Rafitra fikirakirana: Windows, Android, macOS
Tarika fandaharana: Automatique automatique
Fitantanana ny orinasa mpampindram-bola
- Ny zon'ny mpamorona dia miaro ny fomba tsy manam-paharoa amin'ny automation ara-barotra izay ampiasaina amin'ny programanay.
Copyright - Mpanonta rindrambaiko voamarina izahay. Izany dia aseho ao amin'ny rafitra miasa rehefa mampandeha ny fandaharana sy ny demo-dika.
Mpanonta voamarina - Miara-miasa amin'ny fikambanana manerana izao tontolo izao izahay manomboka amin'ny orinasa madinika ka hatramin'ny lehibe. Ny orinasanay dia tafiditra ao amin'ny rejisitry ny orinasa iraisam-pirenena ary manana marika fitokisana elektronika.
Mariky ny fahatokisana
Tetezamita haingana.
Inona izao no tianao hatao?
Raha te-hahafantatra ny programa ianao, ny fomba haingana indrindra dia ny mijery ny horonan-tsary feno, ary avy eo misintona ny dikan-demo maimaim-poana ary miara-miasa aminy. Raha ilaina, mangataha famelabelarana amin'ny fanohanana ara-teknika na vakio ny toromarika.
Mifandraisa aminay eto
Amin'ny ora fiasana matetika dia mamaly ao anatin'ny 1 minitra izahay
Ahoana no hividianana ny programa?
Jereo ny pikantsarin'ny fandaharana
Mijere video momba ilay fandaharana
Download ny doka demo
Boky torolalana
Ampitahao ny fandrindrana ny programa
Kajy ny vidin'ny rindrambaiko
Kajy ny vidin'ny rahona raha mila mpizara rahona ianao
Iza no mpamorona?
Pikantsary fandaharana
Ny pikantsary dia sarin'ny rindrambaiko mandeha. Avy amin'izany ianao dia afaka mahazo avy hatrany ny endriky ny rafitra CRM. Nametraka interface tsara varavarankely izahay miaraka amin'ny fanohanana ny famolavolana UX/UI. Midika izany fa ny interface interface dia mifototra amin'ny traikefan'ny mpampiasa taona maro. Ny hetsika tsirairay dia mipetraka amin'ny toerana mety indrindra hanaovana izany. Noho ny fomba fiasa mahay toy izany dia ho ambony indrindra ny vokatrao amin'ny asa. Tsindrio ny sary kely hanokafana ny pikantsary amin'ny habeny feno.
Raha mividy rafitra USU CRM ianao miaraka amin'ny fanamafisam-peo farafaharatsiny "Standard", dia hanana safidy amin'ny endrika avy amin'ny modely dimampolo mahery ianao. Ny mpampiasa tsirairay amin'ny rindrambaiko dia hanana fahafahana hisafidy ny famolavolana ny programa mifanaraka amin'ny tsirony. Tokony hitondra fifaliana ny andro fiasana rehetra!
Ny fitantanana ny orinasa mpampindram-bola miaraka amin'ny USU Software dia mandeha ho azy, izany hoe, entina tsy misy fandraisana anjaran'ny mpiasa, ary miaraka am-pifandraisan'ny data, rehefa misy fanovana iray dia mitarika famerenana haingana ireo famantarana rehetra mifandraika amin'izany. Amin'ny fanatanterahana hetsika, ny orinasa rehetra dia mandany vola, izay mety ho azy manokana na amin'ny endrika trosa, ary, amin'ny fitsipika iray, dia trosa amin'ny banky izany. Ary zava-dehibe ho an'ny orinasa tsirairay ny fahazoana angon-drakitra momba ny isan'ny trosa miavaka amin'ny voalohany sy faran'ny vanim-potoana fanaovana tatitra.
Rafitra mandeha ho azy amin'ny fitantanana ny mari-bolan'ny orinasa iray ahafahana manana angon-drakitra momba ny toe-bola ankehitriny amin'ny fotoana rehetra, mamela ny orinasa handray fanapahan-kevitra ara-bola, mametraka ny fitantanana ny fitantanana ny fandoavam-bola - ny fe-potoana sy ny vola, mampahafantatra ny tompon'andraikitra momba ny ny satan'ny crédit amin'ny fotoana iray, mamoaka antontan-taratasy fanaovana tatitra momba ny fandinihana ny fifandanjana sy famindrana trosa miavaka amin'ny faran'ny volana, mameno ny kaonty gazety rehefa mahazo fanambarana banky avy amin'ny kaonty ankehitriny, izay voatahiry koa ny rafi-pitantanana indram-bolan'ny orinasa handraketana hetsika asa, anisan'izany ny asa ara-bola.
Mety misy ny trosa arahin'orinasa toy ny misy mpampindram-bola, ny rafitra dia mandrindra ny fitantanana azy ireo ao amin'ny tahiry fampindram-bola, izay misy ny lisitra rehetra voaray amin'ny trosa sy ny fepetra amin'ny fiverenany. Raha toa ka mifanohitra amin'izay ny famoahana naoty ataon'ny orinasa dia mitovy ihany ny lisitry ny kaonty navoaka miaraka amin'ny fandaharam-potoanan'izy ireo. Ny fitantanana mandroso antsika dia mampiasa fitaovana ho an'ny asa toy izany antsoina hoe karoka ara-nofo, izay mamela ny sivana fampahalalana amin'ny sanda voafantina, fanangonana maromaro indray mandeha miaraka amina soatoavina maromaro nisesy. Marihina fa ny rafi-pitantanana orinasa mpampindram-bola dia azo ampiasain'ny antoko mandray anjara amin'ny fifandraisan-trosa - na amin'ny andrim-bola manokana momba ny trosa na avy amin'ny orinasa iray izay naka trosa ho an'ny filan'ny famokarana, fa amin'ny voalohany, miasa ny rafitra hitantanana ny hetsika lehibe amin'ny andrim-bola. Amin'ny tranga faharoa - ho an'ny fitantanana anatiny ny fepetra amin'ny famerenana ny vola nindramina ataon'ny orinasa.
Iza no mpamorona?
Akulov Nikolay
Manam-pahaizana sy lehiben'ny programer izay nandray anjara tamin'ny famolavolana sy ny fampandrosoana ity rindrambaiko ity.
2024-11-23
Lahatsary fitantanana ny orinasa mpampindram-bola
Ity horonantsary ity dia amin'ny teny anglisy. Saingy azonao atao ny manandrana mamelona dikanteny amin'ny fitenin-drazanao.
Ity rafi-pitantanana ity dia manerantany, izany hoe, azo ampiasain'ny orinasa rehetra, ny toetra mampiavaka ny olona dia miseho ao anaty toerana ary mandrafitra ny lisitry ny fananana azo tsapain-tanana sy tsy azo tsapain-tanana, lisitry ny mpampiasa izay manana andraikitra amin'ny fitantanana vaovao momba ny hetsiky ny orinasa, miditra mombamomba ny mpampiasa kaonty, ny spécialité, ny status, ny zavatra betsaka kokoa izay haneho ny raharaham-pirenena ankehitriny. Andraikitry ny mpampiasa ny mampiditra ireo famantarana miasa azon'izy ireo eo am-panatanterahana ny asa, arakaraka ny haingana ampidirina ireo famantarana ireo, ny fifandraisan'ireo tondro miasa, kajiana ny rafitra fitantanana mandeha ho azy mifototra amin'ny mombamomba ny mpampiasa. Marihina fa ny mpiasa manana ambaratonga samihafa manana traikefa amin'ny solosaina dia afaka miasa ao amin'ilay programa, satria ny rafi-pitantanana dia tsy mitovy amin'ny tolo-kevitra hafa rehetra amin'ny alàlan'ny interface tsotra sy ny fivezivezena mety, izay manampy amin'ny fampivoarana haingana ny fiasan'ny olona rehetra manana fidirana izany, tsy mandray ny fahaiza-manao kaonty.
Andao hiverina any amin'ny base de crédit, izay ahitàna sy itehirizana ny fampahalalana rehetra momba ny trosan'ny orinasa. Ny trosa tsirairay dia samy manana ny satany sy ny lokony mifanaraka amin'ny toetoetran'ny fangatahana ankehitriny - na natao ara-potoana ny fandoavam-bola manaraka, na misy fahatarana amin'ny trosa, na nampandoavina zanabola, sns. momba ny hetsika rehetra mifandraika amin'ity trosa ity, ny rafitra fitantanana dia manamboatra eo no ho eo ny faran'ny famantarana rehetra. Samy hanova ny toerana sy ny lokon'ny trosa amin'ny tahiry ireo famantarana roa na mari-pahaizana qualitative. Izany rehetra izany dia mitranga ao anatin'ny segondra segondra - io indrindra no fotoana ilana ny rafitra fitantanana hanaovana ny asany rehetra, tsy misy intsony, io elanelam-potoana io dia tsy azo raisina, noho izany, rehefa milazalaza ireo programa momba ny mandeha ho azy, dia manamafy fa ny fomba fitantanana, fitantanana, fitantanana, famakafakana dia mitranga amin'ny fotoana tena izy, izay fahamarinana.
Noho ny fiovan'ny loko mandeha ho azy, ny maso ny maso dia manara-maso ny satan'ny fisoratana anarana. Mazava ho azy, ny fampahalalana momba azy io dia matetika avy amin'ny mpamatsy vola, izay manaiky ny fandoavam-bola ary manamarika ny vola sy ny fotoana nandraisana azy tamin'ny endriny elektronika, izay avy hatrany dia niditra tao amin'ny torolàlana momba ny asa. Asan'ny rafitry ny fitantanana ny manangona ny mombamomba ny mpampiasa, mandahatra ary manodina azy arakaraka ny tanjona kendreny, mamorona ny valiny farany avy aminy. Ny fandraisana anjaran'ny mpiasa dia kely dia kely amin'ny fandaharanay. Afa-tsy ny fidiran'ny angon-drakitra, tsy manana orinasa hafa amin'ny programa izy ireo, afa-tsy ny fitantanana ny fanovana, izay takiana amin'ny fanohizana ny asa. Satria ny isan'ny mpampiasa dia mety ho maro, izy ireo dia mampiasa ny fizarana ny fidirana amin'ny mombamomba ny serivisy arakaraka ny adidy misy sy ny haavon'ny fahefan'ny mpampiasa, izany dia aseho amin'ny fametrahana ny fidirana manokana sy ny teny miafina.
Download ny doka demo
Rehefa manomboka ny programa dia azonao atao ny misafidy ilay fiteny.
Azonao alaina maimaim-poana ny version demo. Ary miasa amin'ny programa mandritra ny tapa-bolana. Efa nisy ny vaovao nampidirina tao ho fanazavana.
Iza no mpandika teny?
Koilo Roman
Lehiben'ny programmer izay nandray anjara tamin'ny fandikana ity rindrambaiko ity amin'ny fiteny samihafa.
Boky torolalana
Ho an'ny fahazoana miditra amin'ny fitantanana dia mampiasa logins tsirairay sy teny miafina fiarovana ny mpampiasa, izay manome fampahalalana amin'ny habetsaky ny asa ilaina ihany. Ny fidirana tsirairay dia manome endrika elektronika tsirairay hidirana amin'ny famakiana serivisy azo mandritra ny asa, manamarika ny angona hatramin'ny fotoana nidirana.
Ny fanamarihana ny mombamomba ny mpampiasa dia ahafahanao mitantana ny kalitaon'ny fampahalalana sy ny fanatanterahana asa, hahafantarana ny mpanoratra ny fampahalalana diso raha hita ao amin'ny programa izany. Ny programa dia miantoka ny tsy fisian'ny fampahalalana diso, satria izy io dia mametraka ny fitantanana ny famantarana ny fahombiazan'ny asa, izay manana fanoloran-tena miforona eo amin'izy samy izy. Ny fitantanana subordination dia mitarika tsy fifandanjana eo amin'ny tondro, raha mahazo fampahalalana diso ny programa, izay miharihary avy hatrany, dia tsy sarotra ny mahita ny loharano. Ny fitantanana ny orinasa koa dia mitantana ny hetsik'ireo mpampiasa, manamarina ny angon-drakitra azo itokisana amin'ny alàlan'ny lahasa fanaraha-maso, izay manafaingana ny fomba fitantanana.
Rehefa mangataka trosa, ny rafitra dia mamokatra ho azy ny antontan-taratasy ilaina, toy ny fifanarahana serivisy, ny fandaharam-potoana fandoavana ny vola, ary ny fandaniana ary ny kaontim-bola sns.
Manafatra fitantanana orinasam-bola
Raha te hividy ny programa dia antsoy na manorata aminay fotsiny. Hiombon-kevitra aminao ny manampahaizana manokana momba ny rindrankajy mifanaraka amin'izany, manomana fifanarahana sy faktiora handoavam-bola.
Ahoana no hividianana ny programa?
Alefaso ny antsipiriany momba ny fifanarahana
Manao fifanarahana amin'ny mpanjifa tsirairay izahay. Ny fifanarahana dia antoka ho anao fa ho azonao tsara izay takinao. Noho izany, aloha mila mandefa anay ny antsipirihan'ny fikambanana ara-dalàna na olon-tsotra ianao. Matetika dia tsy mihoatra ny 5 minitra izany
Manaova fandoavana mialoha
Aorian'ny fandefasana anao ny kopian'ny fifanarahana sy ny faktiora ho an'ny fandoavana dia ilaina ny mandoa mialoha. Mariho fa alohan'ny hametrahana ny rafitra CRM dia ampy ny mandoa tsy ny vola manontolo, fa ampahany fotsiny. Fomba fandoavam-bola isan-karazany no tohanana. Tokony ho 15 minitra
Hapetraka ny programa
Aorian'izany dia hisy daty sy ora fametrahana manokana hifanarahana aminao. Matetika izany no mitranga amin'ny andro manaraka na ny ampitso aorian'ny fahavitan'ny taratasy. Avy hatrany aorian'ny fametrahana ny rafitra CRM dia afaka mangataka fiofanana ho an'ny mpiasa ianao. Raha novidina ho an'ny mpampiasa 1 ny programa dia tsy mihoatra ny adiny 1 izany
Ankafizo ny vokany
Ankafizo tsy misy farany ny vokatra :) Ny tena mahafinaritra dia tsy ny kalitaon'ny rindrambaiko novolavolaina ho an'ny asa andavanandro, fa ny tsy fisian'ny fiankinan-doha amin'ny endriky ny saram-pamandrihana isam-bolana. Rehefa dinihina tokoa, dia indray mandeha ihany no handoa ny fandaharana.
Mividiana programa efa vita
Azonao atao ihany koa ny manafatra fampivoarana rindrambaiko manokana
Raha manana fepetra takian'ny lozisialy manokana ianao dia manaova commande development custom. Avy eo dia tsy mila mampifanaraka amin'ny programa ianao, fa ny programa dia amboarina amin'ny fizotran'ny orinasanao!
Fitantanana ny orinasa mpampindram-bola
Ny programa dia manangona tsy miankina ny antontan-taratasy rehetra iasan'ny orinasa amin'ny fampiharana ny asany, ao anatin'izany ny antontan-taratasy kaonty sy ny hafa.
Ny kajy mandeha ho azy ataon'ny rafitra dia manome fanitsiana ho an'ny fandoavam-bola miaraka amin'ny fanovana ny tahan'ny fifanakalozam-bola ankehitriny raha toa ka navoaka momba ny vola rehetra ny trosa.
Ny fikajiana mandeha ho azy ny karama amin'ny sangan'asa ho an'ny mpampiasa dia mifanaraka amin'ny habetsaky ny asa vita izay voamarika ao amin'ny diariny, ny hafa tsy voaloa.
Ity fomba fanangonam-bola ity dia mitarika fitomboan'ny antony manosika ny mpampiasa ary fidirana angon-drakitra haingana, izay manatsara ny kalitaon'ny fampisehoana ny tena toetoetran'ny workflow.
Ny fifandraisana amin'ny mpanjifa dia tantanina amin'ny tobin'ny mpanjifa, izay manana endrika CRM, izay itahirizana ny tantaran'ny fifandraisana amin'ny tsirairay, ny angona manokana, ny fifandraisana, ny fandefasana mailaka. Ny programa dia manome fotoana hametahana antontan-taratasy, sarin'ny mpanjifa, fifanarahana, taratasim-bola, amin'ny alàlan'ny antontan-taratasin'ny mpanjifa. Ny fifandraisana amin'ny mpanjifa dia tohanan'ny endrika fifandraisana elektronika, toy ny mpitondra hafatra isan-karazany, SMS, mailaka, na koa fiantsoana feo mandeha ho azy. Ny programa dia mandefa ho azy ny fampandrenesana ho an'ny mpanjifa amin'ny endrika rehetra. Ny hafatra dia mety misy fitaovana fampahatsiahivana na fampahatsiahivana momba ny filana mandoa ny trosa, ny fisian'ny trosa, ny sazy, sns.