Työntekijöiden vaihdot ovat tärkeä osa minkä tahansa yrityksen, erityisesti lääketieteellisen, organisointia. Loppujen lopuksi paljon riippuu siitä, kuinka hyvin ja oikea-aikaisesti tarjoat palveluja. Ja jos teet virheen ja yksi vuoro jää ilman työntekijää, koko työnkulku voi kärsiä. Siksi on niin tärkeää laatia työvuorojen aikataulu ja seurata sen toteutumista.
Kun lista on tehty "lääkärit" , voit luoda heille vuoroja. Voit tehdä tämän siirtymällä hakemistoon "Vuorotyypit" .
Yläpuolelle voit lisätä terveyskeskuksessasi käytössä olevien työvuorojen nimet.
Ja alhaalta katsottuna jokainen muutos voi olla "kirjoittaa päivältä" joka ilmoittaa vuoron alkamis- ja päättymisajan. Missä päivän numero on viikonpäivän numero. Esimerkiksi " 1 " on " maanantai ", " 2 " on " tiistai ". Ja niin edelleen.
Huomaa, että viikon seitsemäs päivä ei ole ajastettu. Tämä tarkoittaa, että lääkärit, jotka työskentelevät tämäntyyppisissä vuoroissa, saavat lepoa sunnuntaina.
Päivänumerot voivat olla paitsi viikonpäiviä, ne voivat tarkoittaa myös päivän sarjanumeroa, jos jollain klinikalla ei ole viittausta viikkoon. Ajatellaanpa esimerkiksi tilannetta, jossa jotkut lääkärit voivat työskennellä 3 päivää päällä, 2 vapaapäivää kaavion mukaan.
Tässä ei enää tarvitse, että vuorossa olevien päivien lukumäärä on yhtä suuri kuin viikon päivien kokonaismäärä.
Lopuksi tärkein asia on edelleen - määrätä lääkäreille heidän työvuoronsa. Työvuoron kesto voi eri henkilöillä olla erilainen riippuen työkyvystä ja työhalusta. Joku voi tehdä kaksi työvuoroa peräkkäin, kun taas joku yrittää tehdä vähemmän töitä. Voit myös syöttää lisähinnan suurille työmäärille.
Opi antamaan työvuoroja lääkärille .
Eri vastaanottovirkailijat voivat tavata vain tiettyjä lääkäreitä potilasaikaa varten.
Katso alta muita hyödyllisiä aiheita:
Universaali kirjanpitojärjestelmä
2010 - 2024