USU
››
Program untuk automasi perniagaan
››
Program untuk klinik
››
Arahan untuk program perubatan
››
Apabila diisi "bahagian" , anda boleh meneruskan untuk menyusun senarai "pekerja" . Untuk melakukan ini, pergi ke direktori dengan nama yang sama. Semua kakitangan anda akan berada di sana. Menggunakan fungsi ini, anda boleh mengatur perakaunan pekerja organisasi.
Ambil perhatian bahawa jadual ini juga boleh dibuka menggunakan butang pelancaran pantas .
Pekerja akan dikumpulkan "mengikut jabatan" .
Untuk lebih memahami maksud ayat sebelumnya, pastikan anda membaca rujukan kecil yang menarik mengenai topik tersebut 
mengumpulkan data .
Sekarang setelah anda membaca tentang pengumpulan data, anda telah mengetahui bahawa data boleh dipaparkan dalam format 'pokok'.
Dan anda juga boleh membentangkan maklumat dalam bentuk jadual ringkas.
Sila ambil perhatian bahawa entri boleh dibahagikan kepada folder .
Seterusnya, mari kita lihat cara menambah pekerja baharu. Untuk melakukan ini, klik kanan dan pilih arahan "Tambah" .
Ketahui lebih lanjut tentang apakah Apakah jenis menu? .
Kemudian isi ruangan dengan maklumat.
Ketahui jenis medan input untuk mengisinya dengan betul.
Contohnya, dalam "pentadbiran" Tambah "Ivanova Olga" yang berfungsi untuk kita "akauntan" .
Dia akan memasuki program di bawah log masuk "OLGA" . Jika pekerja tidak akan bekerja dalam program, maka biarkan medan ini kosong. Log masuk - ini adalah nama untuk memasuki program. Ia mesti dimasukkan dalam huruf Inggeris dan tanpa ruang. Ia tidak boleh bermula dengan nombor. Dan juga adalah mustahil bahawa ia bertepatan dengan beberapa kata kunci. Sebagai contoh, jika peranan untuk mengakses program dipanggil 'MAIN', yang bermaksud 'utama' dalam bahasa Inggeris, maka pengguna dengan nama yang sama tidak boleh dibuat lagi.
"Langkah rakaman" - Ini adalah parameter untuk doktor. Ia ditetapkan dalam beberapa minit. Jika, sebagai contoh, ia ditetapkan kepada ' 30 ', maka setiap 30 minit adalah mungkin untuk merekodkan pesakit baharu untuk temu janji.
Parameter lain untuk doktor ialah "Templat Seragam" . Ia berlaku bahawa doktor duduk di kaunter penerimaan baik sebagai ahli kosmetik dan sebagai ahli dermatologi. Pada masa yang sama, templat untuk mengisi rekod perubatan elektronik boleh sama untuk doktor. Ini amat mudah jika arah aktivitinya adalah serupa.
Jika pusat perubatan menyimpan rekod barangan dan bahan yang mungkin dimakan semasa menyediakan perkhidmatan tertentu kepada pesakit, maka anda boleh menentukan gudang dari mana, secara lalai, "akan dihapuskan" dadah. Malah, di setiap klinik, ubat-ubatan boleh disenaraikan secara berbeza: di cawangan, dan di jabatan, dan juga di doktor tertentu.
Bayaran daripada pesakit akan pergi ke meja tunai yang kami nyatakan di lapangan "Kaedah pembayaran utama" . Parameter ini relevan untuk mereka yang bekerja dengan wang - untuk penyambut tetamu dan juruwang.
Apabila pekerja berhenti, dia boleh diletakkan dalam arkib dengan menandakan kotak "Tidak berfungsi" .
Di padang "Catatan" adalah mungkin untuk memasukkan sebarang maklumat lain yang tidak sesuai dengan mana-mana medan sebelumnya.
Klik butang di bawah "Jimat" .
Lihat ralat yang berlaku semasa menyimpan .
Seterusnya, kita melihat bahawa orang baharu telah ditambahkan ke senarai pekerja.
Seorang pekerja boleh memuat naik foto .
Penting! Apabila pengguna program mendaftar, tidak cukup dengan hanya menambah entri baharu pada direktori ' Pekerja '. Perlukan lebih buat log masuk untuk memasuki program dan berikan hak akses yang diperlukan kepadanya.
Doktor biasanya tidak bekerja pada hari bekerja standard seperti pekerja pejabat, tetapi secara syif. Ketahui cara menyediakan jenis syif untuk pekerja penjagaan kesihatan.
Ketahui cara menetapkan syif kerja kepada doktor .
Penyambut tetamu yang berbeza hanya boleh berjumpa doktor tertentu untuk temu janji pesakit.
Lihat bagaimana templat boleh mempercepatkan penyiapan rekod perubatan elektronik oleh doktor.
Kakitangan boleh diberikan kadar untuk penyediaan perkhidmatan dan penjualan barangan.
Lihat bagaimana gaji dikira dan dibayar.
Jika negara anda memerlukan anda melengkapkan laporan perubatan mandatori mengenai kerja doktor , program kami boleh mengambil alih fungsi ini.
Penunjuk kerja baik doktor dengan pesakit ialah pengekalan pelanggan .
Penunjuk kerja baik doktor berhubung dengan organisasi ialah jumlah wang yang diperoleh untuk majikan .
Satu lagi penunjuk yang baik bagi seseorang pekerja ialah kelajuan kerja .
Ia juga penting untuk mengetahui bilangan perkhidmatan yang diberikan oleh setiap pekerja .
Lihat semua laporan yang tersedia untuk menganalisis kerja pekerja .
Lihat di bawah untuk topik berguna yang lain:
Data kumpulan
Sistem Perakaunan Sejagat
2010 - 2024
Muat turun program dengan latihan interaktif