Օպերացիոն համակարգ: Windows, Android, macOS
Ծրագրերի խումբ: Բիզնեսի ավտոմատացում
Հեռավոր աշխատանքի կազմակերպում
- Հեղինակային իրավունքը պաշտպանում է բիզնեսի ավտոմատացման եզակի մեթոդները, որոնք օգտագործվում են մեր ծրագրերում:
Հեղինակային իրավունք - Մենք հաստատված ծրագրաշարի հրատարակիչ ենք: Սա ցուցադրվում է օպերացիոն համակարգում մեր ծրագրերը և ցուցադրական տարբերակները գործարկելիս:
Ստուգված հրատարակիչ - Մենք աշխատում ենք կազմակերպությունների հետ ամբողջ աշխարհում՝ փոքր բիզնեսից մինչև խոշոր: Մեր ընկերությունը ներառված է ընկերությունների միջազգային ռեգիստրում և ունի էլեկտրոնային վստահության նշան:
Վստահության նշան
Արագ անցում.
Ի՞նչ եք ուզում անել հիմա:
Եթե ցանկանում եք ծանոթանալ ծրագրին, ապա ամենաարագ ճանապարհը նախ դիտելն է ամբողջական տեսանյութը, ապա ներբեռնել անվճար ցուցադրական տարբերակը և ինքներդ աշխատել դրա հետ։ Անհրաժեշտության դեպքում պահանջեք ներկայացում տեխնիկական աջակցության կողմից կամ կարդացեք հրահանգները:
Կապվեք մեզ հետ այստեղ
Ինչպե՞ս գնել ծրագիրը:
Դիտեք ծրագրի սքրինշոթը
Դիտեք ծրագրի մասին տեսանյութ
Ներբեռնեք ցուցադրական տարբերակը
Համեմատեք ծրագրի կոնֆիգուրացիաները
Հաշվարկել ծրագրային ապահովման արժեքը
Հաշվարկեք ամպի արժեքը, եթե Ձեզ անհրաժեշտ է ամպային սերվեր
Ո՞վ է մշակողը:
Ծրագրի սքրինշոթ
Ծրագրի սքրինշոթ - На русском
Գրասենյակային աշխատողների մի զգալի մասի տեղափոխումը հեռավոր աշխատանքի, COVID-19 համաճարակի լայնածավալ լուսաբանման ժամանակահատվածում անցավ հանրապետության բոլոր մարզերի բոլոր ներկայացուցիչների միջև, և այս գործընթացի կազմակերպումը դարձավ բիզնեսի տեսակ գործընթացը ՝ իր ուրույն մոտեցումներով, ալգորիթմով և պարտադիր ընթացակարգային պահանջների կարգի համապատասխանությամբ: Ձեռնարկությունների աշխատակիցների առցանց ռեժիմի մասսայական տեղափոխման ձեռք բերված հիմնական փորձը հաստատեց «յոթ անգամ, մեկ անգամ կտրված» չափման ոսկե կանոնի անձեռնմխելիությունը, ինչը նշանակում է, որ որքան անհրաժեշտ գործընթաց կատարելու նախապատրաստման կազմակերպման գործընթացն ավելի լավ է, այնքան ավելի մեծ է արդյունավետությունը: կառուցվածքային ստորաբաժանման և աշխատողի անձնական ներդրումը հեռավոր աշխատանքում ձեռնարկության գործունեության մեջ: Այնուամենայնիվ, ներկայումս համակարգչային տեխնոլոգիաների շուկայում կա հսկայական տարբեր առաջարկներ, ուստի շատ դժվար է ճիշտ տարբերակ ընտրել և վստահ լինել ձեր ծրագրում: Քանի որ հեռավոր աշխատանքի կազմակերպումը լիովին կախված է այդպիսի ծրագրերից, պատշաճ ծրագրակազմ ընտրելու գործընթացը պետք է իրականացվի բարձր պատասխանատվությամբ և ուշադրությամբ, քանի որ նույնիսկ չնչին սխալը ձեզ համար մեծ անախորժությունների և ֆինանսների կորստի կարժենա:
Ո՞վ է մշակողը:
Ակուլով Նիկոլայ
Փորձագետ և գլխավոր ծրագրավորող, ով մասնակցել է այս ծրագրաշարի նախագծմանը և մշակմանը:
2024-04-26
Հեռավոր աշխատանքի կազմակերպման տեսանյութ
Այս տեսանյութը կարելի է դիտել ձեր սեփական լեզվով ենթագրերով:
Հեռավոր աշխատանքի կազմակերպման տեսանյութ - На русском
Աշխատանքի հեռակա կազմակերպման ծրագիրը ԱՄՆ-ի Softwareրագրաշարից արտակարգ իրավիճակներում գործընթացների արդյունավետ կազմակերպման ուղեցույց է: Ինչպես ցանկացած այլ բիզնես գործընթաց, հեռավոր գործողությունների կազմակերպումը նույնպես պետք է ձևակերպվի և կարգավորվի ներքին փաստաթղթի մշակմամբ, որն արտացոլում է առցանց աշխատանքային գործընթացի փուլերի բոլոր ասպեկտները: Փաստաթուղթը սահմանում է այն աշխատողների այն կատեգորիաները, որոնց ձեռնարկությունն իրավունք ունի ուղարկել workազախստանի Հանրապետության աշխատանքային օրենսգրքի օրենսդրության համաձայն `հեռավոր աշխատանքի` առանց նրանց իրավունքների խախտման: Աշխատանքային օրվա տևողությունը, աշխատավարձի հաշվարկը ՝ որպես պաշտոնական աշխատավարձի տոկոս, և այն ստորաբաժանումները, որոնք խորհուրդ է տրվում չուղարկել հեռավոր աշխատանքի ՝ հաճախորդների հետ անմիջական փոխգործակցության միջոցով եկամտի ստացման ներդրման տեսակետից իրենց առաջնային լինելու պատճառով աշխատանք կատարելիս և ծառայություններ մատուցելիս կորոշվի: Աշխատակիցների առցանց տեղափոխման հիմքը ձեռնարկության ղեկավարի կողմից որոշ աշխատակիցների հեռավոր աշխատանքի տեղափոխման մասին հրամանագրի հրապարակումն է կամ աշխատանքային պայմանագիր կնքելիս ամրագրվում են աշխատողի ուղարկման պայմանները:
Ներբեռնեք ցուցադրական տարբերակը
Startingրագիրը սկսելիս կարող եք ընտրել լեզուն:
Ո՞վ է թարգմանիչը:
Հեռավոր աշխատանքի կազմակերպման հիմնական բեռը կրում են ՏՏ բաժինների տեղեկատվական տեխնոլոգիաների ծառայությունները, որոնք զբաղվում են աշխատողների տնային և անհատական համակարգչային կայանների ստեղծմամբ: Տեղեկատվական տեխնոլոգիաների վարչությունների մասնագետները տեղադրում են ծրագրեր, որոնք թույլ են տալիս մատչել ծառայության ծրագրերը `ապահովելու հեռավոր աշխատանք և ծրագրեր, որոնք պահպանում են ձեռնարկության ավտոմատացված համակարգչային համակարգի տեղեկատվական անվտանգությունը և կանխում տան, անհատական համակարգիչների և կորպորատիվ տեղեկատվական ցանցի անօրինական մուտքը: Ստեղծվում են անխափան և արտակարգ իրավիճակների կապի միասնական, պահուստային ալիքներ գործառնական տեղեկատվության և ֆայլերի անհապաղ փոխանակման համար, գրասենյակում համակարգողի հետ, տեխնիկական աջակցության մեթոդներ և համակարգչային ծրագրերի և կայանների սպասարկում:
Պատվիրեք հեռավոր աշխատանքի կազմակերպում
Ծրագիրը գնելու համար պարզապես զանգահարեք կամ գրեք մեզ։ Մեր մասնագետները ձեզ հետ կհամաձայնեցնեն համապատասխան ծրագրային կազմաձևումը, կկազմեն պայմանագիր և վճարման հաշիվ-ապրանքագիր:
Ինչպե՞ս գնել ծրագիրը:
Գնել պատրաստի ծրագիր
Նաև կարող եք պատվիրել անհատական ծրագրային ապահովման մշակում
Եթե ունեք հատուկ ծրագրային պահանջներ, պատվիրեք հատուկ մշակում: Այդ դեպքում դուք ստիպված չեք լինի հարմարվել ծրագրին, բայց ծրագիրը կհարմարեցվի ձեր բիզնես գործընթացներին:
Հեռավոր աշխատանքի կազմակերպում
Հետագայում, ըստ կազմակերպության կողմից առաջնահերթությունների դասակարգման, առցանց վերահսկողության կարգն է: Timeամանակի հետևում, աշխատանքային գրաֆիկի խախտումների բացահայտում և տնային համակարգիչների աշխատանքի առցանց մոնիտորինգ, ավարտված առաջադրանքների և առաջադրանքների վերաբերյալ հաշվետվություններ տրամադրելու եղանակներ: Հեռավոր աշխատանքի կազմակերպումը կարգավորող փաստաթղթի մշակումը կօգնի ընկերություններին լավ նախապատրաստվել դրան և պատշաճ կերպով կազմակերպել դրա իրականացման գործընթացը: Փաստաթուղթը կարող է լրացվել և փոփոխվել, քանի որ հեռավոր աշխատանքը գրասենյակային գործունեության հեռանկար է, և հեռակա աշխատանքի կազմակերպման գործընթացը անընդհատ բարելավվելու է:
Հեռավոր աշխատանքի համակարգի կազմակերպման գործառույթների շարքում է հեռակա աշխատանքի նախապատրաստումը և վարումը կազմակերպելու կարգի մշակում, հեռավոր աշխատանք կազմակերպելիս փաստաթղթավորում, ձեռնարկության հեռահաղորդակցության նախապատրաստման փուլերի որոշում և գործողությունների հաջորդականություն: շահագրգիռ ստորաբաժանումներ, որոնք պատասխանատու են ապահովելու հեռուստամշակման նախապատրաստման և վարման կազմակերպումը, ընկերության տեղեկատվական անվտանգության կազմակերպումը հեռավոր գործողություններում, ՏՏ տեխնոլոգիաների հետ կապված իրականացման կազմակերպական փուլը, ՏՏ ստորաբաժանումների գերագույն աշխատանքի կազմակերպումը `աշխատողների անձնական կայաններ ստեղծելու համար: վերապատրաստվել է հեռավոր աշխատանքի, աշխատանքների ցուցակի և ՏՏ ստորաբաժանումների `հեռավոր գործունեության նախապատրաստման և վարման համար պատասխանատվության, հեռակա աշխատանքի ընթացքում համակարգիչների տեխնիկական աջակցության և տեխնիկական սպասարկման կազմակերպման, կադրային գործունեության հետ կապված իրականացման կազմակերպչական փուլի, հեռակառավարման համար պարտադիր ստանդարտ կառավարման գործառույթների սահմանման վրա: գործունեության հետ կապված տեղեկատվական անվտանգություն և գաղտնի տեղեկատվության արտահոսքի կանխում, աշխատանքային գործունեության մեջ պարտադիր ստանդարտ վերահսկման գործառույթների սահմանում `կապված աշխատանքային պարտավորությունների կատարման և աշխատողների կարգապահական խախտումների հետ, աշխատանքային ինտենսիվության և արտադրողականության գնահատման, գործունակության գործառույթների ստեղծում: անձնակազմը հեռակա կարգով և անարդյունավետ աշխատուժի բացահայտում, հեռավոր աշխատանքի ընթացքում ընկերության ստորաբաժանումների գործունեության հիմնական ցուցանիշների գնահատում, հեռահար էլեկտրոնային փաստաթղթաշրջանառության կազմակերպում և էլեկտրոնային ստորագրությամբ փաստաթղթերի սերտիֆիկացում, ընկերության աշխատակիցների աշխատանքային հանդիպումների կազմակերպում բաժիններ, որոնք գտնվում են հեռավոր վայրում: