Operační systém: Windows, Android, macOS
Skupina programů: Obchodní automatizace
Organizace systému personální kontroly
- Autorská práva chrání jedinečné metody obchodní automatizace, které se používají v našich programech.
autorská práva - Jsme ověřeným vydavatelem softwaru. To se zobrazuje v operačním systému při spouštění našich programů a demoverzí.
Ověřený vydavatel - Spolupracujeme s organizacemi po celém světě od malých podniků po velké. Naše společnost je zařazena do mezinárodního rejstříku firem a má elektronickou značku důvěry.
Znamení důvěry
Rychlý přechod.
Co chces ted delat?
Pokud se chcete s programem seznámit, nejrychlejší způsob je nejprve zhlédnout celé video a poté si zdarma stáhnout demo verzi a pracovat s ní sami. V případě potřeby si vyžádejte prezentaci od technické podpory nebo si přečtěte pokyny.
-
Kontaktujte nás zde -
Jak koupit program? -
Podívejte se na snímek obrazovky programu -
Podívejte se na video o programu -
Stáhněte si demo verzi -
Porovnejte konfigurace programu -
Spočítejte si cenu softwaru -
Vypočítejte si náklady na cloud, pokud potřebujete cloudový server -
Kdo je vývojář?
Snímek obrazovky programu
Organizace systému personálního řízení vyžaduje neustálou modernizaci s ohledem na nejnovější technologie a různé příležitosti, které jsou na trhu k dispozici. Chcete-li automatizovat výrobní procesy a optimalizovat práci personálu, potřebujete specializovaného počítačového asistenta, který je schopen zvládnout jakýkoli druh organizace systému personálního řízení bez ohledu na objem. Na trhu existuje velký výběr různých systémů pro organizaci v jakékoli oblasti činnosti, ale náš jedinečný program USU Software vám umožňuje zlepšit organizaci systému personálního řízení, snížit výdaje na čas, úsilí a finanční zdroje . Cenově dostupná cenová politika je navíc k neomezeným možnostem a absence měsíčního poplatku nikoho nenechá lhostejným. Každý uživatel bude moci přizpůsobit nástroj tak, aby si přizpůsobil zážitek z jeho používání, a lze to provést bez obtíží nebo strávit několik hodin tím. Není nutné žádné předchozí školení, což opět snižuje výdaje.
Organizace systému personálního řízení je jedinečná a má neomezené možnosti, stejně jako režim pro více uživatelů, který organizaci poskytuje neomezený přístup k libovolnému počtu uživatelů, kteří mohou vstoupit do systému pod osobním přihlašovacím jménem a heslem, s delegovanými přístupovými právy, na základě jejich pracovní činnosti v organizaci. Personál, bez ohledu na pobočku nebo místo, může komunikovat prostřednictvím místní sítě nebo internetu, vyměňovat si informace a zprávy, čímž zlepšuje kvalitu práce. Všechna personální zařízení lze synchronizovat v jediném systému a poskytovat vedení, řízení a správu i vzdáleně z hlavního počítače. Zaměstnanci si možná ani neuvědomují, že je zaměstnavatel ovládá, protože všechno se děje na dálku. Na hlavním systému se aktivita personálu zobrazí ve formě oken, která označují jejich data, a pro větší pohodlí je lze označit různými barvami. Zaměstnavatel může vybrat okno zájmu jedním kliknutím myši, sledovat práci každého uživatele, analyzovat všechny operace, sledovat, kolik času strávil každý pracovník na svém pracovišti, kolik hodin a minut chyběl, za co důvod, například špatné připojení k internetu, osobní záležitosti, odpočinek, přestávka na kouření, vybílená přestávka atd. Výpočet mezd v systému se provádí na základě skutečných odečtů, které byly získány během výpočtů aplikací na základě vstup a výstup do obslužného programu. Zaměstnanci tak nebudou ztrácet čas prací, zlepšováním kvality činností a snižováním počtu možných chyb, kterých se může zaměstnanec dopustit.
Analýza systému pro řízení organizace a personálu je k dispozici prostřednictvím demo verze, která je zdarma k dispozici na našich webových stránkách. Rovněž je možné kontaktovat naše konzultanty, kteří vám pohotově diagnostikují a poradí s řízením, vyberou moduly a nakonfigurují systém.
Kdo je vývojář?
Akulov Nikolay
Hlavní programátor, který se podílel na návrhu a vývoji tohoto softwaru.
2024-04-20
Video z organizace systému personálního řízení
Toto video lze zobrazit s titulky ve vašem vlastním jazyce.
Pro organizaci ovládání ve vzdáleném nebo běžném režimu ze strany personálu bude náš jedinečný vývojový software USU dokonalým nástrojem.
Na pracovním panelu bude seznam dostupných k ovládání systému, organizace ovládání vzdáleného režimu. Všechny kontrolní operace budou k dispozici k provádění na hlavním počítači, zobrazování vícebarevných oken, přiřazování osobních údajů tomuto nebo tomu zaměstnanci. Na hlavním počítači můžete sledovat veškerý personál v obvyklém režimu a ovládat data z jeho pracovní obrazovky, jako byste na něm seděli sami, zadáním všech materiálů (osobní údaje, kontaktní informace a zaznamenané aktivity), označení buněk pro nejlepší kontrolu a delegování pracovních příležitostí. V závislosti na kvantitativních ukazatelích počtu zaměstnanců se mění externí indikátory pracovní obrazovky na hlavním počítači manažera.
Jedním kliknutím myši můžete vybrat a přejít na informační indikátory pracovníků, v jejich oknech a zobrazit podrobné informace o personálu, který v danou chvíli dělá, analyzovat informace o zaměstnanci, s přihlédnutím k rozsahu příležitostí nebo procházení všech operací s automaticky generovanými grafy.
Stáhněte si demo verzi
Při spuštění programu můžete zvolit jazyk.
kdo je překladatel?
Khoilo Roman
Hlavní programátor, který se podílel na překladu tohoto softwaru do různých jazyků.
Pokud zadáte nesprávná data nebo nevhodné akce, software odešle oznámení a předloží zprávy vedení, kdy byl zaměstnanec naposledy online, jaké zprávy byly přijaty a úkoly byly provedeny, jak dlouho zaměstnanec není na pracovišti a po jaký důvod. Tvorba účetnictví času vám umožňuje automaticky vypočítat měsíční mzdu na základě skutečných statistik, čímž se zvýší stav a zlepší se obchodní procesy bez jejich zhoršení.
Vzdálená organizace řízení v systému je možné celkové úkoly, které jsou řízeny do jednoho plánovače systému, který je k dispozici každému uživateli.
Zaměstnanci mají své vlastní osobní účty se samostatnými uživatelskými jmény a hesly, se schopností a organizací identifikovat uživatelská práva. Jednotná kontrolní informační základna s organizací kompletních materiálů poskytuje dlouhodobé a vysoce kvalitní ukládání informací a ponechává je beze změny.
Objednejte organizaci systému personálního řízení
Pro zakoupení programu nám stačí zavolat nebo napsat. Naši specialisté se s vámi dohodnou na vhodné konfiguraci softwaru, připraví smlouvu a fakturu k platbě.
Jak koupit program?
Pošlete podrobnosti ke smlouvě
To obvykle netrvá déle než 5 minutProveďte platbu předem
Přibližně 15 minutProgram bude nainstalován
Pokud je program zakoupen pro 1 uživatele, nebude to trvat déle než 1 hodinuUžijte si výsledek
Užijte si výsledek donekonečna :)Kupte si hotový program
Můžete si také objednat vývoj softwaru na zakázku
Pokud máte speciální požadavky na software, objednejte si vývoj na zakázku. Pak se nebudete muset přizpůsobovat programu, ale program se přizpůsobí vašim obchodním procesům!
Organizace systému personální kontroly
Organizace zadávání informací bude probíhat v automatickém formátu. Organizace systému personální práce z jedné informační základny se provádí na základě přidělených přístupových práv. V režimu ovládání a účtování pro více uživatelů může personál využívat výměnu dat a zpráv pomocí místní sítě nebo připojení k internetu. Organizace tvorby analytického a statistického výkaznictví, dokumentace, je vytvořena pomocí šablon a vzorků. Vzdálená organizace v řídicím systému s organizací v různých formátech dokumentů, rychlá konverze do požadovaných formátů dokumentů. Automatické zadávání informací a pohyb dat minimalizuje časové náklady a ponechává data v původní podobě. Okamžité poskytnutí nezbytných informací je možné s organizací a dostupností kontextového vyhledávání. Připojení aplikací a softwaru, které je k dispozici pro jakýkoli počítač, na kterém je spuštěn operační systém Windows. Organizace použití šablon a vzorků usnadňuje organizaci rychlého vytváření dokumentace a podávání zpráv.
Integrace s různými programy a zařízeními optimalizuje pracovní dobu a finanční výdaje organizace, jejich ukládání a snižování. Cenová politika kontrolního systému nebude mít vliv na finanční stabilitu organizace a zvyšuje stav, kvalitu práce a automatizuje různé činnosti vzdálené práce společnosti.