Pergala xebitandinê: Windows, Android, macOS
Bernameya komê: Otomasyona karsaziyê
Kontrolkirina karek ji performansan
- Copyright rêbazên bêhempa yên xweseriya karsaziyê ku di bernameyên me de têne bikar anîn diparêze.
Copyright - Em weşangerek nermalava pejirandî ne. Dema ku bername û guhertoyên me dimeşîne ev di pergala xebitandinê de tê xuyang kirin.
Weşangerê verastkirî - Em bi rêxistinên li çaraliyê cîhanê re ji karsaziyên piçûk bigire heya yên mezin dixebitin. Pargîdaniya me di nav tomara navneteweyî ya pargîdaniyan de ye û xwedan nîşanek pêbaweriya elektronîkî ye.
Nîşana baweriyê
Veguheztina bilez.
Niha tu dixwazî çi bikî?
Heke hûn dixwazin bi bernameyê re nas bikin, riya herî bilez ev e ku hûn pêşî li vîdyoya tevahî temaşe bikin, û dûv re guhertoya demo ya belaş dakêşin û bixwe pê re bixebitin. Ger hewce be, pêşkêşiyek ji piştgiriya teknîkî bixwaze an rêwerzan bixwînin.
Li vir bi me re têkilî daynin
Di demjimêrên karsaziyê de em bi gelemperî di nav 1 hûrdeman de bersiv didin
Meriv çawa bernameyê bikire?
Dîmenek bernameyê bibînin
Vîdyoyek li ser bernameyê temaşe bikin
Bernameyê bi perwerdehiya înteraktîf dakêşin
Talîmatên înteraktîf ji bo bernameyê û ji bo guhertoya demo
Veavakirinên bernameyê bidin ber hev
Mesrefa nermalavê hesab bikin
Ger hewceyê serverek ewr be, lêçûna ewr hesab bikin
Pêşvebir kî ye?
Dîmena bernameyê
Dîmenek wêneyek nermalava xebitandinê ye. Ji wê hûn dikarin tavilê fêm bikin ka pergalek CRM çawa xuya dike. Me pêwendiyek pencereyê bi piştgirîya sêwirana UX/UI bicîh kiriye. Ev tê vê wateyê ku navrûya bikarhêner li ser bingeha ezmûna bikarhêner a salan e. Her kiryar tam li cîhê ku pêkanîna wê herî hêsan e cîh digire. Bi saya nêzîkatiyek wusa jêhatî, hilberîna xebata we dê herî zêde be. Li ser wêneya piçûk bikirtînin da ku dîmenê bi tevahî mezinahî vekin.
Ger hûn pergalek USU CRM bi mîhengek bi kêmî ve "Standard" bikirin, hûn ê ji pêncî zêdetir şablonan vebijarkek sêwiranan hebin. Her bikarhênerek nermalavê dê xwedî derfet be ku sêwirana bernameyê li gorî tama xwe hilbijêrin. Divê her roja xebatê şabûnê bîne!
Kontrolkirina xebata performeran çalakiyek kargêrî ya girîng e, di dema pêkanîna wê de divê hûn nehêlin xeletiyên forma bingehîn da ku pîvanên dilsoziyê bi qasî ku gengaz be. Kontrolek bi bandor û jêhatî, ji ber ku pir tişt bi pêkanîna operasyona hilberîna diyarkirî ve girêdayî ye. Bi saya kontrolkirina xebatê, hûn ê tam zanibin ka karmendên we di demek diyarkirî de çi dikirin û ev ê gengaz bike ku asta performansa wan baştir bike.
Çavdêriya performansa xebata performeran dê fersendê bide we ku hûn her gav ji rewşa pargîdaniyê haydar bin. Lê, di heman demê de, divê rewşa bazarê li ser bingehek domdar were şopandin. Ji bo van armancan, nermalava ku bi hewildanên bernameçêkerên projeyê hatî afirandin, pergalek hesabkirina gerdûnî ye. Me karî ku hilberê bi rastî bi kalîte xweştir bikin, bi saya vê yekê, ew bi hêsanî bi erkên her tevlihevî re mijûl dibe, di wextê rekorê de agahdariya pêvajoyê dike. Bicîhkirina kar ji hêla performeran ve dê di bin kontrola bêkêmasî de be û ev ê ji we re avantajek girîng li hember hevrikên ku vê operasyona kargêrî pêk naynin peyda bike. Û bûna yek gav li pêş dijberên xwe her gav sûdmend e, ji ber vê yekê vê şansê ji dest nedin.
Şopandin û nirxandina karê şanogeran ji bo her rêxistinekê pir girîng e. Ger hûn nekin, ne gengaz e ku hûn serfiraz bibin. Ji ber vê yekê, pêdivî ye ku hûn bi domdarî tev li pêkanîna hemî karên ku hûn rû bi rû ne, bibin, û dûv re, hûn ê ji serfiraziya demdirêj piştrast bin. Pargîdaniya we dê bi bandor sûkê rêve bibe û bibe mijara herî serfiraz û pêşbazker a çalakiya karsaziyê, ku dê gengaz bike ku meriv bi hêsanî bi karên lezgîn re mijûl bibe. Pêşkeftina berfereh ji bo şopandina xebata performeran dê di heman demê de bibe alîkar ku nirxandina di asta profesyonelî ya rast de were meşandin. Hûn ê xeletiyên girîng nekin, ji ber vê yekê, pargîdanî dê xwedan nîşanên baş ên dilsoziya xerîdar be.
Şopandina performansa lîstikvanan pir girîng e. Ji bo pêkanîna vê nirxandinê, hûn ê hewceyê nermalava ku ji hêla bernameçêkerên pispor û pispor ên rêxistina pergala hesabê gerdûnî ve hatî çêkirin hewce bike. Ev pargîdanî platformek yekane dixebitîne, bi alîkariya wê gengaz e ku meriv bi rengek tevahî çalakî bi bandor bicîh bîne û hema hema hemî rêxistinên ku vê hilberê bikar tînin di tekoşîna pêşbaziyê de encamên girîng bi dest bixe. Li ser bingehek domdar çavdêriya karê şanogeran bikin. Wê hingê pêkanîn û nirxandin dê ji we re ne dijwar be, û hûn dikarin bi bandor qebareya dahatên budceyê zêde bikin û asta herî zêde ya dahatiyê bistînin. Di heman demê de hûn ê bi nermalava meya Çavdêrî û Nirxandina Birêvebirê re karin cûrbecûr karan bicîh bînin. Ev kompleksa adaptasyonê ya pirfunctional bi hêsanî bi hilberandina cildên balkêş ên agahdariya di wextê tomar de mijûl dibe. Bi vî rengî, hûn ê bikaribin ji dijberên xwe yên sereke çêtir çalakiyên ofîsê bimeşînin û ev fersendek hêja dide pargîdaniyê ku bibe hêzek pêşeng di sûkê de, ku bi hêsanî bi karên forma heyî re mijûl dibe û xwedan şiyana serdestiyê ye. di her rewşê de. Di heman demê de hêjayî gotinê ye ku pêvajoya sazkirinê ya serîlêdanê pir dem nagire. Pêkanîna vê prosedûrê jî bi alîkariya pisporên rêxistinê, pergalek hesabkirina gerdûnî tê meşandin. Hûn ê karibin kontrolkirina xebatê bi darê zorê bikin da ku lîstikvan hay ji xwe hebin ku ew di bin kavilê de ne.
Li gorî vê yekê, hûn ê di çalakiyên karmendiyê de nirxandinek domdar a performansa wan bikin û hûn ê karibin nêrîna xwe ava bikin ka ew çiqasî bi karên ku ji wan re hatine peywirdarkirin re mijûl dibin. Rêxistina we dê bi demê re pozîsyonek bazarê ya baş biparêze û serdestiyek jêhatî û dirêj-dirêj peyda bike. Kompleksa çavdêrîkirin û nirxandina xebata performeran dê çend çalakiyên ku we berê di moda serbixwe de pêk anîbûn peyda bike. Bername wan ji her karmendan bi bandortir bicîh tîne. Ew pir rehet û pratîk e, ji ber vê yekê, kompleksa me li ser komputerên kesane saz bikin û gava ku hûn jê re hewce bibin bikar bînin. Ew ê di pêkanîna her peywirê de were alîkariyê û dê fersendê bide we ku hûn bi hêsanî bi dijwariyan re rû bi rû bimînin. Mînakî, heke hûn hewce ne ku pêvajoya hilanîna bingehek xerîdar kontrol bikin, kompleks ji bo van armancan îdeal e. Hûn ê karibin di wextê xwe de destpêka vê pêvajoya neyînî nas bikin û wê bişopînin, hem jî ji bo rawestandina wê biryarên rêveberiya rast bidin. Ger hûn destpêka pêvajoyê di wextê xwe de bişopînin, wê hingê ew ê mimkun be ku tedbîrên di wextê xwe de were girtin da ku ew bi ser bikeve. Bi vî rengî hûn ê xerîdarên xwe winda nekin. Ew ê xerîdarên weyên dilsoz bimînin ji ber ku hûn di wextê de tedbîrên têr digirin da ku wan biparêzin.
Bi nexşeya hesabkirina xebatê re, dê hesabkirin û nirxandina xebata karmendan hêsan bibe.
Bernameya peywiran fonksiyonek lêgerînê ya cihêreng heye.
Di bernameyê de, hesabkirina peywiran dê bi pêşandana grafîkî ya daneyan ji performeran re zelaltir bibe.
Bernameya ji bo pêkanîna peywiran ne tenê li ser yek komputerê, lê di heman demê de li ser torê jî di moda pir-bikarhêner de kar dike.
Bernameya darvekirina xebatê xwedan pergalek CRM ye ku pê re pêkanîna karan bi bandortir tê meşandin.
Bernameyek bername dikare di rêveberiya dozên plansazkirî de bibe arîkarek guncan.
Di bernameya şopandina dema xebitandinê de, hûn dikarin agahdariya bi rengek grafîkî an tabloyê bibînin.
Di bernameyê de, plansazkirina dozê bingeha girtina biryarên rast e.
Pêşvebir kî ye?
2024-11-14
Vîdyoya kontrolkirina xebatek lîstikvanan
Ev vîdyo bi Îngilîzî ye. Lê hûn dikarin biceribînin ku jêrnivîsan bi zimanê xwe yê zikmakî vekin.
Bernameya plansaziya xebatê digel karmendê ku pêvajoya karsaziya mîhengkirî pêk tîne.
Bernameya organîzator dikare ne tenê li ser PC-ê, lê di heman demê de li ser têlefonên desta jî bixebite.
Hesabê xebatê dikare ji bo serdemek ceribandinê ji bo karanîna û vekolînê were dakêşandin.
Bernameya kontrolkirina darvekirinê amûrek hêsan e ji bo tomarkirin û şopandina pêkanîna fermanên hatine derxistin.
Di qeyda dozê de ev e: kabîneya dosyayê ya karmend û xerîdaran; fatûreyên ji bo tiştan; agahiyên li ser sepanan.
Di bernameya xebatê de ji bo çalakiyên mobîl guhertoyek mobîl jî heye.
Hesabkirina performansê fonksiyonên agahdarkirinê an bîranînên di derbarê qedandin an afirandina karek nû de vedihewîne.
Bernameya ji bo bîranînan raporek li ser xebata karmend heye ku tê de pergal dikare meaş bi rêjeyên mîhengkirî hesab bike.
Bernameya hesabkirina xebatê dihêle hûn bêyî ku ji pergalê derbikevin bûyeran plansaz bikin.
Di bernameyê de, plansazkirin û hesabkirin bi sazkirina pêvajoyek karsaziyê ve tête kirin ku bi alîkariya wê dê xebatek din were kirin.
Hesabkirina xebata ku hatî kirin bi karanîna raporên ku tê de xebata hatî kirin bi nîşana encamê tê destnîşan kirin tête kirin.
Otomasyona pargîdanî ji bo hêsankirina hesabê di her astê de dibe alîkar.
Ji ber navgîniya hêsan û xwerû fêrbûna hesabkirinê hêsan e.
Guhertoya demo dakêşin
Dema ku bername dest pê dike, hûn dikarin ziman hilbijêrin.
Hûn dikarin guhertoya demo belaş dakêşin. Û di bernameyê de du hefteyan bixebitin. Hin agahdarî berê ji bo zelaliyê li wir hatine bicîh kirin.
Wergêr kî ye?
manual Instruction
Hesabkirina karê karmendan dikare di mîhengên bernameyê de were mîheng kirin.
Têketina xebatê agahdariya li ser kiryar û operasyonên ku di pergalê de têne kirin de hilîne.
Ji malperê hûn dikarin bernameya plansazkirinê, ya ku berê hatî mîheng kirin û daneyên ceribandina fonksiyonê heye dakêşin.
Xweseriya kar meşandina her cûre çalakiyê hêsantir dike.
Hesabê rêxistina xebatê di belavkirin û pêkanîna kar de alîkariyê dide.
Serlêdana peywirdariyê rêgezên xebatê yên ku dikarin bi moda pir-bikarhêner û birêkûpêk ve werin kontrol kirin rêve dike.
Nermalava plansazkirinê dê ji we re bibe alîkar ku hûn beşên girîng ên karê xwe di wextê xwe de bikin.
Pergalên otomasyona xebatê xwedan motorek lêgerînê ya hêsan e ku dihêle hûn zû fermanan li gorî pîvanên cihêreng bibînin.
Hesabê pêşkeftina xebatê dikare were mîheng kirin û ji kesê berpirsiyar re were şandin da ku daneyên xebatê piştrast bike.
Yek ji faktorên girîng ên ji bo karbidestiya bilind hesabkirina peywirê ye.
Bernameyên ji bo organîzekirina xebatê ne tenê ji bo karmendan, lê di heman demê de ji bo rêveberiyê jî ji ber tevahiya bloka analîtîk a li ser pergalê dikare bikêr be.
Bername bi dîtbarî bernameya xebatê nîşan dide û heke hewce bike, li ser xebata pêşeroj an pêkanîna wê agahdar dike.
Bernameya plansazkirina belaş ji bo şopandina dozan fonksiyonên bingehîn hene.
Fermana kontrolkirina xebatek performeran bidin
Ji bo kirîna bernameyê, tenê telefon bikin an ji me re binivîsin. Pisporên me dê bi we re li ser veavakirina nermalava guncan bipejirînin, peymanek û fatûreyek ji bo dravdanê amade bikin.
Meriv çawa bernameyê bikire?
Ji bo peymanê hûrguliyan bişînin
Em bi her muwekîlê re peymanek dikin. Peyman garantiya we ye ku hûn ê tam tiştê ku hûn hewce dikin bistînin. Ji ber vê yekê, pêşî hûn hewce ne ku hûrguliyên kesek qanûnî an kesek ji me re bişînin. Ev bi gelemperî ji 5 hûrdeman bêtir digire
Pêşînek bidin
Piştî şandina kopiyên peyman û fatûreya ji bo dravdanê ji we re şandiye, dravdana pêşîn hewce ye. Ji kerema xwe not bikin ku berî sazkirina pergala CRM-ê, bes e ku hûn ne bi tevahî, lê tenê beşek bidin. Rêbazên dravdanê yên cihêreng têne piştgirî kirin. Nêzîkî 15 hûrdem
Bername dê bê sazkirin
Piştî vê yekê, tarîx û demjimêrek sazkirinê ya taybetî dê bi we re were pejirandin. Ev bi gelemperî di heman an roja din de piştî ku kaxez qediya dibe. Di cih de piştî sazkirina pergala CRM, hûn dikarin ji bo xebatkarê xwe perwerdehiyê bixwazin. Ger bername ji bo 1 bikarhêner were kirîn, ew ê ji 1 demjimêran zêdetir neke
Encamê xweş bikin
Encamê bêdawî xweş bikin :) Tiştê ku bi taybetî xweş e ne tenê kalîteya ku nermalavê pê hatî pêşve xistin da ku xebata rojane bixweber bike, lê di heman demê de nebûna girêdanê di forma heqê abonetiya mehane de ye. Beriya her tiştî, hûn ê tenê carekê ji bo bernameyê bidin.
Bernameyek amade bikirin
Her weha hûn dikarin pêşkeftina nermalava xwerû ferman bidin
Ger hewcedariyên we yên nermalava taybetî hene, pêşkeftina xwerû ferman bikin. Wê hingê hûn neçar in ku xwe bi bernameyê re biguncînin, lê bername dê li gorî pêvajoyên karsaziya we were sererast kirin!
Kontrolkirina karek ji performansan
Di bernameyê de, têketina xebata ku hatî kirin ji bo demek dirêj tê hilanîn û dikare di pêşerojê de ji bo analîzê were bikar anîn.
Bernameya kontrolkirina darvekirinê ji bo şopandina% darvekirinê peyda dike, ku dihêle hûn pêvajoyên pergalê kontrol bikin.
Serlêdana ji bo dozan ne tenê ji bo pargîdaniyan, lê ji bo kesan jî dikare bikêr be.
Bernameya peywiran dihêle hûn ji bo karmendan peywiran biafirînin û wan bicîh bînin.
Hesabkirina karûbarên rêxistinê dikare hesabê depo û drav bigire.
Bernameyek kar dikare belge û pelan hilîne.
Nermalava guncandî ya ji bo nirxandin û şopandina xebata performeran ji pergalek hesabê gerdûnî bi hêsanî bi her çalakiyên dijwar re mijûl dibe, wan di astek bilind a profesyoneliyê de bicîh tîne.
Dê gengaz be ku amûrek bikêrhatî ya ji bo berhevkirina statîstîkan bi serîlêdanê ve girêbide, ew ê ne tenê berhevokek hêsan a nîşaneyên statîstîkî pêk bîne, ew ê wan jî analîz bike.
Dê fersendek bêhempa hebe ku hûn pêkanîna karan kontrol bikin, ev ê di pêşbaziyê de avantajek girîng peyda bike.
Ji aliyê hêzên îstîxbarata sûnî ve dê nirxandina performansa xebatên rêveberiyê bênavber bê kirin. Ne hewce ye ku hûn bi destan çalakiyan bişopînin, ku dê fersendek peyda bike ku rezervên kedê xilas bike. Çavkaniyên kedê dê ji nû ve li wan deverên ku ew bi rastî hewce ne bêne dabeş kirin. Ev ê ji pargîdanî re fersendek peyda bike ku li bazarê serdest bibe û cîhek baş a bazarê peyda bike.
Çareseriyek berfereh ji bo şopandin û nirxandina performansa xebata performeran dikare her cûre alavan nas bike, wek webkamera, skanerek barkodê, û tewra çapkerek labelê.
Dê bêyî sazkirina cûreyên nermalava pêvek bazirganî were meşandin. Hûn bi tenê ji fonksiyonên pêşkêşkirî komek tevahî ya serîlêdanê hilbijêrin û em vebijarkên guncan ji we re peyda dikin.
Hilbijartina naveroka fonksiyonel bi girîngî bihayê dawîn a hilberê kêm dike. Ev ji ber vê yekê diqewime ku di guhertoya bingehîn a serîlêdanê de ji bo şopandin û nirxandina performansa xebata performeran, hûn tenê ya herî pêwîst distînin. Hemî vebijarkên pêvek, hûn bi berdêlek pir hindik bikirin, û ev fersendek peyda dike ku hûn wan fonksiyonên ku hûn ne hewce ne red bikin. Li gorî vê yekê, hûn ji bo wan nadin, ev tê vê wateyê ku hûn drav didin hev.
Teserûfa ku di encama xweşbîniya depoyê de hatî hilanîn, ku bername jî dikare pêk bîne, dikare ji wan deverên projeya we re ku bi rastî hewceyê xweşbîniya çavkaniyê ye were veqetandin.
Karê performeran bişopînin û binirxînin û dûv re, pêkanîna peywirên ku bi karkeran re rû bi rû dimînin dê ji hevrikên weyên sereke bi bandortir werin bicîh kirin. Hûn ê di hemî pîvanên bingehîn de ji wan derbas bibin û ev ê ji bo pêşkeftina bilez a projeyek karsaziyek hêzek bide.