Operatsion tizim: Windows, Android, macOS
Dasturlar guruhi: Biznesni avtomatlashtirish
Xodimlar faoliyatini nazorat qilish
- Mualliflik huquqi dasturlarimizda qo'llaniladigan biznesni avtomatlashtirishning noyob usullarini himoya qiladi.
Mualliflik huquqi - Biz tasdiqlangan dastur nashriyotimiz. Bu bizning dasturlarimiz va demo-versiyalarimizni ishga tushirishda operatsion tizimda ko'rsatiladi.
Tasdiqlangan nashriyot - Biz butun dunyo bo'ylab kichik biznesdan tortib yirik biznesgacha bo'lgan tashkilotlar bilan ishlaymiz. Kompaniyamiz xalqaro kompaniyalar reestriga kiritilgan va elektron ishonch belgisiga ega.
Ishonch belgisi
Tez o'tish.
Endi nima qilmoqchisiz?
Agar siz dastur bilan tanishmoqchi bo'lsangiz, eng tezkor usul - avvalo to'liq videoni tomosha qiling, so'ngra bepul demo versiyasini yuklab oling va u bilan o'zingiz ishlang. Agar kerak bo'lsa, texnik yordam xizmatidan taqdimotni so'rang yoki ko'rsatmalarni o'qing.
Bu erda biz bilan bog'laning
Dasturni qanday sotib olish mumkin?
Dasturning skrinshotini ko'ring
Dastur haqida video tomosha qiling
Demo versiyasini yuklab olish
Dastur konfiguratsiyasini solishtiring
Dasturiy ta'minot narxini hisoblang
Agar sizga bulutli server kerak bo'lsa, bulut narxini hisoblang
Ishlab chiquvchi kim?
Dastur skrinshoti
Dastur skrinshoti - На русском
Ushbu iboraning semantik ma'nosini belgilashda xodimlarning faoliyati ustidan nazorat qilish, mehnat jarayonidagi masofaviy ish, ko'proq darajada ishchilarning me'yoriy xatti-harakatlari ustidan nazoratni, mehnat majburiyatlarini to'g'ri bajarishi va intizomiy javobgarlikka tortilmasligini nazarda tutadi. jinoyat. Shu bilan birga, masofaviy ish bilan ta'minlashda nafaqat xodimlarning ish jadvalini bajarish va intizomiy majburiyatlarni bajarishdagi faoliyati, balki axborot xavfsizligi talablariga rioya etilishi, vazifalarni bajarish samaradorligini kuzatish va tahlil qilish ham nazorat qilinadi. , fidoyilik, mehnat samaradorligi, belgilangan muddatni buzmasdan buyurtmalarni o'z vaqtida bajarish va xodimlarning faoliyatida nazoratning boshqa turlaridan foydalanish. Xodimlar xizmatining barcha faoliyat ob'ektlari ish kuni boshidan oxirigacha ish kuni davomida nazorat qilinadi. Darhaqiqat, har bir boshqaruvning funktsionalligi mutaxassislar faoliyatida dasturiy ta'minot algoritmiga qarab alohida dasturiy ta'minotni o'rnatishda, o'ziga xos interfeysga va tasnif bo'yicha barcha nazorat tartibida. Uzoq ish joylariga ishchilarni o'tkazish tartibida yo'riqnoma yoki ko'rsatma shaklida bitta hujjat ishlab chiqish bilan uzoqdan ishlash jarayonini tizimlashtirish zarur. Qabul qilingan hujjat qonuniy talablar doirasida hujjatli ta'minotni ro'yxatdan o'tkazishni tashkil etish va izchil amalga oshirishga imkon beradi, mutaxassislarning telefon orqali ishlash rejimiga o'tadi, faoliyatdagi barcha zarur nazorat turlarini boshqarish imkoniyatini beradi. telefon orqali ishlash sifatini o'lchaydigan va intizomiy huquqbuzarliklarni aniqlaydigan ko'rsatkich va mezondan foydalanadigan xodimlarning. Xodimlar masofadan turib ishlaganda, ba'zi holatlar masofadan turib nazorat qilinmaydi. Masalan, xodimlarning ishdan bo'shatish bilan tahdid qiladigan spirtli ichimliklar yoki giyohvandlik zaharlanishi, odatdagi ish tartibi paytida mast bo'lish, tibbiy ko'rik bilan tasdiqlangan yoki mastlik belgilarini tasdiqlovchi guvohlar ishtirokida. Ish beruvchi joylashgan joydan tashqarida ishlash shaklida alkogol ichimliklar hidi qayd etilishi mumkin emas, noo'rin xatti-harakatlar faqat xodimlarning qo'shma rejalashtirish yig'ilishi, har bir xodimning video ko'rib chiqishi bilan uchrashuv paytida videokuzatuv orqali aniqlanishi mumkin. Ammo har qanday holatda ham, aniqlangan intizomiy xatti-harakatlar akt va tushuntirish da'vosi bilan rasmiylashtirilishi kerak, keyin xodimlarning faoliyati mavjud va "masofadan boshqarish pultida" aniqlangan intizomiy xatti-harakatlar hujjat bilan ro'yxatdan o'tish, namunaviy shakllar va namunalar bilan birga keladi kompaniyaning me'yoriy hujjatida va xodimlarni intizomiy jazolash yoki ishdan bo'shatish uchun qo'shimcha asoslar belgilangan. Masalan, korporativ tarmoqlar va kommunikatsiyalarda geolokatsiya dasturini amalga oshirish orqali elektron pochta xabarlarini e'tiborsiz qoldirish, belgilangan muddatda bo'lim boshlig'ining topshiriqlarini bajarmaganligi, shuningdek xodimlarni kuzatishi. mutaxassislarning ish joylarida harakatlanishini engillashtirish uchun qo'shimcha kuzatuv imkoniyati. Ko'rsatmalar yoki qoidalar shaklida ishlab chiqilgan me'yoriy hujjat masofadan turib boshqariladigan tizimga o'tishni va ushbu ish jarayonining barcha boshqaruv xususiyatlarini tartibga solishni ta'minlaydi. USU Software ishlab chiqaruvchilari xodimlarining faoliyatini kuzatuvchi dastur kompaniyaning masofadan turib ishlash samaradorligini oshirishga yordam beradigan va ishchilarning uzoq muddatli ishlash samaradorligini nazorat qilish vositalaridan samarali foydalanadigan protsessual hujjatni tuzishda yordam beradi.
Ishchilarni masofadan turib ishlashga o'tkazish tartibi to'g'risida yo'riqnoma yoki qoidalarni ishlab chiqish.
Masofadan ishlashning birlashtirilgan shakllarini avtomatlashtirish, mehnat shartnomasiga qo'shimcha kelishuv namunasi, xodimlarni mehnat qonunchiligi talablariga rioya qilgan holda masofaviy ish rejimiga o'tkazish to'g'risidagi buyruq.
Ishlab chiquvchi kim?
Akulov Nikolay
Ushbu dasturiy ta'minotni loyihalash va ishlab chiqishda ishtirok etgan mutaxassis va bosh dasturchi.
2024-04-27
Xodimlar faoliyatini nazorat qilish videosi
Ushbu videoni subtitrlar bilan o'z tilingizda ko'rish mumkin.
Xodimlar faoliyatini nazorat qilish videosi - На русском
Masofaviy ish paytida intizomiy jazo qo'llanilishi mumkin bo'lgan aniq intizomiy huquqbuzarliklar ro'yxatini tasdiqlash. Shuningdek, tele-xodimlarni ishdan bo'shatish uchun asoslarni tasdiqlash mavjud.
Intizomiy huquqbuzarlik aniqlanganda va mehnat tartibi va mehnat intizomining buzilishi faktini aniqlaganda, jazo tayinlash uchun odatiy hisobot shaklining namunasi.
Korxonaning me'yoriy hujjatida ish beruvchining joylashgan joyidan tashqarida ish rejimiga o'tishda xodimlarning faoliyati ustidan nazorat turlarining qo'llanilishi aks ettirilgan.
Demo versiyasini yuklab olish
Dasturni boshlashda siz tilni tanlashingiz mumkin.
Tarjimon kim?
Masofaviy faoliyatga o'tkaziladigan xodimlarning, korxonaning tarkibiy bo'linmalarining xizmat ko'rsatuvchi dasturlar, dasturlarga kirish darajasi va maxfiy va mulkiy ma'lumot manbalariga kirish darajasiga qarab aniq nazorat turlarini ta'minlash. Xodimlar faoliyatining rejalashtirilgan vazifalari bajarilishini nazorat qilishda taqdim etish muddatlari tasdiqlangan holda normativ hisobotning aniq shakllarini ta'minlash.
Ish beruvchining joylashgan joyidan tashqarida masofadan turib ishlaydigan xodimlarning faoliyati bilan bog'liq faoliyatning asosiy ko'rsatkichlarini (KPI) baholash uchun nazorat tizimini ishlab chiqish.
Rejalashtirilgan vazifalar va ish hajmini bajarish uchun ma'lum bir kalendar davri yoki masofadan ish kunining oxiridagi miqdoriy va sifat ko'rsatkichlarining bajarilishini kuzatib borish va baholash tizimi.
Xodimlar faoliyatini nazorat qilishni buyurish
Dasturni sotib olish uchun bizga qo'ng'iroq qiling yoki yozing. Mutaxassislarimiz siz bilan tegishli dasturiy ta'minot konfiguratsiyasi bo'yicha kelishib oladilar, shartnoma va to'lov uchun hisob-fakturani tayyorlaydilar.
Dasturni qanday sotib olish mumkin?
Tayyor dasturni sotib oling
Shuningdek, siz maxsus dasturiy ta'minot ishlab chiqishga buyurtma berishingiz mumkin
Agar sizda maxsus dasturiy ta'minot talablari bo'lsa, maxsus ishlab chiqishga buyurtma bering. Shunda siz dasturga moslashishingiz shart emas, lekin dastur sizning biznes jarayonlaringizga moslashtiriladi!
Xodimlar faoliyatini nazorat qilish
Xodimlarning shaxsiy kompyuterda o'tkazgan soatlarini boshqarish va hisobga olish, xizmat ko'rsatuvchi dasturlarning yoki ko'ngil ochish saytlarining ochilishini kuzatib borish, xabarlarni yuborish, fayllarni yuklab olish va bosib chiqarish manzilini belgilash uchun masofaviy xizmat ko'rsatish dasturlarini o'rnatish.
Mehnat faoliyatidagi mehnat intensivligi va unumdorligiga qarab ish vaqtini xizmat ko'rsatuvchi ilovalar va dasturlarda qayd etish, samarasiz mehnat vaqtini qayd etish jurnali. Ish vaqtini hisobga olish va masofadan turib ishlash jadvalini boshqarish jurnali. Xodimlarning shaxsiy ish joylarida harakatni kuzatib borish uchun geolokatsiya dasturini amalga oshirish.
Masofadan elektron hujjat aylanishi va elektron imzo joriy etish orqali xodimlar faoliyatini nazorat qilish.