1. USU
  2.  ›› 
  3. Programe për automatizimin e biznesit
  4.  ›› 
  5. Kontrolli i personelit në një ndërmarrje
Vlerësim: 4.9. Numri i organizatave: 43
rating
Vendet: Të gjithë
Sistemi operativ: Windows, Android, macOS
Grupi i programeve: USU Software
Qëllim: Automatizimi i biznesit

Kontrolli i personelit në një ndërmarrje

  • E drejta e autorit mbron metodat unike të automatizimit të biznesit që përdoren në programet tona.
    E drejta e autorit

    E drejta e autorit
  • Ne jemi një botues i verifikuar i softuerit. Kjo shfaqet në sistemin operativ kur ekzekutojmë programet dhe versionet tona.
    Botues i verifikuar

    Botues i verifikuar
  • Ne punojmë me organizata anembanë botës, nga bizneset e vogla tek ato të mëdha. Kompania jonë është e përfshirë në regjistrin ndërkombëtar të kompanive dhe ka një shenjë elektronike besimi.
    Shenjë besimi

    Shenjë besimi


Tranzicion i shpejtë.
Çfarë doni të bëni tani?



Kontrolli i personelit në një ndërmarrje - Pamja e ekranit të programit

Kontrolli i personelit në një ndërmarrje është një proces biznesi kompleks dhe mjaft i ndërlikuar që kërkon një qasje sistematike dhe të përgjegjshme nga pronari i biznesit dhe menaxhmenti i lartë. Si rregull, ai përfshin më shumë se një shërbim, por disa. Ky është departamenti i personelit, dhe shërbimi i sigurisë, dhe drejtuesi i menjëhershëm i një njësie të veçantë. Metodat dhe mekanizmat e një kontrolli të tillë përshkruhen në dokumentet rregullatore të brendshme, janë përpunuar shumë herë dhe janë të njohura për të gjithë. Sidoqoftë, me transferimin e një pjese të konsiderueshme të stafit (nga 50 në 80% në periudha të ndryshme) për shkak të masave të karantinës, këto mekanizma dolën të jenë joefektive. Kërkohej një zhvillim urgjent dhe zbatim i metodave që mund të siguronin ndërmarrjen konkurruese të punës së punonjësve, shumica e të cilëve ishin të detyruar të punonin, të ulur në shtëpi dhe shpesh të mos ishin në gjendje të vizitonin zyrën edhe për një kohë të shkurtër. Në këtë situatë, vetëm mjetet kompjuterike që zbatohen në sistemet komplekse të automatizimit të kontrollit ose programet lokale për kontrollin e kohës së punës, qëllimet dhe detyrat e personelit, etj janë efektive. Sot, zhvillime të tilla të softuerit janë shumë të kërkuara edhe nga ato ndërmarrje që më parë nuk e konsideronin të nevojshme të zbatonin në mënyrë aktive levave të përparimeve në teknologjinë dixhitale për të optimizuar aktivitetet e tyre të përditshme.

Sistemi i softuerit USU ka funksionuar me sukses në tregun e softuerëve për një kohë të gjatë, duke krijuar programe me shkallë të ndryshme të ndërlikueshmërisë për ndërmarrjet pothuajse në të gjitha sferat dhe fushat e biznesit, një ndërmarrje shtetërore. Programuesit shumë të kualifikuar zhvillojnë produkte kompjuterikë në nivelin e standardeve ndërkombëtare të IT. Programi i kontrollit të orëve të punës i Softuerit USU dallohet nga vetitë e shkëlqyera të përdoruesit, një grup funksionesh i menduar mirë, si dhe një raport optimal i çmimit dhe parametrave të cilësisë. Një nga avantazhet e sistemit është aftësia për të personalizuar orarin e punës (rutina ditore, lista e detyrave aktuale, etj.) Të secilit punonjës të ndërmarrjes. Përveç kësaj, është e mundur të përcaktohet një listë e qartë e aplikacioneve të zyrës të përdorura nga personeli për të zgjidhur detyrat e punës, si dhe një listë e faqeve të internetit të lejuara për t'u vizituar (dhe menaxhmenti i ndërmarrjes nuk do të shqetësohet më për personelin që përdor rrjetet sociale ose dyqanet e Internetit) ) Duke u lidhur në distancë me kompjuterët e vartësve, mbikëqyrësit mund të kontrollojnë punën e tyre gjatë gjithë ditës, të lëshojnë detyra urgjente, të ofrojnë ndihmë dhe mbështetje në situata të vështira. Për të mbajtur nën kontroll gjendjen aktuale të punëve në departament, menaxherët shfaqin imazhe të ekraneve të të gjithë personelit në monitorët e tyre në formën e një serie dritaresh të vogla. Tani ata kanë një shikim të mjaftueshëm të përkohshëm për të vlerësuar situatën, për të përcaktuar se kush punon dhe kush është i shpërqendruar, të marrin masa urgjente për të rivendosur rendin, etj. Në rast se shefi nuk ka kohë të mjaftueshme për të kontrolluar rrjetin e korporatave në kohë reale, ka mënyrat e kontrollit të vonuar. përkatësisht, një shirit i fotografive të ekranit dhe regjistrimeve të të gjitha veprimeve të kryera në kompjuterët e rrjetit, të kryera nga sistemi vazhdimisht. Të gjitha regjistrimet dhe shiritat ruhen në bazën e të dhënave të ndërmarrjes për një periudhë të caktuar rregullative. Përfaqësuesit e menaxhmentit, të cilët kanë qasje në informacione zyrtare të këtij lloji, mund t'i shohin ato në një kohë të përshtatshme dhe të nxjerrin konkluzione në lidhje me qëndrimin e personelit ndaj detyrave të tyre.

Kjo video mund të shikohet me titra në gjuhën tuaj.

Kontrolli i personelit në një ndërmarrje zakonisht është i mbushur me shumë vështirësi dhe, prandaj, kërkon vëmendje veçanërisht të afërt dhe një qasje sistematike ndaj biznesit. Sistemet e automatizimit të kontrollit dhe programet e kontrollit të kohës janë mjete moderne që ofrojnë një zgjidhje efektive për të gjitha problemet që dalin.

Zhvillimi i sistemit të softuerit USU, i krijuar për menaxhim të personelit, plotëson standardet ndërkombëtare të TI-së dhe kërkesat më të zgjedhura të klientëve potencialë. Klienti mund të verifikojë vetitë e personalizuara dhe aftësitë e gjera të sistemit duke parë një video demo në faqen e internetit të zhvilluesit. Lloji i biznesit, shkalla e ndërmarrjes, numri i personelit, etj nuk ndikojnë në efektivitetin e programit. Softueri USU lejon zhvillimin dhe zbatimin e një rutine individuale ditore për të gjithë personelin pa përjashtim, transferuar në një mënyrë të largët.


Kur filloni programin, mund të zgjidhni gjuhën.

Choose language

Në të njëjtën kohë, sistemi mban gjurmët e kohës së punës automatikisht përmes mjeteve të brendshme, të dhënat i dërgohen departamentit të kontabilitetit menjëherë. Duke lidhur në largësi bosin me kompjuterët e personelit, kryhet monitorimi i vazhdueshëm i kontrollit të punës, vlerësimi i ngarkesës së punës, ndihma në zgjidhjen e problemeve komplekse, etj. Programi lejon konfigurimin në monitorin e kokës së imazheve të ekranit të të gjithë personelit (disa rreshta dritaresh të vogla). Një vështrim i shpejtë është i mjaftueshëm për një vlerësim të përgjithshëm të asaj që po ndodh, duke identifikuar joproduktive Raportet analitike që pasqyrojnë rrjedhën e punës së personelit në tërësi (përmbledhje) dhe për punonjësit individualë (individual) krijohen automatikisht. Forma e raportimit (grafikët me ngjyra, diagramat kohore, tabelat, etj.) Është e përcaktueshme nga përdoruesi.

Raportet ofrojnë tregues kryesorë që karakterizojnë telekomunikimin në ndërmarrje: koha për tu identifikuar dhe dalë nga rrjeti i korporatave, kohëzgjatja e përdorimit të aplikacioneve të zyrës, lista e vendeve të vizituara dhe lista e skedarëve të shkarkuar, etj.

  • order

Kontrolli i personelit në një ndërmarrje

Softueri USU mban dosje të hollësishme për të gjithë personelin, që përmbajnë të dhëna për disiplinën e punës, nivelin e profesionalizmit, detyrat e përfunduara dhe projektet e zbatuara, aftësitë e komunikimit, etj. Dosja mund të përdoret nga kontrolli i menaxhmentit në planifikimin e personelit, duke zgjidhur çështjet e ngritjes ose uljes së personelit në pozicione, duke aplikuar stimuj dhe gjobitje, etj.