Ocena: 4.9. Število organizacij: 379

Države: Vse
Operacijski sistem: Windows, Android, macOS
Skupina programov: Avtomatizacija poslovanja

Programska oprema USU

Za nadzor zaposlenih

Hiter prehod.
Kaj hočeš narediti zdaj?

Če se želite seznaniti s programom, je najhitrejši način, da si najprej ogledate celoten video, nato pa prenesete brezplačno demo različico in delate z njo sami. Po potrebi zahtevajte predstavitev tehnične podpore ali preberite navodila.

• 
  Pišite nam tukaj
• 
  Kako kupiti program?
• 
  Oglejte si posnetek zaslona programa
• 
  Oglejte si video o programu
• 
  Prenesite demo različico
• 
  Primerjajte konfiguracije programa
• 
  Izračunajte stroške programske opreme
• 
  Izračunajte stroške oblaka, če potrebujete strežnik v oblaku
• 
  Kdo je razvijalec?

Posnetek zaslona programa

Pri določanju, kateri zaposleni v proizvodnih dejavnostih podjetja, front-office ali back-office skupine, bodo usmerjeni k oddaljeni obliki dela, to nalogo v glavnem prevzamejo zaposleni v back-office skupini in je treba nadzor zaposlenih, v veliki meri iz zaledne pisarne. Razdelitev na skupine v podjetjih se zgodi predvsem glede na funkcije neposrednega zagotavljanja storitev, naročil in opravljanja del za stranke podjetja, pri čemer imajo v tem primeru vodilni delavci in brez dvoma podjetja. , bolje je poslati zaledne delavce na način zaposlitve na daljavo, saj je ta skupina z vidika praktičnosti in razumnega pristopa k zaslužku, na daljavo s spremljanjem zaposlenih, veliko bolj donosna. Razumen pristop in dobičkonosnost nadzora zalednih uslužbencev je ta, da je ta skupina po naravi številna in da je veliko lažje upravljati zaledne zaposlene na daljavo, saj je opravljanje uradnih in funkcionalnih nalog zalednih zaposlenih povezano s stalnimi delo v računalniku, prisotnost računalnika in dostop do interneta pa nista ločljiva elementa za daljinsko spremljanje zaposlenih.

Program za nadzor zaposlenih od razvijalcev programske opreme USU pomaga zagotoviti pravilno organizacijo delovnega procesa oddaljenih obrazcev in porabo sredstev, nadzor nad sledenjem delovnega časa in ciljno uporabo števila ur produktivne delo, vsak zaposleni, med delovnim dnem. V pripravljalni fazi premestitve zaposlenih na delo na daljavo se z njimi sklene dodaten dogovor k pogodbi o zaposlitvi o spremembi kraja dela in fiksnem evidentiranju delovnega časa. Zagotoviti je treba, da se z vsakim zaposlenim v podjetju podpiše sporazum o neširjenju zaupnih in lastniških podatkov, nato pa vodja podjetja izda ukaz o premestitvi zaposlenega na delo na daljavo.

Kdo je razvijalec?

Brez razpoložljivosti avtomatiziranega informacijskega sistema podjetja, uporabe informacijsko-komunikacijskih tehnologij in komunikacijskih sredstev ni mogoče v zadostni meri začeti delovnega postopka predpisov o zaposlovanju na daljavo. Programska oprema in komunikacijske linije, različna komunikacijska sredstva, nadzorujejo izvajanje s strani zaposlenih v popolni meri vseh ukrepov in regulativnih zahtev delovne zakonodaje. Je porok za informacijsko varnost v podjetju in način, kako zaposlenim omogočiti dostop do servisnih aplikacij in delovnih programov avtomatiziranega informacijskega sistema zunaj področja korporacijskih omrežij.

Zagotavljanje dostopa do omrežnih pogonov korporacijskega omrežja, komunikacijskih kanalov v sili po e-pošti, IP telefonije, internetne storitve ICQ, avdio-video storitev, Skype, Zoom, Telegram za takojšnje sporočanje, operativne informacije in datoteke med zaposlenimi v oddelkih in z moderator, ki usklajuje dejavnosti na daljavo, ki je nenehno v pisarni. To je arzenal univerzalnih orodij, ki nadzorujejo dejavnosti vsakega zaposlenega in omogočajo popoln nadzor nad zaposlenim v oddaljenem načinu. Izvajanje avdio-video skupnih dnevnih načrtovalnih sestankov, tedenskih sestankov, konferenc po komunikacijskih linijah zagotavlja zaposlenim zanesljiv in neprekinjen nadzorovan postopek izvrševanja nalog in posameznih naročil. To je način za poročanje o izvajanju naloge v določenem roku in ne bo dopuščal kršitev informacijske varnosti in delovne discipline.

Prenesite demo različico

Ko zaženete program, lahko izberete jezik.

Kdo je prevajalec?

V programu nadzora zaposlenih je veliko pripomočkov, vključno z registracijo potrebnih dokumentov o premestitvi zaposlenih na delo na daljavo, razpoložljivost sporazuma o nerazkrivanju zaupnih informacij oddaljenega delavca, tehnična priprava osebnih računalnikov za zagotovitev namestitev in konfiguracija informacijskih in komunikacijskih tehnologij za oddaljeno delo v servisnih aplikacijah in programih, za zagotovitev zanesljive zaščite informacijske varnosti in nepooblaščenega vstopa ter hekerskih napadov, tehnična podpora in vzdrževanje računalnikov,

Namestite programsko opremo, ki vam omogoča popoln nadzor nad evidentiranjem delovnega časa zunaj lokacije delodajalca. Pravočasno nadzirajte ure delovnega procesa, da začnete delati na računalniku, pogoste odvračanje pozornosti od računalnika zaradi odmorov in počitka ter druge kršitve disciplinskih nalog. To je način nadzora nad sledenjem delovnega časa zaposlenih od začetka do konca delovnega procesa. Namestite program za zagotovitev daljinskega aktiviranja pritiskov na tipke in monitor osebnih delovnih postaj. Video pregled računalniških monitorjev je način za nadzor zaposlenih.

Naročite a za nadzor zaposlenih

Kupite že pripravljen program

Prav tako lahko naročite razvoj programske opreme po meri

Če imate posebne zahteve glede programske opreme, naročite razvoj po meri. Potem se vam ne bo treba prilagajati programu, ampak bo program prilagojen vašim poslovnim procesom!

Za nadzor zaposlenih