1. USU
  2.  ›› 
  3. Ohjelmat liiketoiminnan automatisointiin
  4.  ›› 
  5. Henkilöstön valvontajärjestelmä
luokitus: 4.9. Organisaatioiden lukumäärä: 143
rating
Maat: Kaikki
Käyttöjärjestelmä: Windows, Android, macOS
Ohjelmaryhmä: Liiketoiminnan automaatio

Henkilöstön valvontajärjestelmä

  • Tekijänoikeus suojaa ohjelmissamme käytettyjä ainutlaatuisia liiketoiminnan automatisointimenetelmiä.
    Tekijänoikeus

    Tekijänoikeus
  • Olemme varmennettu ohjelmistojen julkaisija. Tämä näkyy käyttöjärjestelmässä ohjelmia ja demoversioita suoritettaessa.
    Vahvistettu julkaisija

    Vahvistettu julkaisija
  • Työskentelemme organisaatioiden kanssa ympäri maailmaa pienistä yrityksistä suuriin yrityksiin. Yrityksemme on mukana kansainvälisessä yritysrekisterissä ja sillä on sähköinen luottamusmerkki.
    Luottamuksen merkki

    Luottamuksen merkki


Nopea siirtyminen.
Mitä haluat tehdä nyt?

Jos haluat tutustua ohjelmaan, nopein tapa on katsoa ensin koko video ja ladata sitten ilmainen demoversio ja työstää sitä itse. Pyydä tarvittaessa esitys tekniseltä tuelta tai lue ohjeet.



Henkilöstön valvontajärjestelmä - Ohjelman kuvakaappaus

Nykyaikaista liiketoimintaa ei voida kuvitella ilman tieto- ja tietotekniikan käyttöä, koska vanhat hallinnan ja hallinnan menetelmät eivät tuota toivottua tulosta, mikä tarkoittaa, että on pysyttävä ajan mukana, varsinkin kun monet työntekijät työskentelevät etänä, missä henkilökunta ohjausjärjestelmästä tulee tärkeiden tietojen lähde. Jotkut yrittäjät ymmärsivät etätyöntekijöiden palvelujen käytön mahdollisuudet ja näkivät siinä hyödyt, säästöt ja liiketoiminnan kehittämisen uudet mahdollisuudet, joten valvontakysymykset on ratkaistu jo kauan sitten. Samat yritysten omistajat, jotka eivät pitäneet tällaista yhteistyömuotoa tai lykkäsivät vasta myöhemmin, joutuivat pandemian ja uuden taloudellisen vaatimuksen edessä, olivat hämmentyneitä siitä, miten seurantajärjestelmä, työprosessien kirjanpito ja aika voidaan tehokkaasti järjestää. kun henkilökunta on poissa näkyvistä. Ohjelmistokehittäjät auttavat tällaisia johtajia tarjoamalla työkaluja seurannan varmistamiseksi ja luomalla edellytykset rationaalisten suhteiden varmistamiseksi työn suhteen työnantajan ja esiintyjän välillä. Kun valitset oikean ratkaisun, suosittelemme, että määrität ensin automaation tarpeet ja budjetin, mikä lyhentää siirtymisaikaa uuteen liiketoimintatilaan.

Kuka on kehittäjä?

Akulov Nikolay

Pääohjelmoija, joka osallistui tämän ohjelmiston suunnitteluun ja kehittämiseen.

Päivämäärä, jolloin tämä sivu tarkistettiin:
2024-04-19

Tätä videota voi katsella tekstityksellä omalla kielelläsi.

Voit kuitenkin toimia toisin ja tutustua USU-ohjelmistoon, josta tulee sopiva sovellus yrityksen ylläpitoon. Ohjelmassa on joustavat, mukautuvat ominaisuudet, joiden avulla voit valita joukon työkaluja jokaiselle asiakkaalle toiminnan erityispiirteet huomioon ottaen. Konfigurointijärjestelmää on helppo käyttää kohdistamalla vaihtelevat taitotason käyttäjät, mikä tarkoittaa, että henkilökunnalle kestää muutama tunti saada tietoa ja saada käytännön neuvoja. Valvontaohjelma ei ainoastaan järjestä toiminnan tehokasta seurantaa, vaan tarjoaa myös henkilöstölle tarvittavat tiedot, vaihtoehdot, helpottavat ja nopeuttavat tehtävien toteuttamista. Johdon kannalta henkilöstön tarkistamiseksi riittää, että avaat uusimmat kuvakaappaukset, jotka näkyvät välittömästi koko tiimissä tai tietyllä osastolla. Henkilöstöjärjestelmän valvonta ilmoittaa vastuuhenkilölle havaituista rikkomuksista, pitkäaikaisesta toimettomuudesta tai yrityksistä käyttää kiellettyä sisältöä, ohjelmistoja tai avoimia viihdesivustoja.


Kun aloitat ohjelman, voit valita kielen.

Kuka on kääntäjä?

Khoilo Roman

Pääohjelmoija, joka osallistui tämän ohjelmiston kääntämiseen eri kielille.

Choose language

Laaja valikoima henkilöstön ohjausjärjestelmän toiminnallisia valmiuksia takaa liiketoimintaprosessien organisoinnin laadun myös etäyhteistyössä. Henkilöstö rekisteröi itsensä tietokantaan, saa salasanan ja kirjautumistiedot. Ne tulee syöttää aina, kun avaat USU-ohjelmiston pikakuvakkeen työpöydälle. Täten taataan tietosuoja vierailta ja työvuoron alkaminen kirjataan. Erillinen moduuli toteutetaan etähenkilöstön tietokoneissa vähentämättä tuottavuutta, mutta tarjoaa jatkuvan, keskeytymättömän hallinnan käyttäjien työhön. Visuaalisen tuottavuuskaavion ansiosta johtaja pystyy määrittämään, kuinka monta tuntia henkilö käytti tehtäviin ja kuinka moni oli tuottamatonta. Raportit luodaan sekä jokaiselle asiantuntijalle että osastolle tai koko osavaltiolle valituista asetuksista ja työkaluista riippuen. Tarkan analyysin edessä on paljon helpompaa arvioida suorituskykyä ja tunnistaa johtajat, jotka ovat kiinnostuneita molemmille osapuolille hyödyllisestä yhteistyöstä. Työntekijöillä itsellään on intressi ylläpitää yrityksen politiikkaa ja täyttää työvelvoitteensa, kun johto muuttuu avoimeksi eikä kukaan kollegoista pysty piiloutumaan toisen työn taakse.



Tilaa henkilöstön valvontajärjestelmä

Jos haluat ostaa ohjelman, soita tai kirjoita meille. Asiantuntijamme sopivat kanssasi sopivasta ohjelmistokokoonpanosta, laativat sopimuksen ja laskun maksua varten.



Kuinka ostaa ohjelma?

Asennus ja koulutus tapahtuu Internetin kautta
Arvioitu tarvittava aika: 1 tunti 20 minuuttia



Voit myös tilata räätälöityjä ohjelmistokehitystä

Jos sinulla on erityisiä ohjelmistovaatimuksia, tilaa mukautettu kehitys. Silloin sinun ei tarvitse sopeutua ohjelmaan, vaan ohjelma mukautetaan liiketoimintaprosesseihisi!




Henkilöstön valvontajärjestelmä

USU-ohjelmisto voidaan asentaa mihin tahansa huollettavaan tietokoneeseen ilman korkeita teknisiä ominaisuuksia. Ohjausjärjestelmän valikon ja käyttöliittymän säätäminen asiakkaan yritykselle lisää automaation tehokkuutta ja ottaa huomioon toiminnan monia vivahteita. Moduulien täyttäminen työkaluilla tapahtuu sovittuaan teknisistä kysymyksistä, tutkittu organisaation sisäinen rakenne. Huolehtimalla asiakkaistamme tarjoamme ilmaista koulutusta tai kaksi teknistä tukea, joista voit valita jokaisen lisenssin oston yhteydessä. Ohjelman hallinnan ansiosta on enemmän mahdollisuuksia harjoittaa liiketoimintaa ulkomaisten kumppaneiden ja asiantuntijoiden kanssa.

Tuonti-vaihtoehdon takia on mahdollista siirtää tiedot helposti ja nopeasti tietokantaan säilyttäen sisäisen järjestyksen ja syöttämällä tiedot myös manuaalisesti. Jokaiselle henkilöstön jäsenelle luodaan erillinen tili, joka toimii työtilana, ja kyky mukauttaa muotoilua, välilehtien järjestystä. Alaisen nykyisen työllisyyden tarkistamiseksi johtajan on vain näytettävä kuvakaappaus, joka luodaan automaattisesti joka minuutti. Järjestelmän tuottamat kaaviot, raportit ja tilastot auttavat arvioimaan ja analysoimaan yrityksen toimintaa ja työntekijöiden tuottavuutta. Laitteiden rikkoutumisesta johtuvien tietojen ja dokumenttien menetyksen estämiseksi toimitettiin varmuuskopiomekanismi.

Etäkäyttäjillä on sama pääsy tietoihin kuin toimistossa työskentelevillä, mutta heidän käyttöoikeuksiensa ja tehtävänsä puitteissa. Pikavalikon avulla voit etsiä tietoja tietokannasta sekunneissa, syötä vain pari merkkiä, mitä seuraa suodatus, lajittelu tulokset. Jatkuva työajan seuranta auttaa täyttämään aikataulun ja tulevaisuudessa henkilöstön palkkoja. Työntekijöiden mahdolliset rikkomukset kirjataan ja kootaan yhteen raporttiin. Määritä myös ilmoitusten vastaanotto. Asiantuntijoiden välisen saman viestinnän taso saavutetaan käyttämällä sisäistä moduulia, joka tukee viestien ja dokumentaation vaihtoa.