ଯେକ any ଣସି ବ୍ୟବସାୟ, ବିଶେଷକରି ଏକ ଡାକ୍ତରୀ ବ୍ୟବସାୟର ସଂଗଠନର ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ଦିଗ ହେଉଛି କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପରିବର୍ତ୍ତନ | ସର୍ବଶେଷରେ, ଆପଣ କେତେ ଭଲ ଏବଂ ଠିକ୍ ସମୟରେ ସେବା ପ୍ରଦାନ କରନ୍ତି ତାହା ଉପରେ ଅନେକ ନିର୍ଭର କରେ | ଏବଂ ଯଦି ଆପଣ ଭୁଲ୍ କରନ୍ତି ଏବଂ ଗୋଟିଏ ସିଫ୍ଟ ଜଣେ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ବିନା ରହିଯାଏ, ତେବେ ସମଗ୍ର କାର୍ଯ୍ୟ ପ୍ରବାହ କ୍ଷତିଗ୍ରସ୍ତ ହୋଇପାରେ | ସେଥିପାଇଁ କାର୍ଯ୍ୟ ଶିଫ୍ଟର ଏକ କାର୍ଯ୍ୟସୂଚୀ ସୃଷ୍ଟି କରିବା ଏବଂ ଏହାର କାର୍ଯ୍ୟକାରିତା ଉପରେ ନଜର ରଖିବା ଅତ୍ୟନ୍ତ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ |
ଯେତେବେଳେ ତାଲିକା ପ୍ରସ୍ତୁତ ହେଲା | "ଡାକ୍ତରମାନେ" , ଆପଣ ସେମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଶିଫ୍ଟ ସୃଷ୍ଟି କରିପାରିବେ | ଏହା କରିବାକୁ, ଡିରେକ୍ଟୋରୀକୁ ଯାଆନ୍ତୁ | "ଶିଫ୍ଟର ପ୍ରକାରଗୁଡିକ |" ।
ଉପରେ ତୁମେ ତୁମର ମେଡିକାଲରେ ବ୍ୟବହୃତ ଶିଫ୍ଟର ନାମ ଯୋଡି ପାରିବ |
ଏବଂ ତଳୁ, ପ୍ରତ୍ୟେକ ପ୍ରକାରର ପରିବର୍ତ୍ତନ ହୋଇପାରେ | "ଦିନ ଅନୁସାରେ ଲେଖ |" ଶିଫ୍ଟର ଆରମ୍ଭ ଏବଂ ଶେଷ ସମୟ ସୂଚାଇଥାଏ | ଯେଉଁଠାରେ ଦିନ ସଂଖ୍ୟା ହେଉଛି ସପ୍ତାହର ଦିନ ସଂଖ୍ୟା | ଉଦାହରଣ ସ୍ୱରୂପ, ' 1 ' ହେଉଛି ' ସୋମବାର ', ' 2 ' ହେଉଛି ' ମଙ୍ଗଳବାର ' | ଆଉ ଏମିତି।
ଧ୍ୟାନ ଦିଅନ୍ତୁ ଯେ ସପ୍ତାହର ସପ୍ତମ ଦିନ ସମୟ ହୋଇନାହିଁ | ଏହାର ଅର୍ଥ ହେଉଛି ଯେଉଁ ଡାକ୍ତରମାନେ ଏହି ପ୍ରକାର ସିଫ୍ଟରେ କାମ କରିବେ ସେମାନେ ରବିବାର ଦିନ ବିଶ୍ରାମ ନେବେ।
ଦିନ ସଂଖ୍ୟା କେବଳ ସପ୍ତାହର ଦିନ ନୁହେଁ, ସେମାନେ ମଧ୍ୟ ଦିନର କ୍ରମିକ ସଂଖ୍ୟାକୁ ବୁ can ାଇ ପାରନ୍ତି, ଯଦି କିଛି କ୍ଲିନିକରେ ସପ୍ତାହ ବିଷୟରେ କ reference ଣସି ସନ୍ଦର୍ଭ ନଥାଏ | ଉଦାହରଣ ସ୍ୱରୂପ, ଆସନ୍ତୁ ଏକ ପରିସ୍ଥିତି ବିଷୟରେ ବିଚାର କରିବା ଯେଉଁଠାରେ କିଛି ଡାକ୍ତର ' 3 ଦିନ, 2 ଦିନ ଛୁଟି ' ଯୋଜନା ଅନୁଯାୟୀ କାର୍ଯ୍ୟ କରିପାରିବେ |
ଏଠାରେ ଆଉ ଆବଶ୍ୟକ ନାହିଁ ଯେ ଏକ ସିଫ୍ଟରେ ଦିନ ସଂଖ୍ୟା ଗୋଟିଏ ସପ୍ତାହରେ ସମୁଦାୟ ଦିନ ସହିତ ସମାନ |
ଶେଷରେ, ସବୁଠାରୁ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ବିଷୟ ହେଉଛି - ଡାକ୍ତରମାନଙ୍କୁ ସେମାନଙ୍କର ସିଫ୍ଟ ନ୍ୟସ୍ତ କରିବା | କାର୍ଯ୍ୟ କରିବାର କ୍ଷମତା ଏବଂ କାମ କରିବାର ଇଚ୍ଛା ଉପରେ ନିର୍ଭର କରି ବିଭିନ୍ନ ଲୋକଙ୍କ ପାଇଁ କାର୍ଯ୍ୟ ଶିଫ୍ଟର ଅବଧି ଭିନ୍ନ ହୋଇପାରେ | କେହି ଜଣେ ଲଗାତାର ଦୁଇଟି କାର୍ଯ୍ୟ ସିଫ୍ଟ ନେଇପାରେ, ଆଉ କେହି କମ୍ କାମ କରିବାକୁ ଚେଷ୍ଟା କରନ୍ତି | ବୃହତ ପରିମାଣର କାର୍ଯ୍ୟ ପାଇଁ ଆପଣ ଏକ ଅତିରିକ୍ତ ହାର ମଧ୍ୟ ପ୍ରବେଶ କରିପାରିବେ |
ଜଣେ ଡାକ୍ତରଙ୍କୁ କିପରି କାର୍ଯ୍ୟ ସିଫ୍ଟ ନ୍ୟସ୍ତ କରିବେ ଶିଖନ୍ତୁ |
ବିଭିନ୍ନ ରିସେପ୍ସନିଷ୍ଟମାନେ କେବଳ ରୋଗୀ ନିଯୁକ୍ତି ପାଇଁ କିଛି ଡାକ୍ତରଙ୍କୁ ଦେଖିପାରିବେ |
ଅନ୍ୟାନ୍ୟ ସହାୟକ ବିଷୟ ପାଇଁ ନିମ୍ନରେ ଦେଖନ୍ତୁ:
ୟୁନିଭର୍ସାଲ୍ ଆକାଉଣ୍ଟିଂ ସିଷ୍ଟମ୍ |
2010 - 2024