Бонусҳо пулҳои маҷозӣ мебошанд, ки метавонанд ба муштариён ба ҳисоб гирифта шаванд, то онҳо баъдтар бо ин захираҳои молиявии виртуалӣ пардохт кунанд. Бонусҳои ҷамъшуда аз рӯи рақами корт тафтиш карда мешаванд.
Бонусҳо ҳангоми пардохт бо пули ҳақиқӣ дода мешаванд.
Барои насб кардани бонусҳо, ба директория гузаред "Ҳисоб кардани бонус" .
Дар аввал танҳо дар ин ҷо "ду маъно" " Бонус нест " ва " Бонус 5% ".
Аломати чек "Асосӣ" сатри ' Нест мукофотпулӣ ' қайд карда шудааст.
Маҳз ҳамин арзиш дар корти ҳар як муштарии иловашуда иваз карда мешавад.
Шумо метавонед намуди асосии мукофотпулиро бо роҳи таҳриркунӣ бо хориҷ кардани қуттии мувофиқ барои як намуди мукофотҳо ва тафтиши он барои намуди дигари мукофотҳо тағир диҳед.
Вақте ки шумо хоҳед, ки ҳар як муштарии нав фавран ба гирифтани мукофотпулӣ шурӯъ кунад, тағир додани намуди асосии мукофотпулӣ маъно дорад. Ва ин исрофкорй нест. Ин ҳам маъно дорад. Он ташкилотҳое, ки ин корро мекунанд, мефаҳманд, ки ҷамъ кардани мукофотҳо " ҳаво " медиҳад. Он ягон арзиши тиҷоратро таъмин намекунад. Аммо пули ҳақиқӣ арзиши бузург дорад. Ин пули ҳақиқӣ аст, ки муштариён ба миқдори бештар интиқол медиҳанд, зеро медонанд, ки бо ҳар як хариди маҳсулот ё хидмат ба онҳо мукофотҳои тӯҳфаҳо дода мешаванд. Ҳақиқат тағир намеёбад. Ҳамааш аз он вобаста аст, ки шумо ҳадафи мукофотпулиро ба мизоҷон чӣ гуна пешниҳод мекунед.
Шумо метавонед ба осонӣ дар ин ҷо арзишҳои дигарро илова кунед, агар шумо хоҳед, ки системаи бонуси бисёрсатҳиро истифода баред.
Навъи бонус таъин карда мешавад "беморон" дастӣ бо салоҳдиди худ.
Шумо инчунин метавонед аз таҳиягарони " Системаи универсалии баҳисобгирӣ " хоҳиш кунед, ки ҳар як алгоритми ба шумо лозимиро барномарезӣ кунанд, масалан, то муштарӣ ба таври худкор ба сатҳи навбатии бонусҳо гузарад. Масалан, агар хароҷоти ӯ дар ширкати шумо ба маблағи муайян расад.
Бонусҳо ҳангоми пардохти молҳо ва хидматҳо истифода мешаванд. Одатан ташкилотхои маккор ичозат медиханд, ки тамоми маблаги заказ бо мукофотпулй дода шавад, балки як кисми муайян. Аз ин рӯ, ташкилотҳо нисбат ба маблағҳои виртуалӣ ба мизоҷон дар шакли бонус пули ҳақиқӣ ба даст меоранд.
Истифодаи бонусҳо ба шумо имкон медиҳад, ки садоқати муштариён, яъне садоқатро зиёд кунед. Ва инчунин шумо метавонед кортҳои клубиро ҷорӣ кунед.
Бифаҳмед, ки чӣ гуна шумо метавонед садоқати муштариёнро зиёд кунед .
Дар бораи кортҳои бонусӣ бештар хонед.
Ба мисоли чӣ гуна ҳисоб ва сарф кардани мукофотпулӣ муфассал нигаред.
Маркази тиббии шумо метавонад на танҳо бо аҳолӣ, балки бо мизоҷони корпоративӣ ҳам кор кунад. Бихонед, ки чӣ гуна созмонро ба барнома илова кардан лозим аст ва сипас кормандонро ҳамчун муштариён сабти ном кунед .
Барои дигар мавзӯъҳои муфид дар зер нигаред:
Системаи универсалии баҳисобгирӣ
2010 - 2024