Valutazione: 4.9. Numero di organizzazioni: 443

paesi: Tutti
Sistema operativo: Windows, Android, macOS
Gruppo di programmi: Automazione aziendale

Software USU

Sistema di controllo dell'orario di lavoro

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Non è un segreto che i dipendenti negli uffici spesso utilizzano le risorse dell'orario di lavoro per questioni irrilevanti e sono distratti dalle conversazioni con i colleghi sui loro problemi personali, il che riduce la loro produttività, e molti non sono pronti a sopportare questo stato di cose, quindi stanno cercando modi per ottimizzare i processi di gestione e un sistema di controllo dell'orario di lavoro potrebbe essere d'aiuto in questo senso. L'uso di tecnologie di sistema, sistemi di automazione è giustificato non solo in assenza di un meccanismo di monitoraggio in un'organizzazione con numerosi dipendenti ma anche quando alcuni di loro lavorano da remoto. Il formato del lavoro a distanza ha recentemente guadagnato sempre più popolarità poiché consente di continuare le attività lavorative indipendentemente dalla situazione con l'attuale crisi pandemica globale, l'importante è stabilire un meccanismo di interazione con i dipendenti. In ogni caso, è necessario un controllo efficace e continuo sui processi lavorativi, registrando le ore di attività lavorativa, il periodo per il completamento di ogni attività. Un sistema correttamente selezionato è in grado di mettere le cose in ordine in breve tempo in materia di monitoraggio e ottimizzazione dei processi aziendali, pertanto è necessario affrontare con attenzione il problema di trovare un sistema di calcolo e controllo dell'orario di lavoro appropriato.

La grande richiesta di tali sistemi ha portato ad un aumento delle offerte di vari sviluppi sul mercato, che, da un lato, piace e, dall'altro, complica la scelta, poiché ogni sviluppo ha i suoi svantaggi e vantaggi, che molti vorrebbero combinare in un unico sistema. Questa è esattamente l'opportunità che il software USU offre ai suoi clienti, grazie all'interfaccia adattiva del nostro sistema. L'approccio al controllo dell'orario di lavoro che viene implementato dalla piattaforma dipende dalle esigenze del cliente, dalle sfumature dell'organizzazione dell'attività, dalla sua scala, quindi tutti dovrebbero ricevere uno sviluppo software individuale.

Tutte le funzionalità del sistema non si limitano a tenere traccia del tempo, ma si applicano a tutti gli aspetti del business, fornendo così un approccio integrato, con la successiva ricezione di report analitici. Poiché il menu dell'applicazione è rappresentato da sole tre sezioni, con una struttura interna simile, non ci saranno difficoltà con il controllo dello sviluppo e delle successive operazioni quotidiane di processo. Il costo del progetto dipende dal set di opzioni selezionato, il che significa che anche un uomo d'affari alle prime armi può permettersi la versione di base e quindi, se necessario, può aggiornare la funzionalità del sistema.

Chi è lo sviluppatore?

Il nostro sistema avanzato può essere utilizzato solo dagli utenti registrati e nell'ambito dei diritti di accesso loro concessi, regolati dalla loro posizione in azienda. L'inserimento delle informazioni nella configurazione del sistema comporta l'inserimento di un nome utente, una password e la scelta di una posizione appropriata all'interno dell'azienda, in modo che il dipendente possa essere identificato e le sue mansioni vengano avviate.

Il sistema di controllo e regolazione dell'orario di lavoro genera statistiche separate per ogni dipendente, registrando tutte le statistiche sulle prestazioni delle attività dei dipendenti e la frequenza delle pause, questo può aiutare a valutare la produttività di tutti i lavoratori. Strumenti analitici e algoritmi di calcolo visualizzano statistiche dettagliate per qualsiasi tipo di dato. Controllare quali attività di lavoro sta attualmente eseguendo lo specialista è facile come sgusciare le pere aprendo gli screenshot più recenti e controllando le applicazioni attualmente in uso. Il controllo del sistema porterà gli affari dell'azienda a un nuovo livello, in cui tutti gli artisti sono interessati a raggiungere obiettivi, implementare piani, ricevere una remunerazione adeguata. I potenziali clienti hanno la possibilità di familiarizzare con lo sviluppo, attraverso lo studio della versione di prova.

Il software USU può essere utilizzato non solo per monitorare le risorse di tempo del personale, ma anche per una gestione aziendale più efficace.

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Quando si avvia il programma, è possibile selezionare la lingua.

Chi è il traduttore?

La facilità di applicazione è dovuta alla cura di ogni dettaglio del menu e all'esclusione di un linguaggio specifico e non necessario. Un approccio individuale all'automazione di ogni impresa aiuta a ottimizzare esattamente quelle operazioni che sono richieste dal cliente, riflettendo gli strumenti necessari nella funzionalità. Il tempo speso su ogni processo viene registrato nel database, aiutando a determinare la scadenza per la sua disponibilità e pianificare le attività successive su questa base. Le operazioni di lavoro vengono eseguite sulla base di algoritmi che vengono configurati durante l'implementazione dello sviluppo, possono essere regolati. Con un controllo accurato utilizzando screenshot degli schermi dei dipendenti, i manager avranno un quadro completo di ciò che sta accadendo nel loro reparto remoto o nell'intera organizzazione.

I report sono generati dall'applicazione e permetteranno di valutare un'ampia varietà di parametri, non solo il lavoro del personale ma anche varie aree della loro attività. Sullo schermo vengono sempre visualizzati gli ultimi screenshot, che consente di valutare l'utilizzo dell'orario di lavoro dell'intero team di lavoro, e gli accessi di coloro che non stanno lavorando all'orario di lavoro saranno evidenziati in rosso.

Il personale in remoto e in ufficio ha pari diritti di accesso a tutti i database necessari, ma tenendo conto della loro posizione nell'azienda. Gli specialisti remoti potranno anche utilizzare il database dei clienti, condurre dialoghi, inviare proposte commerciali e firmare contratti, come prima.

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