1. USU
  2.  ›› 
  3. Bernameyên ji bo otomasyona karsaziyê
  4.  ›› 
  5. Peydakirina karê dûr
Rêzkirin: 4.9. Hejmara saziyan: 941
rating
Welatên: Gişt
Pergala xebitandinê: Windows, Android, macOS
Bernameya komê: USU Software
Armanc: Otomasyona karsaziyê

Peydakirina karê dûr

  • Copyright rêbazên bêhempa yên xweseriya karsaziyê ku di bernameyên me de têne bikar anîn diparêze.
    Copyright

    Copyright
  • Em weşangerek nermalava pejirandî ne. Dema ku bername û guhertoyên me dimeşîne ev di pergala xebitandinê de tê xuyang kirin.
    Weşangerê verastkirî

    Weşangerê verastkirî
  • Em bi rêxistinên li çaraliyê cîhanê re ji karsaziyên piçûk bigire heya yên mezin dixebitin. Pargîdaniya me di nav tomara navneteweyî ya pargîdaniyan de ye û xwedan nîşanek pêbaweriya elektronîkî ye.
    Nîşana baweriyê

    Nîşana baweriyê


Veguheztina bilez.
Niha tu dixwazî çi bikî?



Peydakirina karê dûr - Dîmena bernameyê

Çûyîna li karekî ji dûr ve, pêdivîyek, faita rojên xebatê ye. Ji bo beşa karker a nifûsa welêt, ew rastiya jiyana rojane ye. Todayro, peydakirina xebata ji dûr a beşên teknolojiya agahdariyê û tevahiya rêveberiya pargîdaniyê di çalakiyên pargîdaniyê de celebek rêgezek nû ye. Di dabînkirina xebata dûr a pargîdaniyê de qonaxa sereke û ya herî girîng peydakirina ewlehiyê ye, dema ku ji dûr ve dixebitin ji hêla beşên IT ve ji bo pargîdaniyê re tê dabîn kirin.

Sazkirina bernameyên taybetî di komputerên kesane yên pisporên ewlehiya agahdariyê û dabînkirina gihîştina sepanên karûbarê pergalê li derveyî tora pargîdaniyê perçeyek jêneveger a dema amadekariyê ye, misogerkirina karê dûr. Pêdivî ye ku kanalek danûstendinê ya yekane ku bi koordînatorê li nivîsgehê ve hatî bicîhkirin bê navber, bi e-name û têlefonê bixebite, û heke hewce be, saz bike an saz bike kanalên ragihandinê yên acîl da ku mesajên tavilê di forma karûbarê Internetnternetê ya ICQ de misoger bike, wekî her weha peydakirina gihîştina ajokarên torgilokê yên torgiloka pargîdaniyê da ku piştgirî bide danûstandina agahdarî û pelan a kargêriyê.

Ev vîdyo bi sernavên bi zimanê xwe dikare were temaşekirin.

Dabeşkirina rêxistinek tele-kar ji hêla bernameyên ku belgeyan dişînin, wêneyan vediguhêzin, konferansek deng-vîdyo Skype û Zoom pêk tînin re dibe alîkar. Ji bo misogerkirina pêbawerî, kontrolkirina domdar, û pêşîgirtina li binpêkirinên ewlehiyê, bi her karmendê rêxistinê re lihevkirinek li ser ne-belavkirina agahdariya nepenî û xwedan tê îmzekirin. Ji bilî perwerdehiya teknîkî di dabînkirina qereqolên komputerê yên kesane yên malê de ji dûr ve, di beşa rêxistinî ya perwerdehiya ji bo karê dûr de xalek girîng hilbijartina karmendên dabeşên pargîdaniyê ji bo veguhastina bo karê dûr e.

Dirêjahiya roja xebatê, rojek têr an kurtkirî, an sazkirina demjimêrên nermik diyar bikin. Ji pênaskirina dirêjahiya roja xebatê û tundiya kedê, dê rêjeya mûçeyên ji meaşê fermî girêdayî be. Ev ji sedî sed dravdan an kêmkirina rêjeya rêjeya lêçûna ji meaşê fermî ye. Pirs têne şirove kirin ka meriv çawa pêkanîna peywira hatî veqetandin kontrol dike. Ji bo pisporên ku ji dûr ve dixebitin, serokê daîreyê çarçove û cîbicîkirina fermanên taybetî, takekesî destnîşan dike, awayê şandina raporan li ser karê hatî çêkirin, li gorî bernameyek guncan diyar dike: rojane, heftane, deh-roj. Her wiha muhleta emrên bicihanînê jî diyar dibe.


Dema ku bername dest pê dike, hûn dikarin ziman hilbijêrin.

Choose language

Dabînkirina karê dûr hewceyê rêxistinek bilind a xebatê û amadekariyek bi dîqet e. Bernameya dabînkirina xebata dûr ji Nermalava USU li ser rêkxistina rast a vê pêvajoyê şîretan dide karsaziyan da ku karê pisporên pargîdaniyê li ser bingehek dûr bi tevahî bandor li hilberîna çerxa hilberînê neke û rê nede ku kêmkirin qezenckirina pargîdaniyê. Xebata ji dûr ve ne tenê di derbarê domandina mesaiya civakî ya di dema belavbûna enfeksiyona coronavirus de ye di heman demê de di derbarê çêkirina kirê û kêmkirina dayîna qada kirê, kêmkirina lêçûnên îdarî yên xwedîkirina karmendên ofîsê ye. Ev vektor e ku lêçûnên karûbar û pêşeroja rêxistinkirina çalakiyên nivîsgehê kêm bike.

Li ser rêxistinê pêşvexistina belgeyek navxweyî û danasîna rêgeza ji bo peydakirina karê dûr ji karmendan re heye. Em gava ku ji dûr ve dixebitin bi ewlehiya agahdariya pargîdaniyê re peyde dibin.

  • order

Peydakirina karê dûr

Gelek fonksiyonên din jî hene, wekî peydakirina xebata pêşîn a beşên teknolojiya agahdariyê ji bo sazkirina komputerên kesane yên karmendan dema ku wan veguheztin ser karê dûr, dabînkirina bicihanîna tedbîrên pêşîlêgirtinê ji bo ne-belavbûna agahdariya nepenî û xwerû ji hêla pisporên pargîdaniyê ve di dûr çalakiyên, sazkirina bernameyên ewlehiyê yên ku veguhastin an dakêşandina agahdariya pargîdanîya nehênî ji stasyonên kar ên pisporan dişopînin, destnîşankirina pisporek berpirsiyar ji bo misogerkirina hevrêzî û danûstendina bi pisporan re di çalakiyên dûr û sazkirina kanalên ragihandinê yên danûstandina agahdariyê

Bername gelek asaniyan dide, bicîhkirina sazkirina kanalên ragihandinê yên acîl ên hilanînê, gihîştina e-nameya karûbarê ajokarên torê yên torgiloka pargîdanî, Skype, û Zoom, misogerkirina damezrandina piştgiriya teknîkî ji bo qereqolên kesane yên pisporan di çalakiyên dûr de. Di şert û mercên veguhastina karmendan ji bo karê dûr, bêyî binpêkirina pêdiviyên rêziknameyê yên Qanûna Kar a Komara Kazakistanê, erêkirina kategoriyên pisporan ji hêla meqaman ve, ji bo ewlehiya belgeyên rêziknameya navxweyî ya pargîdanî heye. qadên çalakiyê, jêhatîbûnên dikevin wergerandina çalakiyên dûr, sazkirina dirêjahiya roja xebatê li karê dûr, ji hêla kategoriyên karkeran û navê dabeşên pargîdaniyê, pejirandina prosedûra meaşê pisporên ku ji dûr ve hatine veguhastin awayê xebatê, destnîşankirina kîjan rêbazên standard ên taybetî ji bo şopandina şopandina dema xebatê, bicihanîna erk û talîmatên karmendan di xebata dûr de ji bo verastkirina nermik a qereqolên kesane û sazkirina bernameyên kontrolê, awayên peydakirina raporan li ser darvekirinê peywir û ferman, meşandina civînên xebatê yên karmendên beşên ya an ganîkirin ku di çalakiyên dûr de cîh digire.