USU  ››  Programy pre automatizáciu podnikania  ››  Program pre kvetinárstvo  ››  Návod na program pre kvetinárstvo  ›› 

Predajný program

Nastavte plán predaja

Pre každého zamestnanca môže manažér vypracovať plán predaja v adresári "zamestnancov" .

Najprv musíte zhora vybrať správnu osobu a potom môžete v spodnej časti skladať "Predajný program" na tej istej karte.

Plán predaja je stanovený na určité časové obdobie. Najčastejšie - na mesiac. Rôzni zamestnanci môžu mať odlišný plán predaja v závislosti od ich skúseností a platu .

Analýza implementácie plánu predaja

Ak chcete vidieť, ako sa každému zamestnancovi darí plniť jeho plán, môžete použiť prehľad "Predajný program" .

Je dôležité vygenerovať správu za obdobie, ktoré sa zhoduje s plánovacím obdobím. Pozrime sa napríklad na to, ako zamestnanci plnia svoj plán predaja na mesiac marec.

1. Prvému pracovníkovi stále chýba do dokončenia plánu, takže jeho ukazovateľ výkonnosti je červený.

2. A druhý zamestnanec má zelenú stupnicu, čo znamená, že plán je už dokončený. V tomto prípade bol plán prekročený dokonca o 128 %.

Týmto spôsobom sa vypočíta „ KPI “ každého zamestnanca. „ KPI “ sú kľúčové ukazovatele výkonnosti.

Vyhodnoťte výkon zamestnancov bez plánu predaja

Ak vaši zamestnanci nemajú plán predaja, môžete ich výkon vyhodnotiť vzájomným porovnaním .

Môžete dokonca porovnať každého zamestnanca s najlepším zamestnancom v organizácii .

Ďalšie užitočné témy nájdete nižšie:

• Plat
• zamestnancov
• Porovnanie predajcov
• Porovnanie zamestnancov s najlepším zamestnancom organizácie
• Na začiatok

• Stiahnite si program s interaktívnym tréningom