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Gruppo di programmi: Automazione aziendale
Contabilità individuale dell'orario di lavoro
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Chi è lo sviluppatore?
Schermata del programma
La contabilità individuale dell'orario di lavoro di ciascun lavoratore di un'impresa economica ha lo scopo di eseguire operazioni di lavoro a distanza è una delle questioni fondamentali nell'organizzazione del processo di lavoro di tutte le procedure di lavoro a distanza, la cui soluzione è richiesta con urgenza. È importante per qualsiasi datore di lavoro sapere fino a che punto ogni membro del personale che lavora, al di fuori della sede della sede principale, lontano dai propri dirigenti, senza la loro presenza diretta in ufficio, svolgerà correttamente i propri compiti, se lo specialista può lavorare in modo produttivo in una forma remota da casa. Dal grado di controllo di ciascun parametro per tenere conto dell'impiego di ciascuno specialista, in futuro dipendono indicatori di efficienza e coefficienti di rendimento di tutte le attività generali a distanza.
L'importanza indiscutibile della contabilità personale dell'orario di lavoro nella costruzione del processo lavorativo del lavoro a distanza richiede agli specialisti della tecnologia dell'informazione, prima di tutto, di creare e implementare software per la contabilità personale dell'orario di lavoro, in modo che con il tempo il computer venga acceso acceso, inizia una contabilità personale dell'orario di lavoro dei membri del personale. Con l'attivazione del monitor della postazione di lavoro del dipendente, inizia l'inizio della contabilità dell'orario di lavoro, dopo l'inizio e la fine dell'esecuzione delle operazioni lavorative, tutte le azioni del dipendente su movimento, pausa, pausa fumo, merende, pranzo e un le lunghe assenze sul posto di lavoro sono costantemente monitorate. Man mano che l'attività degli specialisti in applicazioni e programmi di servizio si intensifica, l'intensità del carico di lavoro viene accelerata, le opportunità potenziali e di risorse per migliorare il grado di azioni di controllo e la contabilità personale dell'orario di lavoro dei dipendenti si rivelano più ampie.
Chi è lo sviluppatore?
Akulov Nikolaj
Capo programmatore che ha partecipato alla progettazione e allo sviluppo di questo software.
2024-04-20
Video della contabilità individuale dell'orario di lavoro
Questo video può essere visualizzato con i sottotitoli nella tua lingua.
I criteri per valutare l'occupazione a distanza includono indicatori per il calcolo della produttività lavorativa, della produttività o dell'uso improduttivo dell'orario di lavoro durante il periodo di lavoro su un computer. Nella contabilità personale e nel controllo delle prestazioni del dipendente, vengono utilizzati la videosorveglianza della presenza del dipendente sul posto di lavoro, una revisione video del fissaggio del monitor del desktop e schermate dello schermo del computer. Diventa possibile monitorare quotidianamente il tempo delle prestazioni del personale in modalità online automatica, ottenendo e generando contemporaneamente informazioni personali sulle attività produttive e improduttive dei dipendenti, la produttività e l'intensità dei processi di lavoro nelle applicazioni lanciate, l'implementazione delle attività pianificate entro il periodo di calendario stabilito da giorni e ore.
Per calcolare la valutazione degli indicatori chiave di prestazione personali del personale, vengono compilati rapporti su ciascun membro del personale, che caratterizzano l'efficacia delle loro operazioni online a un carico di lavoro remoto, sotto forma di controllo quotidiano sull'attuazione di ogni singolo programma della giornata, settimana, o anche un anno. Ogni dipendente ha diritti di accesso individuali e piani individuali del completamento di vari tipi di lavoro, a seconda della complessità dell'attività e dello standard di qualità della sua esecuzione, entro la scadenza stabilita per il completamento dell'attività.
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Quando si avvia il programma, è possibile selezionare la lingua.
Chi è il traduttore?
Khoilo Romano
Capo programmatore che ha preso parte alla traduzione di questo software in diverse lingue.
Il lavoro svolto quotidianamente è previsto per il monitoraggio al coordinatore dell'azienda, il quale valuta la qualità e la quantità del tasso di completamento del compito e dei singoli incarichi pianificato. Per la contabilità individuale dell'orario di lavoro dei dipendenti, è possibile implementare nel programma un sistema di sorveglianza CCTV, nonché vari sistemi di canali di comunicazione, che saranno uno strumento indispensabile che aiuta con il monitoraggio quotidiano del lavoro di ciascun dipendente impegnato nei processi di lavoro a distanza. Il programma che consente la contabilità individuale dell'orario di lavoro da parte degli sviluppatori del software USU aiuterà a utilizzare gli strumenti di controllo e contabilità individuale del lavoro di uno specialista nel servizio remoto, con il massimo effetto fruttuoso, aumentando la redditività di un'impresa economica . Il software USU offre anche vari vantaggi alle aziende che lavorano a distanza, diamo un'occhiata solo ad alcuni di essi.
Monitoraggio online individuale dell'attivazione del personal computer di un membro del personale. Revisione video di monitor di computer. Contabilità individuale del monitoraggio in linea delle applicazioni di servizio in esecuzione. Un account individuale dello screenshot dello schermo del computer del membro dello staff. Videosorveglianza e cronologia della contabilità video delle registrazioni dei singoli monitor. Revisione video della presenza di uno specialista sul posto di lavoro. Mantenere record individuali nel foglio presenze. Contabilità individuale della raccolta di informazioni sulle attività produttive e improduttive di uno specialista.
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Inoltre è possibile ordinare lo sviluppo di software personalizzato
Se hai requisiti software speciali, ordina lo sviluppo personalizzato. Allora non dovrai adattarti al programma, ma sarà il programma ad adattarsi ai tuoi processi aziendali!
Contabilità individuale dell'orario di lavoro
Controllo dell'impiego di ogni specialista e compiti non correlati alle attività ufficiali. Monitoraggio della contabilità individuale per identificare i lavoratori efficaci, inefficaci e indisciplinati. Monitoraggio del carico di lavoro di un membro del personale per l'implementazione delle attività pianificate nelle applicazioni di servizio. È possibile generare e redigere quotidianamente piani di lavoro individuali dei lavoratori. Monitoraggio dei singoli piani di lavoro e delle commesse, nei tempi e analisi dell'esecuzione delle attività pianificate della giornata. È possibile tenere traccia dei tempi di completamento dell'attività tramite programmi in servizio e per ogni membro del personale. Utilizzando il nostro sviluppo avanzato diventerà facile eseguire processi di notifica ai lavoratori delle violazioni dei loro orari e di vietare loro di visitare i siti di intrattenimento durante l'orario di lavoro.