1. USU
  2.  ›› 
  3. Bernameyên ji bo otomasyona karsaziyê
  4.  ›› 
  5. Tomara tomarkirinê
Rêzkirin: 4.9. Hejmara saziyan: 839
rating
Welatên: Gişt
Pergala xebitandinê: Windows, Android, macOS
Bernameya komê: Otomasyona karsaziyê

Tomara tomarkirinê

  • Copyright rêbazên bêhempa yên xweseriya karsaziyê ku di bernameyên me de têne bikar anîn diparêze.
    Copyright

    Copyright
  • Em weşangerek nermalava pejirandî ne. Dema ku bername û guhertoyên me dimeşîne ev di pergala xebitandinê de tê xuyang kirin.
    Weşangerê verastkirî

    Weşangerê verastkirî
  • Em bi rêxistinên li çaraliyê cîhanê re ji karsaziyên piçûk bigire heya yên mezin dixebitin. Pargîdaniya me di nav tomara navneteweyî ya pargîdaniyan de ye û xwedan nîşanek pêbaweriya elektronîkî ye.
    Nîşana baweriyê

    Nîşana baweriyê


Veguheztina bilez.
Niha tu dixwazî çi bikî?

Heke hûn dixwazin bi bernameyê re nas bikin, riya herî bilez ev e ku hûn pêşî li vîdyoya tevahî temaşe bikin, û dûv re guhertoya demo ya belaş dakêşin û bixwe pê re bixebitin. Ger hewce be, pêşkêşiyek ji piştgiriya teknîkî bixwaze an rêwerzan bixwînin.



Dîmenek wêneyek nermalava xebitandinê ye. Ji wê hûn dikarin tavilê fêm bikin ka pergalek CRM çawa xuya dike. Me pêwendiyek pencereyê bi piştgirîya sêwirana UX/UI bicîh kiriye. Ev tê vê wateyê ku navrûya bikarhêner li ser bingeha ezmûna bikarhêner a salan e. Her kiryar tam li cîhê ku pêkanîna wê herî hêsan e cîh digire. Bi saya nêzîkatiyek wusa jêhatî, hilberîna xebata we dê herî zêde be. Li ser wêneya piçûk bikirtînin da ku dîmenê bi tevahî mezinahî vekin.

Ger hûn pergalek USU CRM bi mîhengek bi kêmî ve "Standard" bikirin, hûn ê ji pêncî zêdetir şablonan vebijarkek sêwiranan hebin. Her bikarhênerek nermalavê dê xwedî derfet be ku sêwirana bernameyê li gorî tama xwe hilbijêrin. Divê her roja xebatê şabûnê bîne!

Tomara tomarkirinê - Dîmena bernameyê

Tomarbûna berhevkirina tomar dikare bi desta an bixweber be. Bidestvexistina hebûnên sabît dihêle ku temsîliyetek rastîn a hejmar û kalîtatî ya navê heyî û hewcedariya ji nû ve dagirtina stokan bidomîne. Dema ku guhastina kar veguhastin divê tomara tomar kirina li firoşgehê bi rêkûpêk, mehane, û rojane were kirin. Rêxistina xebata li ser tomarkirina stokkirinê perçeyek jêneveger a rêveberiya çalakiyên bazirganî ye û ji ber vê yekê divê bandorê li rewşa darayî an fîzîkî ya rêxistinê neke. Tomarbûna berhevkirina salane divê li gorî normên hatî saz kirin, milkê giştkî, bêyî cîh, û ne jî yê rêxistinê, lê wekî ku di tomarên jimartinê de hatî tomar kirin, di embarê de, di kirê de, ji bo pêvajoyê tête peyda kirin û firotin Tomara tomar kirina peymanan divê ji hêla normên ku bi zagonê hatine saz kirin ve were kirin. Pêdivî ye ku berhevdana li piyonxaneyekê di bin du rêgezên sereke de, hesibandin, û rêveberî were kirin. Divê daîreya hesabê ji bo ku tevlihevî dernekeve, mîqdara nirxandinê daye kortalatê. Ji bo hêsankirina xebata bi rêxistinek jimêryarî û embarê re, pergalek otomatîk pêdivî ye ku operasyonên cûrbecûr pêk tîne, bêyî berçavkirin û qebareyê, hêsan kirin û baştirkirina pêvajoyên tomarkirin û kontrolkirina hilberên firotgehan, û her weha rêxistinên din ên ku bi bazirganiya OS re dixebitin çalakiyên Bernameya meya yekta Pergala Nermalavê USU jî ev e. Nermalav ji hêla bihayê xweyê erzan ve, tunebûna tevahî ya heqê mehane, rêveberî, hesibandin û kontrolkirina hêsan û baş-hevahengkirî ve tê veqetandin. Hemî pêvajo li ser daxwaza kesane ya bikarhêneran têne kirin. Modûl bi kesane têne hilbijartin. Navrûya bernamê, xweşik û pirrzimanî, ji her bikarhênerî re bi veqetandî ve, bi hesibandina daxwazên kesane û berpirsiyariyên kar ve diguheze. Di nav rêxistinek bazirganî de hemî firotgeh dikarin werin yek kirin û çalakiya karker gengaz e ku meriv zû û bi bandor, bêyî ku wextê zêde û lêçûnên darayî winda bike, pêk bîne.

Pêşvebir kî ye?

Akulov Nikolay

Pispor û serekê bernameçêker ku beşdarî sêwirandin û pêşkeftina vê nermalavê bûye.

Dîroka ku ev rûpel hate nirxandin:
2024-11-21

Ev vîdyo bi Îngilîzî ye. Lê hûn dikarin biceribînin ku jêrnivîsan bi zimanê xwe yê zikmakî vekin.

Tomarbûna berhevkirina OS-ê ji ber entegrasyona bi alavên teknolojiya bilind re (termînala berhevkirina daneyê, şehkerê barkodê, çapera etîketê û hwd.) Bi bandor û rast, bi lezgînî pêk hat. Hemî nirxên materyal ên ji bo firotgeh û firotgehên firotanê yên ku bi parastina kovarek yekgirtî ve têne çêkirin, tevahî cûrbecûr, hejmarên destnîşankirî, bi daneyên hêjmar ên rastîn, agahdariya kar û rahiştinê têne hesibandin. Di dema stokkirina OS-ê de, ji bo xebata hilberîner û bêrawestan a tevahiya rêxistinê, mîqdara wenda ya tiştên şile, ku bixweber ji nû ve tijî dibe, diyar dibe. Bi pergala Nermalava USU re entegrasyon dihêle ku bi analîzkirina rastîn a hemî belge û raporkirinê, bi operasyonên çareserkirina kalîteyên bilind re, analîzkirina hesabê bi bandor û zûtir were kirin. Pêdivî ye ku meriv bi hemî berpirsiyariyê nêzê sêwirana OS-ya pêvajoyên berhevkirinê bibe û bi modul û îmkanên bê sînor re nas bibe, guhertoya demo ya belaş bikar bîne. Dibe ku li ser pirsgirêkên mayî bi pisporên me re bişêwirin.

Dema ku bername dest pê dike, hûn dikarin ziman hilbijêrin.

Dema ku bername dest pê dike, hûn dikarin ziman hilbijêrin.

Hûn dikarin guhertoya demo belaş dakêşin. Û di bernameyê de du hefteyan bixebitin. Hin agahdarî berê ji bo zelaliyê li wir hatine bicîh kirin.

Wergêr kî ye?

Khoilo Roman

Bernameçêkerê sereke ku beşdarî wergerandina vê nermalavê bi zimanên cihê bûye.



Navrûya bernameya Nermalava USU qebûl dike ku rêxistina tomara xebatê ya bi pargîdaniya OS-ê, hêsankirina kontrolkirin û birêvebirina hilberên firotanê, hemî mîhengan bixwe ji bo her bikarhênerî sererast dike.



Fermana tomar kirina berhevkirinê bidin

Ji bo kirîna bernameyê, tenê telefon bikin an ji me re binivîsin. Pisporên me dê bi we re li ser veavakirina nermalava guncan bipejirînin, peymanek û fatûreyek ji bo dravdanê amade bikin.



Meriv çawa bernameyê bikire?

Sazkirin û perwerde bi rêya Înternetê tê kirin
Wextê nêzîkê hewce: 1 saet, 20 hûrdem



Her weha hûn dikarin pêşkeftina nermalava xwerû ferman bidin

Ger hewcedariyên we yên nermalava taybetî hene, pêşkeftina xwerû ferman bikin. Wê hingê hûn neçar in ku xwe bi bernameyê re biguncînin, lê bername dê li gorî pêvajoyên karsaziya we were sererast kirin!




Tomara tomarkirinê

Modûl ji bo her karmendê bi serê xwe têne hilbijartin. Dema ku bi pergala Nermalava USU re yek dibe xebata otomatîkî ya OS-ya hesap û embarê bi bandor e. Operasyonên niştecihbûnê, belgekirin û ragihandinê bi lez, û bi bandor pêk anîn. Têketin, îthalkirin û hinardekirina daneyên otomatîkî li ser danasîna jêhatî ya materyalan bandorek hilberîner dike. Tomarkirina daneyan ji bo tevahî nav di danegehek yek OS-ê de dê bihêle ku hûn birêvebirina rastîn a mêjerî û kalîteyî birêve bibin. Ji bo xwerûkirina panelê xebitandina OS, pêşdebiran ceribandinek mezin a mijar û şablonan ceribandin û çêkirin. Birêvebirin, tomarkirin, hesabkirin, û çalakiyên li ser tomarkirinê, tevger, depokirina di moda embarê de, hesabkirina rêjeyên xerckirinê. Envanteriya OS-ya Operasyonî dema ku bi alavên teknolojiya bilind re têkildar be (termînala berhevkirina daneyan, şehkerê barkodê, çapker, û hwd.) Ji bo tomarkirina belge û raporan pêk hat. Hilberandina materyalên ku bi karanîna motora lêgerînê ya kontekstîkî pêk tê, dema lêgerînê du hûrdeman kêm dike. Tomarbûna rapora îstatîstîkî û analîtîkî heye. Nasandina hilberên bi kêr li tevahiya milkê. Ji bo xebata hilberîner û bêdawî ya tevahiya pargîdaniyê nûvekirina otomatîkî ya koma wenda. Gerînende dema rêvebirina sepana mobîl dikare dînamîkên firotanê, pêşveçûna karmendan, û qezencê bibîne.

Destnîşankirin û tomarkirina kar, hesabkirin, berhevkirin, û kontrolê ji dûr ve, bi girêdana desta, bi navgîniya Internetnternetê ve tête kirin. Deandeya mafên karanînê ji bo parastina pêbawer a hemî daneyan tête peyda kirin. Birêvebirina belgeyê, bi ketin û derketina jixweber a materyalan. Dema ku pişta agahdariyê digirin, dane gelek salan bê guhertin. Modeya pir-bikarhêner dihêle ku karmendên hemî beşên firoşgehan di demekê de bixebitin, agahdarî û peyamên li ser torê herêmî veguherînin. Gava ku hûn analîzek taybetî bi nîşanderên demên borî re dikin, amar hildidin. Parastina danegehek yekta ya hevpişkan, li berçav girtin û damezirandina dîroka têkiliyan. Lihevkirina hemî beşên firoşgehê heye. Analîzkirina dema xebatê, ji bo baştirkirina karîgerî û hilberînê, dîsîplîn, û giyana motîvasyonê.