USU
››
Fandaharana ho an'ny automation ara-barotra
››
Fandaharana ho an'ny toeram-pitsaboana
››
Torolàlana momba ny programa fitsaboana
››
Rehefa feno "fisaratsarahana" , afaka miroso amin'ny fanangonana lisitra ianao "mpiasa" . Mba hanaovana izany, mandehana any amin'ny lahatahiry mitovy anarana. Ho eo daholo ny mpiasanao. Amin'ny fampiasana an'io fiasa io dia azonao atao ny mandamina ny kaonty amin'ny mpiasa ao amin'ny fikambanana.
Mariho fa ity latabatra ity dia azo sokafana amin'ny fampiasana ny bokotra fandefasana haingana .
Hivondrona ny mpiasa "araka ny departemanta" .
Mba hahatakarana bebe kokoa ny dikan'ny fehezanteny teo aloha, dia aoka ho azo antoka ny hamaky reference kely mahaliana momba ny lohahevitra 
fanangonana angona .
Rehefa namaky momba ny fanangonana angon-drakitra ianao izao dia fantatrao fa azo aseho amin'ny endrika 'hazo' ny angona.
Ary azonao atao koa ny manolotra ny fampahalalana amin'ny endrika latabatra tsotra.
Mariho fa ny fidirana dia azo zaraina ho lahatahiry .
Manaraka, andeha hojerentsika ny fomba hanampiana mpiasa vaovao. Mba hanaovana izany, tsindrio havanana ary safidio ny baiko "hametraka" .
Fantaro bebe kokoa hoe inona avy ireo karazana menus? .
Fenoy vaovao ny saha.
Fantaro hoe inona ireo karazana saha fampidirana mba hamenoana azy ireo tsara.
Ohatra, in "fitantanan-draharaha" hametraka "Ivanova Olga" izay miasa ho antsika "kaonty" .
Hiditra amin'ny programa eo ambanin'ny fidirana izy "OLGA" . Raha tsy miasa ao amin'ny programa ny mpiasa dia avelao ho banga ity saha ity. Login - io no anarana hidirana amin'ny programa. Tsy maintsy ampidirina amin'ny litera anglisy ary tsy misy toerana. Tsy afaka manomboka amin'ny isa izany. Ary koa tsy azo atao ny mifanandrify amin'ny teny fanalahidy sasany. Ohatra, raha antsoina hoe 'MAIN' ny andraikitry ny fidirana amin'ny programa, izay midika hoe 'main' amin'ny teny Anglisy, dia tsy azo noforonina intsony ny mpampiasa mitovy anarana.
"Dingana firaketana" - Famaritana ho an'ny dokotera izany. Apetraka ao anatin'ny minitra izany. Raha, ohatra, dia napetraka amin'ny ' 30 ', dia isaky ny 30 minitra dia azo atao ny manoratra marary vaovao ho an'ny fotoana iray.
Parameter iray hafa ho an'ny dokotera dia "Modely fanamiana" . Izany no mitranga fa ny dokotera dia mipetraka eo amin'ny fandraisana na ho cosmetologist sy ho dermatologist. Mandritra izany fotoana izany, ny maodely amin'ny famenoana firaketana ara-pitsaboana elektronika dia mety mitovy amin'ny dokotera. Tena mety izany raha mitovy ny torolalan'ny hetsika ataony.
Raha ny tobim-pitsaboana dia mitazona firaketana ny entana sy ny fitaovana mety ho lany rehefa manome serivisy ho an'ny marary iray, dia azonao atao ny mamaritra ny trano fanatobiana entana izay, amin'ny alàlan'ny default, "hofoanana" zava-mahadomelina. Eny tokoa, ao amin'ny toeram-pitsaboana tsirairay, ny fanafody dia azo tanisaina amin'ny fomba hafa: na any amin'ny sampana, na any amin'ny sampana, ary na amin'ny dokotera iray aza.
Ny fandoavam-bola avy amin'ny marary dia mankany amin'ny biraon'ny vola izay tondroinay eny an-kianja "Fomba fandoavam-bola lehibe" . Ity mari-pamantarana ity dia manan-danja ho an'ireo izay miasa amin'ny vola - ho an'ny mpandray vahiny sy ny cashiers.
Rehefa miala ny mpiasa iray dia azo apetraka ao amin'ny arisiva izy amin'ny alàlan'ny fanamarinana ny boaty "Tsy miasa" .
An-tsaha "Fanamarihana" azo atao ny mampiditra vaovao hafa tsy mifanaraka amin'ny sehatra teo aloha.
Tsindrio ny bokotra etsy ambany "afa-tsy" .
Jereo izay lesoka mitranga rehefa mitahiry .
Manaraka izany dia hitantsika fa nisy olona vaovao nampidirina tao amin'ny lisitry ny mpiasa.
Afaka mampiditra sary ny mpiasa iray.
Zava-dehibe! Rehefa misoratra anarana ny mpampiasa programa, dia tsy ampy ny manampy fidirana vaovao amin'ny lahatahiry ' Employees '. Mila bebe kokoa mamorona login hidirana amin'ny programa ary omeo ny zo fidirana ilaina amin'izany.
Matetika ny dokotera dia tsy miasa andro fiasana manara-penitra toy ny mpiasa birao, fa mifandimby. Ianaro ny fomba fametrahana karazana fanovana ho an'ny mpiasan'ny fahasalamana.
Ianaro ny fomba fanendrena ny fifindran'ny asa amin'ny dokotera .
Ireo mpandray vahiny dia tsy afaka manatona dokotera sasany fotsiny amin'ny fanendrena marary.
Jereo ny fomba ahafahan'ny môdely manafaingana ny fahavitan'ny firaketana ara-pitsaboana elektronika ataon'ny dokotera.
Ny mpiasa dia azo omena sarany amin'ny fanomezana serivisy sy fivarotana entana.
Jereo ny fomba kajy sy fandoavana ny karama.
Raha mitaky anao hamita ny tatitra ara-pitsaboana tsy maintsy atao momba ny asan'ny dokotera ny firenenao, dia afaka mandray an'io asa io ny programanay.
Ny famantarana ny asa tsara ataon'ny dokotera amin'ny marary iray dia ny fihazonana ny mpanjifa .
Ny mari-pamantarana ny asa tsara ataon'ny mpitsabo iray mifandraika amin'ny fikambanana dia ny habetsaky ny vola azon'ny mpampiasa .
Ny famantarana tsara iray hafa amin'ny mpiasa dia ny hafainganam-pandehan'ny asa .
Zava-dehibe koa ny mahafantatra ny isan'ny tolotra omen'ny mpiasa tsirairay .
Jereo ny tatitra rehetra misy mba handinihana ny asan'ny mpiasa .
Jereo eto ambany ny lohahevitra mahasoa hafa:
Angon'ny vondrona
Universal Accounting System
2010 - 2024
Ampidino ny programa miaraka amin'ny fampiofanana interactive