1. USU
  2.  ›› 
  3. Mga programa para sa automation ng negosyo
  4.  ›› 
  5. Upang makontrol ang mga empleyado
Marka: 4.9. Bilang ng mga samahan: 444
rating
Mga Bansa: Lahat
Operating system: Windows, Android, macOS
Grupo ng mga programa: USU Software
Layunin: Ang automation ng negosyo

Upang makontrol ang mga empleyado

  • Pinoprotektahan ng copyright ang mga natatanging paraan ng automation ng negosyo na ginagamit sa aming mga programa.
    Copyright

    Copyright
  • Kami ay isang na-verify na software publisher. Ito ay ipinapakita sa operating system kapag tumatakbo ang aming mga programa at demo-bersyon.
    Na-verify na publisher

    Na-verify na publisher
  • Nakikipagtulungan kami sa mga organisasyon sa buong mundo mula sa maliliit na negosyo hanggang sa malalaking negosyo. Ang aming kumpanya ay kasama sa internasyonal na rehistro ng mga kumpanya at may electronic trust mark.
    Tanda ng pagtitiwala

    Tanda ng pagtitiwala


Mabilis na paglipat.
Anong gusto mong gawin ngayon?



Upang makontrol ang mga empleyado - Screenshot ng programa

Kapag tinutukoy kung aling mga empleyado ng mga aktibidad ng produksyon ng kumpanya, front-office o back-office group, ay ididirekta sa remote form ng trabaho, ang takdang-aralin na ito ay pangunahing ipinapalagay ng mga empleyado ng back-office group at kinakailangan na kontrolin ang mga empleyado, sa isang malaking lawak mula sa back-office. Ang paghahati sa mga pangkat sa mga negosyo ay nangyayari pangunahin ayon sa mga pag-andar ng direktang pagkakaloob ng mga serbisyo, order, at pagganap ng trabaho para sa mga kliyente ng kumpanya, at doon pinuno ng mga manggagawa sa harap ang tanggapan, at walang duda para sa kumpanya, sa kasong ito , mas mahusay na magpadala ng mga back-office na manggagawa sa isang remote mode ng trabaho dahil mula sa pananaw ng pagiging praktiko at isang makatwirang diskarte sa pagkamit ng kita, malayuan ang pagsubaybay sa mga empleyado, ang grupong ito ay mas kumikita. Ang isang makatuwirang diskarte at kakayahang kumita upang makontrol ang mga empleyado sa likod ng tanggapan ay ang pangkat na ito ay marami sa likas na katangian ng aktibidad nito at mas madaling kontrolin ang malayuan ang mga empleyado sa likod ng opisina dahil ang pagganap ng mga opisyal at pagganap na tungkulin ng mga empleyado sa likod ng opisina ay naiugnay sa patuloy na opisyal magtrabaho sa computer, at ang pagkakaroon ng isang computer at pag-access sa Internet ay hindi mapaghihiwalay na kinakailangang mga elemento upang malayuang masubaybayan ang mga empleyado.

Ang programa upang makontrol ang mga empleyado, mula sa mga tagabuo ng USU Software, ay tumutulong na matiyak ang wastong pag-aayos ng proseso ng paggawa ng mga malalayong porma at paggamit ng mga pondo, pagkontrol sa pagsubaybay sa oras ng pagtatrabaho at ang target na paggamit ng bilang ng mga oras ng produktibong trabaho, bawat empleyado, sa araw ng pagtatrabaho. Sa yugto ng paghahanda ng paglilipat ng mga empleyado sa malayong trabaho, ang isang karagdagang kasunduan ay natapos sa kanila sa kontrata sa pagtatrabaho, sa pagbabago ng lugar ng trabaho at naayos na pagtatala ng mga oras ng pagtatrabaho. Kinakailangan upang matiyak na ang isang kasunduan sa hindi paglaganap ng kumpidensyal at pagmamay-ari na impormasyon ay naka-sign sa bawat empleyado ng negosyo, pagkatapos ay isang utos ay inilabas ng pinuno ng negosyo upang ilipat ang empleyado sa isang malayong anyo ng trabaho.

Maaaring mapanood ang video na ito sa mga subtitle sa iyong sariling wika.

Nang walang pagkakaroon ng isang awtomatikong sistema ng impormasyon ng negosyo, ang paggamit ng mga teknolohiya ng impormasyon at komunikasyon, at paraan ng komunikasyon, imposibleng sapat na masimulan ang proseso ng paggawa ng mga malalaking regulasyon sa trabaho. Ang mga linya ng software at komunikasyon, iba't ibang paraan ng komunikasyon, ay kinokontrol ang pagpapatupad ng mga empleyado, sa buong sukat ng lahat ng mga aksyon at regulasyon na kinakailangan ng batas sa paggawa. Ito ang garantiya ng seguridad ng impormasyon sa negosyo at isang paraan ng pagbibigay ng mga empleyado ng pag-access sa mga aplikasyon ng serbisyo at mga programa sa pagtatrabaho ng awtomatikong sistema ng impormasyon, sa labas ng lugar ng mga corporate network.

Nagbibigay ng pag-access sa mga network drive ng corporate network, mga channel ng komunikasyon ng emergency sa pamamagitan ng e-mail, IP telephony, serbisyo sa ICQ Internet, mga serbisyong audio-video, Skype, Zoom, Telegram para sa instant na pagmemensahe, impormasyon sa pagpapatakbo, at mga file sa pagitan ng mga empleyado ng mga kagawaran at may isang moderator na nagkoordina ng mga malalayong aktibidad, na patuloy na nasa opisina. Ito ay isang arsenal ng mga unibersal na tool na kumokontrol sa mga aktibidad ng bawat empleyado, na pinapayagan ang buong kontrol ng empleyado sa isang remote mode. Ang pagdala ng mga audio-video na pinagsamang pang-araw-araw na pagpupulong sa pagpaplano, lingguhang pagpupulong, kumperensya sa pamamagitan ng mga linya ng komunikasyon ay tinitiyak ang isang maaasahan at tuluy-tuloy na kinokontrol na proseso para sa mga empleyado sa pagpapatupad ng mga gawain at indibidwal na mga order. Ito ay isang paraan upang makapagbigay ng mga ulat tungkol sa pagpapatupad ng gawain, sa loob ng itinakdang deadline at hindi papayagan ang mga paglabag sa kaligtasan ng impormasyon at disiplina sa paggawa.


Kapag sinisimulan ang programa, maaari mong piliin ang wika.

Choose language

Mayroong maraming mga pasilidad ng programa ng kontrol ng mga empleyado, kabilang ang pagpaparehistro ng mga kinakailangang dokumento ng paglipat ng mga empleyado sa malayong trabaho, pagkakaroon ng isang kasunduan sa hindi pagbubunyag ng kumpidensyal na impormasyon ng isang remote na manggagawa, teknikal na paghahanda ng mga personal na computer upang matiyak ang pag-install at pagsasaayos ng mga teknolohiya ng impormasyon at komunikasyon para sa kakayahang gumana nang malayuan sa mga aplikasyon at programa ng serbisyo, upang matiyak ang maaasahang proteksyon ng seguridad ng impormasyon at hindi awtorisadong pag-atake ng hack at hacker, suportang panteknikal at pagpapanatili ng mga computer,

Instal na software na nagbibigay-daan sa iyo upang ganap na makontrol ang mga empleyado sa pagtatala ng mga oras ng pagtatrabaho sa labas ng lokasyon ng employer. Kontrolin ang oras ng proseso ng trabaho sa oras upang magsimulang magtrabaho sa computer, madalas na mga pagkagambala mula sa computer para sa mga break ng usok at pahinga, at iba pang mga paglabag sa mga tungkulin sa disiplina. Ito ang paraan upang makontrol ang pagsubaybay sa oras ng pagtatrabaho ng mga empleyado mula sa simula hanggang sa katapusan ng proseso ng trabaho. Mag-install ng isang programa upang matiyak ang remote na pag-aktibo ng mga keystroke at isang monitor ng mga personal na workstation. Ang pagsusuri sa video ng mga monitor ng computer ay isang paraan upang makontrol ang mga empleyado.

  • order

Upang makontrol ang mga empleyado

Subaybayan ang hindi produktibong paggawa at lakas ng paggawa sa mga aplikasyon ng serbisyo. Mayroong pamamaraan ng pagsubaybay sa mga empleyado sa pamamagitan ng pagtatala ng mga aktwal na oras na nagtrabaho at sa timeheet. Pinapanatili nito ang mga electronic journal sa pagtatala ng mga oras ng pagtatrabaho sa mga programa sa serbisyo. Panatilihin ang mga elektronikong journal ng oras ng pagrekord, lakas, at pagiging produktibo ng paggawa. Panatilihin ang isang elektronikong journal ng hindi mabungang paggawa, pagsubaybay upang matingnan ang mga site ng libangan, mga social network, at mga online game.

Ang pagtatasa ng maximum na pagkarga ng trabaho at pagiging produktibo ng isang empleyado sa araw ng proseso ng trabaho sa remote na trabaho at pagtatasa ng mga pangunahing tagapagpahiwatig ng pagganap ng pangkalahatang aktibidad ng isang hiwalay na yunit ng istruktura ng back office group ng kumpanya at ang personal na kontribusyon ng isang indibidwal magagamit din ang empleyado.