona dikanteny amin'ny fitenin-drazanao.
Ny fandaminana ny famokarana sy ny fitantanana ny orinasa dia manatsara ny fari-pahaizan'izy ireo amin'ny alàlan'ny automatisation an'ny orinasa, izay tantanan'ny rindrambaiko Universal Accounting System. Ny fandaminana ny fizotran'ny fitantanana famokarana amin'ny fotoana tena izy dia ahafahanao mamaha haingana ireo tranga tampoka amin'ny famokarana ary mitarika fizotry ny famokarana mitovy amin'ny fari-pahaizana momba ny kalitao napetraky ny fenitra indostrialy sy fampisehoana.
Mandritra izany fotoana izany, ny toekaren'ny fikambanana sy ny fitantanana ny famokarana dia mahazo tombony ihany - ilay teo aloha dia nahazo fihenam-bidy lehibe noho ny famotsorana ireo mpiasa amin'ny adidy isan'andro ary, noho ny fomba mandeha ho azy ny fampiharana azy ireo, fitomboan'ny vokatra. , izay efa miantoka ny fitomboan'ny tombom-barotra azon'ilay orinasa, ary ity farany dia mahazo famakafakana matetika momba ny asa famokarana ary manombana ny fahombiazany.
Download ny doka demo
Rehefa manomboka ny programa dia azonao atao ny misafidy ilay fiteny.
Azonao alaina maimaim-poana ny version demo. Ary miasa amin'ny programa mandritra ny tapa-bolana. Efa nisy ny vaovao nampidirina tao ho fanazavana.
Iza no mpandika teny?
Koilo Roman
Lehiben'ny programmer izay nandray anjara tamin'ny fandikana ity rindrambaiko ity amin'ny fiteny samihafa.
Ny fandaminana ny fitantanana ny famokarana asa dia miankina amin'ny mandeha ho azy ihany koa - ny fizotran-javatra rehetra dia aroso amin'ny maody ankehitriny, izay ahafahanao mamaly eo noho eo ny fiovan'ny fepetra famokarana voalaza na ny kalitaon'ny vokatra. Ny Automation dia manome fandaminana toy izany amin'ny orinasa ka ny fitantanana dia tsy hoe hitantana azy ireo amin'ny fomba mandaitra fotsiny fa hanatsara hatrany hatrany. Ity asa ity dia hatao amin'ny alàlan'ny fandalinana ny angona ankehitriny, izay ahafahana mandray fanapahan-kevitra haingana amin'ny toe-javatra tsy misy fenitra eo amin'ny orinasa.
Ny fandaminana ny fanadihadiana dia tanterahina amin'ny alàlan'ny kaontim-statistika, voalaza etsy ambony ho iray amin'ireo fitaovana fitantanana orinasa. Mba hahafahana maka sary an-tsaina ny fomba fandaminana ny fizotry ny famokarana sy ny fitantanana azy ireo dia ilaina ny mamaritra vetivety ny fitsipika na ny votoatin'ny fandaminana ary ny fizarana ireo fantsom-baovao ao amin'ny rindrambaiko USU. Tsy misy afa-tsy sakana 3 ao amin'ny menio fandaharana mandeha ho azy - Module, Referensi ary tatitra. Ny fandaminana voalaza etsy ambony momba ny fandinihana ireo tondro fampisehoana dia tanterahina ao amin'ny sakana Reports ihany, izay misy antony iray amin'ny toerana farany, satria io no vahaolana farany amin'ny fanombanana ny famokarana sy ireo asa hafa ataon'ny orinasa.
Manafatra fikambanana iray amin'ny fitantanana sy ny fitantanana orinasa
Raha te hividy ny programa dia antsoy na manorata aminay fotsiny. Hiombon-kevitra aminao ny manampahaizana manokana momba ny rindrankajy mifanaraka amin'izany, manomana fifanarahana sy faktiora handoavam-bola.
Ahoana no hividianana ny programa?
Alefaso ny antsipiriany momba ny fifanarahana
Manao fifanarahana amin'ny mpanjifa tsirairay izahay. Ny fifanarahana dia antoka ho anao fa ho azonao tsara izay takinao. Noho izany, aloha mila mandefa anay ny antsipirihan'ny fikambanana ara-dalàna na olon-tsotra ianao. Matetika dia tsy mihoatra ny 5 minitra izany
Manaova fandoavana mialoha
Aorian'ny fandefasana anao ny kopian'ny fifanarahana sy ny faktiora ho an'ny fandoavana dia ilaina ny mandoa mialoha. Mariho fa alohan'ny hametrahana ny rafitra CRM dia ampy ny mandoa tsy ny vola manontolo, fa ampahany fotsiny. Fomba fandoavam-bola isan-karazany no tohanana. Tokony ho 15 minitra
Hapetraka ny programa
Aorian'izany dia hisy daty sy ora fametrahana manokana hifanarahana aminao. Matetika izany no mitranga amin'ny andro manaraka na ny ampitso aorian'ny fahavitan'ny taratasy. Avy hatrany aorian'ny fametrahana ny rafitra CRM dia afaka mangataka fiofanana ho an'ny mpiasa ianao. Raha novidina ho an'ny mpampiasa 1 ny programa dia tsy mihoatra ny adiny 1 izany
Ankafizo ny vokany
Ankafizo tsy misy farany ny vokatra :) Ny tena mahafinaritra dia tsy ny kalitaon'ny rindrambaiko novolavolaina ho an'ny asa andavanandro, fa ny tsy fisian'ny fiankinan-doha amin'ny endriky ny saram-pamandrihana isam-bolana. Rehefa dinihina tokoa, dia indray mandeha ihany no handoa ny fandaharana.
Mividiana programa efa vita
Azonao atao ihany koa ny manafatra fampivoarana rindrambaiko manokana
Raha manana fepetra takian'ny lozisialy manokana ianao dia manaova commande development custom. Avy eo dia tsy mila mampifanaraka amin'ny programa ianao, fa ny programa dia amboarina amin'ny fizotran'ny orinasanao!
Fikambanan'ny fitantanana sy ny fitantanana orinasa
Ny voalohany hanomboka ny asa dia ny Referensi block - ny asany dia ny fandaminana ny dingana rehetra heverin'ny orinasa ho famokarana, ary ny famaritana ny fomba fitantanana sy ny fanisam-bola, araka ny ambaratongam-pahefana voafehy mifototra amin'ny fampahalalana voalohany momba ny orinasa ny tenany - voalohany indrindra, ny fananany. Ao amin'io sakana io ihany dia misy rafitra mifehy manokana ny indostria misy ny fepetra sy fenitra rehetra amin'ny fikarakarana ny fizotrany, izay havaozina matetika sy mety amin'ny fanaovana kajy ny asan'ny asa.
Ny faharoa amin'ny filaharana dia ny sakana Modules, izay, raha ny marina, toeram-piasana ho an'ny mpiasan'ny orinasa, satria natolotra ho an'ny fikarakarana hetsika asa, izay midika fa fampidirana tsy tapaka ny fampahalalana amin'izao fotoana izao ao amin'ny programa automatisation ataon'ny mpampiasa. Ireto ny antontan-taratasy sy ny boky fiasan'ny mpiasa, ny angona samihafa, sns.
Ireo fizarana telo ireo dia manana rafitra anatiny ihany, izay ny fandaminana dia tena tsotra - ny lohateny tsirairay dia manana ny anarany marina izay napetraka ao aminy, raha ny lohateny ao amin'ireo sakana telo rehetra dia mitovy avokoa. Ohatra, ny loha-hevitra Organisation dia misy amin'ireo fizarana telo rehetra: ao amin'ny Directories, ity dia fampahalalana stratejika momba ny orinasa, ao anatin'izany ny lisitry ny fizarazarana ara-drafitra, ny lisitry ny mpiasa sy ny fitaovana, ny zavatra ara-bola sns., Ao amin'ny Modules ity dia fampahalalana amin'izao fotoana izao momba ny hetsika asa - miasa miaraka amin'ny mpanjifa, fampahalalana momba ny fahazoana sy fandoavam-bola, ao amin'ny Reports dia data momba ny fahombiazan'ny mpiasa, fanehoana an-tsary ny fivezivezena, famintinana ny hetsiky ny mpanjifa. Ny fampahalalana voaray rehetra dia voatahiry ao anaty rafitra, izay miantoka ny fahafenoan'ny fandrakofana ireo tondro famokarana ho an'ny fitantanana mahomby amin'ny famokarana.