1. USU
  2.  ›› 
  3. Program untuk otomatisasi bisnis
  4.  ›› 
  5. Analisis kinerja
Peringkat: 4.9. Jumlah organisasi: 836
rating
Negara: Semua
Sistem operasi: Windows, Android, macOS
Kelompok program: Otomasi bisnis

Analisis kinerja

  • Hak cipta melindungi metode unik otomatisasi bisnis yang digunakan dalam program kami.
    hak cipta

    hak cipta
  • Kami adalah penerbit perangkat lunak terverifikasi. Ini ditampilkan di sistem operasi saat menjalankan program dan versi demo kami.
    Penerbit terverifikasi

    Penerbit terverifikasi
  • Kami bekerja dengan organisasi di seluruh dunia dari bisnis kecil hingga besar. Perusahaan kami termasuk dalam daftar perusahaan internasional dan memiliki tanda kepercayaan elektronik.
    Tanda kepercayaan

    Tanda kepercayaan


Transisi cepat.
Apa yang ingin kamu lakukan sekarang?

Jika Anda ingin mengenal program ini, cara tercepat adalah menonton video lengkapnya terlebih dahulu, lalu mengunduh versi demo gratis dan mengerjakannya sendiri. Jika perlu, mintalah presentasi dari dukungan teknis atau baca instruksinya.



Tangkapan layar adalah foto perangkat lunak yang sedang berjalan. Dari situ Anda bisa langsung memahami seperti apa sistem CRM itu. Kami telah mengimplementasikan antarmuka jendela dengan dukungan untuk desain UX/UI. Ini berarti bahwa antarmuka pengguna didasarkan pada pengalaman pengguna selama bertahun-tahun. Setiap tindakan terletak tepat di tempat yang paling nyaman untuk dilakukan. Berkat pendekatan yang kompeten, produktivitas kerja Anda akan maksimal. Klik pada gambar kecil untuk membuka tangkapan layar dalam ukuran penuh.

Jika Anda membeli sistem CRM USU dengan konfigurasi minimal “Standar”, Anda akan memiliki pilihan desain lebih dari lima puluh template. Setiap pengguna perangkat lunak akan memiliki kesempatan untuk memilih desain program sesuai seleranya. Setiap hari kerja harus membawa kegembiraan!

Analisis kinerja - Tangkapan layar program

Analisis produktivitas adalah fungsi penting dari program otomasi Sistem Akuntansi Universal, karena produktivitas itu sendiri dianggap sebagai karakteristik ekonomi paling signifikan dari aktivitas perusahaan, dan kontrol otomatis atas produktivitas memungkinkan Anda mengukur levelnya dengan cepat, tingkat kinerja tugas kerja, dan melakukan penilaian yang benar terhadap personel dalam kondisi kerja yang berbeda.

Analisis faktor kinerja memberikan korelasi antara tingkat kinerja dan faktor tertentu yang mempengaruhinya. Produktivitas dipahami sebagai sejumlah pekerjaan yang dilakukan oleh seorang karyawan per unit waktu - satu jam, shift, periode, dll., Karakteristik ini memberikan gambaran tentang efektivitas dan, terlebih lagi, efektivitas personel di perusahaan. Nilainya dipengaruhi oleh faktor faktorial - beberapa kondisi yang menentukan kemudahan dan kecepatan karyawan dalam melaksanakan tugasnya.

Siapa pengembangnya?

Akulov Nikolay

Ahli dan kepala programmer yang berpartisipasi dalam desain dan pengembangan perangkat lunak ini.

Tanggal halaman ini ditinjau:
2024-11-23

Video ini dalam bahasa Inggris. Namun Anda dapat mencoba mengaktifkan subtitle dalam bahasa ibu Anda.

Pengaruh faktorial meliputi tingkat mekanisasi dan otomasi produksi, kualifikasi dan spesialisasi personel, pengalaman dan usia mereka, kondisi kerja, ketersediaan program insentif di perusahaan, keadaan peralatan kerja, dll. Berkat faktorial analisis produktivitas, dimungkinkan untuk menilai tingkat pengaruh dari masing-masing indikator faktor yang terdaftar terhadap kinerja itu sendiri, secara individu dan kolektif.

Harus dikatakan bahwa perangkat lunak yang dijelaskan memberikan gambaran lengkap tentang struktur faktor pengaruh - volume, tingkat ketergantungan, hasil akhir, karena analisis faktor yang dilakukan olehnya menunjukkan perubahan dalam volume pekerjaan rata-rata per jam, dengan mempertimbangkan memperhitungkan setiap kondisi faktor. Dengan analisis faktor kinerja reguler, dimungkinkan untuk menilai dengan benar pekerjaan yang dilakukan selama periode pelaporan, menghubungkan volume aktual dengan yang direncanakan sebelumnya, untuk mempelajari dinamika perubahan dalam periode kerja yang berbeda untuk menghitung secara objektif kinerja staf sebagai keseluruhan dan setiap karyawan secara terpisah.

Saat memulai program, Anda dapat memilih bahasa.

Saat memulai program, Anda dapat memilih bahasa.

Anda dapat mengunduh versi demo secara gratis. Dan mengerjakan program tersebut selama dua minggu. Beberapa informasi telah disertakan di sana untuk kejelasan.

Siapa penerjemahnya?

Khoilo Romawi

Kepala pemrogram yang mengambil bagian dalam penerjemahan perangkat lunak ini ke berbagai bahasa.



Berdasarkan hasil analisis faktor, program secara otomatis menghitung remunerasi per potong bulanan untuk karyawan perusahaan, termasuk penghitungan jumlah pekerjaan yang dilakukan, tingkat kerumitannya dan waktu pelaksanaan, juga dengan mempertimbangkan kondisi kontak tenaga kerja individu. Penilaian kinerja otomatis memotivasi personel untuk eksploitasi tenaga kerja dan membuat mereka lebih bertanggung jawab atas tugasnya, karena setiap orang memiliki akrual pribadi sesuai dengan formulir pelaporan yang diisi oleh karyawan.

Analisis kinerja peralatan memungkinkan untuk menilai kemampuan manufakturnya, volume produk dan karakteristik kualitasnya, intensitas operasi produksi yang dilakukan oleh peralatan tertentu. Peralatan berbeda dalam desain, parameter teknis, dan membutuhkan kualifikasi personel yang berbeda. Peralatan tersebut mengandung sebagian dari aset produksi dasar, dan tingkat teknis peralatan menentukan keberhasilan seluruh produksi, oleh karena itu analisis produktivitasnya tidak kalah pentingnya dengan analisis produktivitas tenaga kerja.



Pesan analisis kinerja

Untuk membeli program ini, cukup telepon atau kirim surat kepada kami. Pakar kami akan menyetujui dengan Anda mengenai konfigurasi perangkat lunak yang sesuai, menyiapkan kontrak dan faktur pembayaran.



Bagaimana cara membeli programnya?

Instalasi dan pelatihan dilakukan melalui Internet
Perkiraan waktu yang dibutuhkan: 1 jam, 20 menit



Anda juga dapat memesan pengembangan perangkat lunak khusus

Jika Anda memiliki persyaratan perangkat lunak khusus, pesan pengembangan khusus. Maka Anda tidak perlu beradaptasi dengan programnya, namun programnya akan disesuaikan dengan proses bisnis Anda!




Analisis kinerja

Menganalisis kinerja perusahaan memungkinkan Anda menemukan sumber daya baru untuk memperbaikinya dalam kondisi yang sama, termasuk komposisi staf dan peralatan. Jika Anda menetapkan kontrol yang ketat atas analisis produktivitas, Anda dapat mencapai hasil yang tinggi dalam mengurangi biaya produksi, yang memiliki efek menguntungkan pada pertumbuhan laba, karena produktivitas faktor, khususnya, personel dan peralatan, terkait langsung dengannya - Semakin tinggi produktivitas, semakin efisien produksinya. oleh karena itu, lebih sedikit biaya untuk itu dan, oleh karena itu, biaya produksi yang lebih rendah.

Optimasi analisis kinerja menyiratkan otomatisasi, karena ini adalah satu-satunya cara untuk meningkatkan keefektifan analisis dibandingkan dengan metode tradisional dalam melakukannya dan membawa penghematan yang signifikan untuk proses ini, karena karyawan yang sebelumnya berpartisipasi dalam pengumpulan data untuk analisis baik faktorial maupun peralatan akan dibebaskan dari pekerjaan ini, yang telah memberikan pengurangan biaya yang signifikan.

Aplikasi analisis kinerja yang ditawarkan oleh USU mewajibkan karyawan hanya untuk memasukkan data produksi yang diperlukan secara tepat waktu sehingga sistem dapat secara mandiri melakukan perhitungan yang diperlukan sesuai dengan bacaan yang disajikan, perubahan yang mengikutinya, dll. Menginformasikan kepada manajemen tentang semua tren baru diidentifikasi selama analisis, dan menilai mereka dari sudut pandang pembentukan keuntungan - pengaruh faktorial pekerja dan peralatan di atasnya.

Analisis peralatan dan personel disediakan dalam laporan visual untuk setiap unit produksi, dengan mempertimbangkan karakteristik dan persyaratan pribadinya - peringkat dibuat untuk personel, untuk peralatan, indikator produksi dipantau, dan perbandingannya diberikan.